下面是小編為大家整理的思想解放大討論發言材料2篇（精選文檔）,供大家參考。

　料 思想解放大討論發言材料 2 篇 篇 精選

　【篇六】

　我通過學習******在遼寧考察時和在深入推進東北振興座談會上重要講話精神，圍繞補齊拉長“四個短板”、落實好“六項重點工作”和市委實施的“161”工程，堅持問題導向，認真查擺工作中存在的問題，下面結合我的學習體會以及工作實際，就如何解放思想，構建鄉村振興新格局匯報如下：

　一、存在問題和不足 1.學習不深,掌握不夠扎實。對學習投入精力不夠，抓鎮村干部理論學習也不到位,有時存在以干代學的現象；學習的深度不夠，對******的重要講話精神沒能做到融會貫通、學深悟透，在工作實踐中欠缺火候。

　2.結構單一，缺乏產業支撐。我鎮地處兩河交匯地帶，水資源豐富，但是農業并未因此產生優勢，生產品種結構單一、產品結構層次低、農業生產經營方式落后，普遍固守著“肥水不流外人田”的封閉思想，適度規模經營也受到制約，嚴重阻礙農業發展和農民增收。

　3.垃圾圍村，亟需環境治理。目前生活垃圾、建筑垃圾、養殖業垃圾是垃圾圍村的主因。由于農戶普遍有“各掃門前雪”的心理，事不關己，造成農村垃圾亂堆污水亂排，污染嚴重。并且農村環境保護基礎薄弱，農村環境質量問題日益突出，嚴重影響了農村生態環境。

　4.因陋守舊，傳統觀念滯后。有的村民因循守舊，不患貧而患不均，心理和經濟承受能力較低，對兩極分化不滿情緒增大。還有的村

　民全局觀念淡薄，利益驅動，為了一己之利或家族利益，故意制造事端。由于這些思想觀念的束縛，社會不穩定因素也有所增加，造成一些集體公益性事業和農村集約化經營受阻，嚴重影響農村經濟社會的全面發展。

　5.人才短缺，創業守業乏力。農村孩子上了大學回農村基本沒有，常年出外打工的又不斷增加，造成基層人才缺乏。馬上又到了農村兩委換屆，我們 7 個行政村全部需要調整，但是目前能夠選的上、干得了、回的來的鳳毛麟角，困在了人才選不出、留不住、引不進的三難境地。造成村級組織(村兩委班子)在群眾中威信降低。

　6.發展失衡，集體經濟薄弱。我鎮多數村集體原始積累底子薄，來源渠道單一，原有的土地、山林、屋舍等集體資產都已經處理殆盡。目前狀況是村民各戶發展了，村集體經濟卻跟不上腳步，村里各項事業也難以完成，造成在群眾中的威信也降低。

　二、下一步工作思路 1.加強理論學習，夯實服務基礎。加強學習，切實把思想和行動統一到******關于東北振興的重要思想上來，著力貫徹落實好******提出的六個方面要求和朝陽市委提出的五個方面問題，全面增加“四個意識”，補齊“五個短板”，以更大決心、下更大氣力優化營商環境、努力走出一條創新推動高質量發展的新路。

　2.創新發展思路，調整產業結構。認真學習領會******重要講話的豐富內涵和實踐要求，立足當地資源、區位優勢，大力發展設施農業和有機雜糧，著力推廣農旅發展模式。堅持以市場為導向，

　以效益為中心，以發揮比較優勢和可持續發展為前提，努力走出一條創新推動高質量發展的新路。

　3.增強生態意識，建設宜居鄉村。增強農民潔凈靚美的家園意識，動員他們積極參環境整治。我們結合垃圾減量分類治理示范鄉鎮，大力開展環境治理宣傳，為各村購置垃圾車、為各戶發放保潔桶，讓全鎮上下積極參與農村人居環境整治，推動農村人居環境持續改善，宜居鄉村取得階段性成果。

　4.破除陳規陋習，樹立文明新風。通過推進文明節儉操辦婚喪喜慶工作，深入宣傳教育、倡議引導、立規明約、監督整治，使大操大辦、厚葬薄養、人情攀比等陳規陋習得到有效遏制，增強群眾節儉意識和法紀意識，引導廣大群眾自覺破除惡俗陋習，使全鎮文明程度進一步提升，進而鞏固省級文明鎮創建成果。

　5.堅持人才振興，培養中堅力量。抓住兩委換屆的有利契機，打開視野，拓寬渠道，從農村致富帶頭人、外出務工經商人員、復員退伍軍人和其他鄉賢中，把優秀人才找出來，用起來；不斷優化營商環境，引進本地在外人員返鄉創業，盤活本地閑置資源；加大技術人才的培訓力度，培育一批思想解放、技術過硬的骨干隊伍。

　6.發展集體經濟，增強民生福祉。圍繞村黨支部領辦合作社發展特色種養、農產品加工和旅游，帶動集體經濟增收。通過制定相應獎勵政策，鼓勵各村干部群眾、駐村工作隊、第一書記發揮優勢，瞄準京津冀，狠抓招商引資和“飛地經濟”，促進集體經濟增收，為鞏固脫貧攻堅成果和民生事業提供資金保障。

　在下一步的工作中，我們將把解放思想推動 ** 高質量發展大討論精神貫穿工作始終，堅持解放思想，不斷創新，全面系統的謀劃思路，促進 ** 鎮的經濟社會全面發展。

　【篇七】

　近期，結合省廳《關于認真開展解放思想大討論活動的通知》精神，全省交通運輸系統迅速掀起解放思想大討論活動，重點圍繞省委書記林鐸同志在“轉變作風改善發展環境建設年”動員大會上提出的“七破七立”進行深入討論。作為一名公路系統的黨員干部，按照管理局的要求和安排，我積極參與了“作風建設年”活動的開展，并對“七破七立”的內容進行了深入學習和領會。通過深入學習，我深刻認識到：在當前公路行業養護體制改革的大背景下，我覺得更應該要認真履行好自己的職責，進一步解放思想、轉變觀念，發揮每一名干部職工的力量，形成強大合力，扎實推動單位各項事業穩步健康發展。

　結合“作風建設年”活動的有關內容和林鐸書記“七破七立”的要求，結合自身工作崗位，我就“解放思想大討論”談幾點自己的粗淺認識。

　一、深刻認識開展解放思想大討論的重要性和必要性 思想是行動的先導。這些年來，雖然我們的思想與以前相比，有了很大的解放，但也應該看到，多年來在廣大黨員干部中形成和存在的一些落后思想觀念，仍在影響著交通運輸行業科學發展的步伐。今年 4 月份，折達公路考勒隧道安全隱患問題曝光，社會影響惡劣，是一起十分典型的不作為不盡責，官僚主義、衙門作風嚴重的案例，充

　分反映出省內一些地方、部門和黨員干部“四個意識”還不夠強，政風、作風方面的頑癥痼疾還沒有得到徹底根治，以人民為中心的理念還沒有真正樹立起來，對黨和國家事業履職盡責還不到位。這在很大程度上也反映出我們在思想上還存在許多的誤區，如果思想不解放，認識不提高，觀念不更新，將會直接影響到我們公路養護事業的發展。況且，隨著公路養護體制改革的進一步深化，就要求我們必須解放思想，更加主動地適應社會的變革，積極準確尋找自己的角色定位，在深入推動單位發展中實現自我價值。因此，實踐永無止境，解放思想永無止境。我們不能因為以前開展過思想解放活動，就忽視這次大討論的重要性和必要性，而應該積極主動地投身其中，對照新的要求，認真地開展討論，有針對性地進行整改。

　二、對照“七破七立”，做新時代合格共產黨員 林鐸書記提出的“七破七立”，即“破除因循守舊思想、樹立開拓創新意識，破除消極等待思想、樹立搶抓機遇意識，破除小進則滿思想、樹立創先爭優意識，破除畏首畏尾思想、樹立敢于擔當意識，破除狹隘封閉思想、樹立包容合作意識，破除急于求成思想、樹立蹄疾步穩意識，破除坐而論道思想、樹立真抓實干意識”。這既是對全省干部職工在新時代提出的新要求，也是全體黨員在新時代發揮模范作用的“基準線”，我們必須要一以貫之，堅決落實。

　1.解放思想要樹立開拓創新的意識。工作中，我們很多黨員干部對黨的最新理論、大政方針了解掌握不深不透，知之甚少，浮于表面。對本單位本部門發展習慣于老經驗、慣性思維、傳統方式開展工作，

　只知道生搬硬套、不知道用活政策，缺乏改革創新精神，觀念保守、思想僵化、固步自封。所以，我們要時時以最新的理論來武裝自己的頭腦，站在本單位全局的角度來思考謀劃工作，敢于開拓，勇于創新，推動單位各項工作保持活力。

　2.解放思想要樹立搶抓機遇的意識。很多時候，我們身邊不乏有“等、靠、要”的人和事，工作中拖拉不進取，思想上保守不更新，致使個人或單位的工作被動。所以，在充分學習、理解國家和行業政策的基礎上，要主動作為、先行先試，特別是在推進公路養護體制改革的進程中，要抓住機遇，勇于嘗試，爭做行業體制改革的“排頭兵”。

　3.解放思想要樹立創先爭優的意識。一些黨員干部滿足于現階段所取得的成績，沾沾自喜、固步自封，看不到差距和問題，缺乏競爭意識、危機意識、責任意識。尤其是我局連續十三年取得養護管理先進單位榮譽稱號，雖然做出了一定的成績。但是，成績也迷惑了我們一部分干部職工的雙眼，無法正視與其他兄弟單位、其他部門之間的差距。所以，我們要主動地走出去，虛心向身邊的兄弟單位學、向其他先進單位學，看到自身的不足，以彼之長補己之短，真正讓單位和個人保持一種勇攀高峰、力爭第一的動力。

　4.解放思想要樹立敢于擔當的意識。一些黨員干部“只想當官不想干事、只想攬權不想擔責、只想出彩不想出力”，思想上還存在“多干多錯、少干少錯、不干不錯”等不良認識，工作中推諉扯皮，敷衍塞責，有了成績都想上，出了問題都想讓。所以，工作中要加強干部職工崗位責任教育，完善健全干事創業的相關制度規定，引導干部職工

　樹立勇于擔當、大膽負責、知難而進、敢為人先的意識，增強戰勝困難的勇氣和信心，創新解決困難的具體辦法和措施，全力投身工作，真正把加快發展的思路、政策和舉措轉化為扎扎實實的行動。

　5.解放思想要樹立包容合作的意識。工作中，一些黨員干部固步自封、思想僵化、眼界狹隘、胸襟不寬，個人和個人之間、部門和部門之間，不善于合作、也不愿意合作，只盯著自己的“一畝三分地”，唯個人和部門利益至上，缺乏全局觀念和集體觀念。所以，解放思想我們還要樹立包容合作的意識，工作中加強個人、部門之間的溝通交流，樹立海納百川、有容乃大、開明開放、包容合作的意識，胸懷全局、勤勉工作，進一步提高服務質量和辦事效率。

　6.解放思想要樹立蹄疾步穩的意識。一些黨員干部作決策、定思路急功近利、搞短期行為，工作中追求“短、頻、快”，很多時候只走了形式，缺乏實質的內容，工作質量也不高。殊不知，共產主義不是一天就能建成的。所以，在追求速度的同時，我們更要注重步伐的穩定。要引導黨員干部樹立正確的政績觀，既要做到只爭朝夕，又要保持戰略定力，多做打基礎、利長遠的工作，努力將改革發展穩定各項工作一以貫之、久久為功。

　7.解放思想要樹立真抓實干的意識。一些黨員干部只重形式、不重效果，以小蓋大以點遮面。對于上級組織安排的工作不催不辦、不推不動，沒有深入抓落實。所以，全體干部職工要樹立真抓實干的意識，堅持問題導向，堅持干字當頭、堅持干在實處，抓落實一刻不能停滯、一刻不能松懈，確保各級決策部署不折不扣落到實處。

　三、解放思想要從自身做起形成長效機制 解放思想，只有長期堅持才能取得實效。作為一名普通的公路養護工作者，就要從自身做起，從點滴做起，在本職工作崗位上，不斷解放思想、奮發工作，推動我局各項事業穩步前行。

　首先，加強學習，提高政治素養。結合兩學一做學習教育，認真學習黨章黨規、******系列講話精神、黨的十九大精神以及***新時代中國特色社會主義精神，牢固樹立“四個意識”，以高度的思想自覺引領行動自覺，運用科學的世界觀和方法論分析和解決突出問題，敢于較真碰硬，求真務實，堅持正確的，反對錯誤的，思想上始終保持堅定。其次，行動上始終與黨中央保持高度一致。保持高度的政治敏銳性、超前的預見性和高效的執行力，堅定政治立場，切實做到在黨言黨，堅定貫徹黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，時刻牢記憂患意識，公仆意識，節儉意識，牢固樹立群眾觀念，切實做到不利團結的話不說，影響形象的事不做，妨礙穩定的事不干。第三，堅持深入細致的原則，把各項工作往深里做，往實里做，往細里做，既不簡單滿足于暫時取得的成績，也不因暫時的挫折而氣餒，不驕傲自大，不妄自菲薄，不斷改進工作作風，力求工作中不搞花架子，不做表面文章，正確處理好個人與集體的關系，生活與工作的關系，嚴格遵守好各項紀律。第四，在平時的工作中，一定要牢固樹立“四個意識”，時刻從工作紀律、工作作風、工作能力、待人接物等方方面面嚴格要求自己，嚴守工作紀律，做到不遲到早退，不串崗，不無故離崗；改進工作作風，做到廉潔高效、求真務實、與時俱進；提升工

　作能力，努力學習業務知識，提升業務水平。注重積累，提高文字寫作能力和統籌協調能力；熱情周到接待每一位外來辦事人員，做到謙虛謹慎，有條不紊。

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