企業文化示范點建設工作匯報 ---------------------------------精選公文范文--------------------------企業文化示范點建設工作匯報篇一下面是小編為大家整理的企業文化示范點建設工作匯報 ,供大家參考。
---------------------------------精選公文范文--------------------------企業文化示范點建設工作匯報
篇一:企業文化示范點材料
打造地方特色
鑄就卓越文化
――中國移動四川古藺分公司省級企業文化示范點匯報材料
二OO八年十二月
打造地方特色
鑄就卓越文化
――中國移動四川古藺分公司省級企業文化示范點匯報材料中國移動通信集團四川古藺分公司位于中國工農紅軍四渡赤水的赤水河畔、著名的郎酒之鄉,這一片紅色熱土,山清水秀,人杰地靈。公司自成立以來,在短短九年的時間里,始終保持著迅猛的發展態勢,為服務地方經濟、助建和諧社會做出了重要貢獻;在這種基礎下,古藺分公司在集團公司“正德厚生、臻于至善”核心價值觀的引導下,發揚了省公司“特別能吃苦,特別能戰斗,特別能奉獻,特別盡責任"的川移----------------精選公文范文----------------1---------------------------------精選公文范文--------------------------精神,充分踐行市公司“六種觀念”與“六種形象”企業文化;自上而下,身體力行,深入感受接觸,在通過大量的企業文化宣講和企業文化活動后,古藺分公司根據自身所處地理條件、人文環境、風俗習慣、員工素質等多方面的實際情況結合公司管理制度,創新性地形成了具有主流與地方特色兼顧的企業文化建設思路,在企業文化的落地建設中不斷摸索前行,通過那幾個方面工作的有效開展,實現了市公司企業文化理念在古藺分公司的有效落地,下面就古藺分公司開展的具體工作分別進行匯報,敬請各位領導予以指導。
提煉地方特色文化,構建文化宣貫體系-—體系保障
企業文化是企業的靈魂,是企業發展的重要推動力;古藺分公司在緊密結合集團公司、省市公司的企業文化體系的基礎上,積極踐行市公司打造“六種觀念",樹立“六種形象”的企業文化理念,實施了以集團公司企業文化核心價值觀為宗旨、省公司企業文化----------------精選公文范文----------------2---------------------------------精選公文范文--------------------------建設川移動精神為導向、市公司企業文化的“六種觀念”、“六種形象”在古
藺分公司的落地為中心;重點培育主流文化和重點打造地方特色文化的兩個重點;確立了以貫徹六種觀念,結合管理實際,兼顧地方特色,引創文化主流;提升員工素質,激發團隊合力,確保執行到位,遞進創新發展為八項內涵。并制定具體落實的十六條措施,主要是通過全面結合生產經營實際,促進全員素質和經營業績的提升.創新性地提煉成了以“一個中心、二個重點、八項內涵、十六條措施"來保障企業健康、快速、穩定、長遠發展的中心目標,具有地方特色的企業文化建設“12816”體系。
理論結合實際
文化充分落地——促進發展
古藺分公司為確保集團公司、省市企業文化在古藺有效落地,將企業文化建設是與企業的生產經營緊管理是緊密結合的,杜絕出現兩張皮現象,兩者相輔相成,相互促進;并總結了四個“1”文化落地----------------精選公文范文----------------3