下面是小編為大家整理的2022公司黨委書記在干部大會(huì)上講話,供大家參考。

公司黨委書記在干部大會(huì)上的講話

今天（6月30日）是上半年的最后一天。對(duì)于全國(guó)的國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)，今天是一個(gè)有著特殊意義的日子——兩年前的今天，也就是2020年6月30日，******主持召開(kāi)中央全面深化改革委員會(huì)第十四次會(huì)議，審議通過(guò)了《國(guó)企改革三年行動(dòng)方案（2020-2022年）》。

國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量。國(guó)資因改革而生，國(guó)企因改革而興。改革是推動(dòng)國(guó)資國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一招。

國(guó)企改革三年行動(dòng)，是******親自審定的新時(shí)代國(guó)資國(guó)企深化改革、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“施工圖”。國(guó)有企業(yè)以此為行動(dòng)綱領(lǐng)，以創(chuàng)新體制機(jī)制、加快建設(shè)現(xiàn)代化企業(yè)制度為核心，開(kāi)展國(guó)企改革專項(xiàng)行動(dòng)。今年是國(guó)企改革三年行動(dòng)的收官之年，當(dāng)前國(guó)企改革三年行動(dòng)已進(jìn)入決戰(zhàn)決勝的關(guān)鍵階段。我們要深刻認(rèn)識(shí)實(shí)施國(guó)企改革三年行動(dòng)的重大意義，真正拿出決戰(zhàn)決勝的堅(jiān)定信心，保持破浪前行的精神狀態(tài)，在改革中浴火重生，在發(fā)展中重振雄風(fēng)，努力推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革向縱深發(fā)展，以改革創(chuàng)新引領(lǐng)國(guó)資國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展，在構(gòu)建新發(fā)展格局中展現(xiàn)新作為。

下面，根據(jù)市政府國(guó)資委黨委統(tǒng)一安排，我以《以時(shí)代擔(dān)當(dāng)奮力書寫國(guó)企改革的“×答卷”》為題，與大家就國(guó)企改革做一個(gè)分享交流。

一、堅(jiān)持兩個(gè)“一以貫之”，守住“立企之魂”，用好“興企之策”

黨的十八大以來(lái)，******站在黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局的戰(zhàn)略高度，針對(duì)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)發(fā)表一系列重要講話、作出一系列重要指示批示，用一系列相互聯(lián)系、相互貫通的重大理論創(chuàng)新和科學(xué)判斷，深刻闡明了新時(shí)代為什么要做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)、怎樣做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)這個(gè)重大的時(shí)代命題，為深入推進(jìn)新時(shí)代國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展提供了強(qiáng)大思想武器和科學(xué)行動(dòng)指南。

2016年10月，在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上，******提出了兩個(gè)“一以貫之”，即：堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則，必須一以貫之；
建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國(guó)有企業(yè)改革的方向，也必須一以貫之。***要求“要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理統(tǒng)一起來(lái)，建設(shè)中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度”。兩個(gè)“一以貫之”是公司治理的“中國(guó)方案”，實(shí)現(xiàn)了堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理的有機(jī)統(tǒng)一。一方面，國(guó)有企業(yè)必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，這是“根”和“魂”。我國(guó)是以公有制為主體的社會(huì)主義國(guó)家，國(guó)有企業(yè)不僅是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)，更是重要的政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量；
另一方面，國(guó)有企業(yè)必須完善現(xiàn)代企業(yè)制度，這是現(xiàn)實(shí)要求。國(guó)有企業(yè)終究是一種現(xiàn)代企業(yè)組織形式，要做強(qiáng)做優(yōu)做大就必須建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度。簡(jiǎn)而言之，前者是“立企之魂”，是保證“國(guó)企姓公”的必然要求；
后者是“興企之策”，是做強(qiáng)做優(yōu)做大的路徑選擇。這兩方面的有機(jī)結(jié)合，正是中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度特色所在。

如何在國(guó)企改革中堅(jiān)持兩個(gè)“一以貫之”，結(jié)合企業(yè)治理結(jié)構(gòu)，積極研究行之有效的落實(shí)路徑？歸結(jié)起來(lái)，就是要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理統(tǒng)一起來(lái)，建立黨的領(lǐng)導(dǎo)下的中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度，以高質(zhì)量黨建推動(dòng)國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展。

堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，鑄牢企業(yè)改革發(fā)展的“根”和“魂”

要堅(jiān)持以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，始終堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)這一重大政治原則，引導(dǎo)黨員干部補(bǔ)足精神之鈣，筑牢信仰之基，把穩(wěn)思想之舵，確保干部員工思想行動(dòng)始終同以***同志為核心的黨中央保持一致。始終堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的重大政治原則，把黨委集體研究作為重大決策前置程序，堅(jiān)持民主集中制，集體研究決策。要持續(xù)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律建設(shè)，積極研究黨的領(lǐng)導(dǎo)融入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展關(guān)鍵環(huán)節(jié)的實(shí)現(xiàn)形式，確保企業(yè)的發(fā)展方向不偏離。要以提升領(lǐng)導(dǎo)力為著力點(diǎn)，充分發(fā)揮黨建的引領(lǐng)保障作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，全面提升基層黨組織的組織力。

（二）堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理融合，建立完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度

要不斷完善治理結(jié)構(gòu)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)治理各環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、程序化，進(jìn)一步完善黨委把方向、管大局、促落實(shí)，董事會(huì)定戰(zhàn)略、作決策、防風(fēng)險(xiǎn)，經(jīng)理層謀經(jīng)營(yíng)、抓落實(shí)、強(qiáng)管理的公司治理機(jī)制，把黨委會(huì)研究討論作為董事會(huì)決策重大事項(xiàng)的前置程序，形成黨組織與公司治理結(jié)構(gòu)職責(zé)明確、相互融合、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的領(lǐng)導(dǎo)體制。嚴(yán)格落實(shí)“黨建進(jìn)章程”及“雙向進(jìn)入、交叉任職”要求，董事長(zhǎng)、黨委書記、法人代表由一人擔(dān)任，并將黨委研究討論作為董事會(huì)、經(jīng)理層決策重大問(wèn)題的前置程序。堅(jiān)持黨管人才，健全市場(chǎng)化選人用人機(jī)制，全面組織推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，積極探索職業(yè)經(jīng)理人制度，激發(fā)核心骨干人員創(chuàng)造性，推動(dòng)三項(xiàng)制度改革走深走實(shí)，真正實(shí)現(xiàn)管理人員能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減。

二、堅(jiān)持做強(qiáng)做優(yōu)做大，寫好“涉鐵文章”，塑造“鐵軍文化”

把國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，是國(guó)企改革的根本方向。******強(qiáng)調(diào)，國(guó)企改革要以增強(qiáng)企業(yè)活力、提高效率為中心，提高國(guó)企核心競(jìng)爭(zhēng)力；
推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革，要有利于國(guó)有資產(chǎn)保值增值，有利于提高國(guó)有經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力，有利于放大國(guó)有資本功能。這一系列重要論述，深刻闡明了通過(guò)改革使國(guó)有企業(yè)真正成為獨(dú)立的市場(chǎng)主體，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中充滿活力、發(fā)展壯大，讓國(guó)有企業(yè)的筋骨更強(qiáng)、氣血更旺、精神更足，推動(dòng)國(guó)企成為高質(zhì)量發(fā)展的排頭兵、領(lǐng)頭羊。

作為×省“一主引領(lǐng)”的×市，是全省落實(shí)國(guó)企改革三年行動(dòng)的主戰(zhàn)場(chǎng)。十八大以來(lái)，市委、市政府和市國(guó)資委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院深化國(guó)企改革重大決策部署，動(dòng)員全市上下迅速行動(dòng)起來(lái)，加大改革力度，堅(jiān)決打贏新一輪國(guó)企改革攻堅(jiān)戰(zhàn)。

在此背景下，×公司作為我市唯一一家國(guó)有涉鐵資源綜合投資運(yùn)營(yíng)公司，我們以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，蹄疾步穩(wěn)深化國(guó)企改革，在聚焦發(fā)展中奮力拼搏，在搶抓機(jī)遇中乘勢(shì)而上，在定型升級(jí)中砥礪前行，全力應(yīng)對(duì)化解各種挑戰(zhàn)和不利因素，以涉鐵主業(yè)為紙，以拼搏奮斗為筆，寫好涉鐵大文章，在法人治理結(jié)構(gòu)、城建項(xiàng)目投資、自主經(jīng)營(yíng)拓展、企業(yè)黨的建設(shè)、內(nèi)部提質(zhì)增效等方面取得了較好的工作成效，推動(dòng)國(guó)企改革邁出實(shí)質(zhì)性步伐。

（一）改革促統(tǒng)領(lǐng)，黨的全面領(lǐng)導(dǎo)更加堅(jiān)強(qiáng)有力。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)抓緊抓實(shí)，堅(jiān)持“第一議題”制度，建立督辦落實(shí)工作機(jī)制，構(gòu)建傳達(dá)學(xué)習(xí)、研究部署、貫徹落實(shí)、跟蹤督辦、報(bào)告反饋的工作閉環(huán)。系統(tǒng)謀劃部署黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、人力資源、精神文明建設(shè)、綜合治理、意識(shí)形態(tài)和群團(tuán)工作等各項(xiàng)工作。按照“一年打基礎(chǔ)、兩年保達(dá)標(biāo)、三年樹(shù)品牌”的要求，開(kāi)展基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。創(chuàng)_建品牌，搭建在建項(xiàng)目“五方責(zé)任主體”黨組織和黨員發(fā)揮作用的新平臺(tái)，推動(dòng)黨建與項(xiàng)目建設(shè)融合發(fā)展。圍繞公司戰(zhàn)略發(fā)展中存在的一些矛盾、困難和問(wèn)題，開(kāi)展一批特色黨建主題活動(dòng)，推進(jìn)“黨支部+項(xiàng)目、安全、管理、服務(wù)”相融合，為×公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供組織保障。持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，馳而不息整治“四風(fēng)”，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

（二）改革促規(guī)范，法人治理體系更加健全完善。我們深入貫徹落實(shí)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，理順公司管理體制、健全工作機(jī)制、完善配套制度。全面推進(jìn)黨建入章，制定了黨委前置研究討論重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)清單，修訂完善黨委、董事會(huì)、總經(jīng)理工作規(guī)則，健全董事會(huì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)董事會(huì)應(yīng)建盡建、外部董事占多數(shù)。實(shí)現(xiàn)了黨的領(lǐng)導(dǎo)全面加強(qiáng)、董事會(huì)健全完善、經(jīng)理層履職規(guī)范，各治理主體權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的治理機(jī)制，營(yíng)造了充分尊重、彼此信任、相互支撐的決策環(huán)境，實(shí)現(xiàn)了議事決策權(quán)責(zé)邊界更加清晰、決策程序更加規(guī)范，推動(dòng)形成了覆蓋全面、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的現(xiàn)代企業(yè)法人治理體系。

（三）改革促目標(biāo)，公司發(fā)展戰(zhàn)略更加聚焦清晰。在國(guó)資國(guó)企改革“啃硬骨頭”的關(guān)鍵時(shí)期，我們一方面將國(guó)有企業(yè)公司制改革等作為國(guó)企改革三年行動(dòng)的重點(diǎn)任務(wù)，加快推進(jìn)。同時(shí)聚焦涉鐵業(yè)務(wù)定型升級(jí)，廣泛征集市區(qū)政府、關(guān)聯(lián)單位和業(yè)內(nèi)專家意見(jiàn)，科學(xué)編制公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃，明確將公司打造成為鐵路部門和地方政府工作的紐帶及合作平臺(tái)，市場(chǎng)化、集團(tuán)化、品牌化的現(xiàn)代化企業(yè)；
實(shí)施涉鐵項(xiàng)目建設(shè)和涉鐵資源綜合開(kāi)發(fā)雙輪驅(qū)動(dòng)；
發(fā)揮“路地合作窗口平臺(tái)、涉鐵項(xiàng)目協(xié)同平臺(tái)、產(chǎn)業(yè)資源鏈接平臺(tái)”三大功能；
構(gòu)建“涉鐵基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、涉鐵區(qū)域綜合開(kāi)發(fā)、涉鐵產(chǎn)業(yè)投資運(yùn)營(yíng)”三大業(yè)務(wù)板塊并駕齊驅(qū)的發(fā)展格局。

（四）改革促成果，重點(diǎn)工程建設(shè)更加提檔加速。我們以“鐵”筑城，堅(jiān)持向改革要效能，向改革要成果，以改革的魄力助推城建投資任務(wù)圓滿完成。五年來(lái)，通過(guò)強(qiáng)力推進(jìn)×等工程，公司累計(jì)完成城建投資×億元，為城市高質(zhì)量發(fā)展作出了×貢獻(xiàn)。

×，是×人記憶中的一條百年老鐵路，隨著時(shí)代發(fā)展，它的運(yùn)輸功能轉(zhuǎn)移，2018年×公司克難攻堅(jiān)，承載完善城市功能、提升城市品質(zhì)，重塑×江南片區(qū)由過(guò)去背江發(fā)展轉(zhuǎn)向面江發(fā)展新格局的使命，高質(zhì)量完成武九鐵路北環(huán)線×工程。經(jīng)過(guò)4年的建設(shè)，老舊的鐵路線迎來(lái)新生，地下建設(shè)城市綜合管廊，地上建設(shè)×生態(tài)文化長(zhǎng)廊和月亮灣城市陽(yáng)臺(tái)，配套建設(shè)碼頭及連接鐵路線工程，以上省市重點(diǎn)工程項(xiàng)目定位打造國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、世界一流標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于加快現(xiàn)代化、國(guó)際化、生態(tài)化大×建設(shè)意義重大。

×工程，高效利用地下空間，避免道路反復(fù)開(kāi)挖，沿線20處道路改造完工并順利通車，11處道口改造已全部完成，9處“斷頭路”全部打通，武九鐵路北環(huán)線沿線“道梗阻”問(wèn)題解決。

×生態(tài)文化長(zhǎng)廊項(xiàng)目四美塘工點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)，黑色的蒸汽車頭，長(zhǎng)長(zhǎng)的綠皮車廂，綿延的鐵軌上開(kāi)滿了鮮花，未來(lái)這些翻新的綠皮車廂，將作為餐車、茶吧，讓來(lái)往游客在收獲“回憶殺”之外還能品嘗美味。

月亮灣城市陽(yáng)臺(tái)，一邊是高樓林立的都市風(fēng)光，一邊是如詩(shī)如畫的江岸美景，橋梁為幕，船只為綴，這幅充滿江城韻味的畫卷就此鋪展開(kāi)。從昔日“險(xiǎn)段”到長(zhǎng)江右岸的“明珠”，將×市的高顏值“美出圈”。

（五）改革促動(dòng)力，高鐵主力軍身份更加明確。我們搶抓機(jī)遇，主動(dòng)融入市城投集團(tuán)高鐵建設(shè)大局，強(qiáng)化與市、區(qū)政府和國(guó)鐵系統(tǒng)各層級(jí)單位銜接，積極爭(zhēng)取工作支持，全力推動(dòng)高鐵建設(shè)各項(xiàng)工作，促成長(zhǎng)江鐵路公司×和千億級(jí)合作項(xiàng)目引入，推動(dòng)落實(shí)×集團(tuán)作為×站等高鐵項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)的主體身份。緊盯三項(xiàng)清單任務(wù)、積極創(chuàng)新實(shí)施機(jī)制、錨定階段節(jié)點(diǎn)目標(biāo)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、強(qiáng)力調(diào)度，建立以主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌、分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥、一個(gè)站一個(gè)專班的工作機(jī)制，提速推動(dòng)高鐵建設(shè)征拆復(fù)核、規(guī)劃策劃、建設(shè)模式、合作開(kāi)發(fā)、資金籌措、整體平衡、產(chǎn)業(yè)策劃等前期各項(xiàng)工作，全面夯實(shí)“十四五”戰(zhàn)略發(fā)展基礎(chǔ)。同步策劃實(shí)施×區(qū)城市更新，致力打造集“×國(guó)際交往中心、設(shè)計(jì)之都、文創(chuàng)天地”等相互融合的“新楊園”。

（六）改革促效益，企業(yè)發(fā)展更加良性互動(dòng)。在高品質(zhì)落實(shí)城建重點(diǎn)任務(wù)基礎(chǔ)上，我們堅(jiān)持“二元互動(dòng)”，聚力推動(dòng)涉鐵業(yè)務(wù)互動(dòng)發(fā)展，累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入×億元、利潤(rùn)總額×億元、歸屬母公司凈利潤(rùn)×億元。組建成立×公司，專責(zé)落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展業(yè)務(wù)。整合長(zhǎng)廊PPP項(xiàng)目?jī)?nèi)外經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)，合資組建長(zhǎng)廊運(yùn)營(yíng)公司，推動(dòng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)規(guī)模效應(yīng)最大化。以“保交樓、保民生、保穩(wěn)定”為首要目標(biāo)，強(qiáng)力推動(dòng)鐵四院產(chǎn)權(quán)調(diào)換房開(kāi)發(fā)合作邁向快車道。發(fā)揮優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、推動(dòng)合作共贏，與兄弟單位聯(lián)合開(kāi)發(fā)×等地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，加快地產(chǎn)項(xiàng)目形成收益。積極盤活涉鐵存量資產(chǎn)，做實(shí)×俱樂(lè)部等涉鐵資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。通過(guò)深耕做實(shí)涉鐵業(yè)務(wù)，公司實(shí)現(xiàn)了建設(shè)與經(jīng)營(yíng)并駕齊驅(qū)的發(fā)展格局。

（七）改革促活力，內(nèi)生動(dòng)力更加全面激發(fā)。活力不足、效率不高是部分國(guó)有企業(yè)“老大難”問(wèn)題，也是國(guó)企改革三年行動(dòng)靶向攻堅(jiān)的重點(diǎn)之一。我們深入推進(jìn)三項(xiàng)體制改革，高標(biāo)準(zhǔn)打造人力資源管理體系，健全完善薪酬、績(jī)效等人力資源管理制度，合理優(yōu)化員工職業(yè)發(fā)展通道，激活了選人用人“一池春水”。高質(zhì)量選育培用人才，強(qiáng)化全過(guò)程、全維度、全能化培養(yǎng)，為公司發(fā)展培育一支務(wù)實(shí)精干、敢打能勝的人才隊(duì)伍。推動(dòng)經(jīng)理層任期制和契約化管理，建立以契約為核心的權(quán)責(zé)體系，加快經(jīng)理層從傳統(tǒng)“身份管理”向市場(chǎng)化“崗位管理”轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步提高經(jīng)理層任期意識(shí)、崗位意識(shí)、權(quán)責(zé)意識(shí)。

（八）改革促效能，內(nèi)部管理更加提質(zhì)增效。我們聚焦弱項(xiàng)短板，堅(jiān)持刀刃向內(nèi)、自我檢視，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、固根本，開(kāi)展對(duì)標(biāo)世界一流企業(yè)管理提升行動(dòng)，持續(xù)聚焦制約企業(yè)發(fā)展的機(jī)制體制、影響企業(yè)管理整體效率等問(wèn)題。公司黨委結(jié)合不同階段工作重點(diǎn)、管理瓶頸，一年策劃一個(gè)主題，推動(dòng)管理提檔升級(jí)。通過(guò)持續(xù)組織開(kāi)展“制度標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)，規(guī)范管理和業(yè)務(wù)工作流程；
通過(guò)深入推進(jìn)“作風(fēng)建設(shè)”主題活動(dòng)，促進(jìn)整體工作提質(zhì)增效；
通過(guò)策劃開(kāi)展“治理效能提升”活動(dòng)，強(qiáng)化了企業(yè)治理體系建設(shè)；
通過(guò)制定實(shí)施“和諧企業(yè)建設(shè)”方案，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展；
通過(guò)系統(tǒng)布局“鐵軍文化”體系建設(shè)，全面提升企業(yè)整體凝聚力；
形成了鐵軍工作作風(fēng)，打造了一支敢打能勝、善作善成的鐵軍隊(duì)伍。

三、堅(jiān)持改革創(chuàng)新，為高質(zhì)量發(fā)展“添勢(shì)賦能”，實(shí)現(xiàn)“行穩(wěn)致遠(yuǎn)”

新格局，承擔(dān)新責(zé)任，煥發(fā)新面貌。目前×公司正處于檢驗(yàn)三年國(guó)企改革行動(dòng)成效的“考核期”，同時(shí)也是推進(jìn)落實(shí)“十四五”戰(zhàn)略的爬坡期。無(wú)論是構(gòu)建新發(fā)展格局、推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展，還是化解外部風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)、打造合作和競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)，都對(duì)公司提出了全新要求。我們必須適應(yīng)新要求，勇?lián)率姑o抓時(shí)間窗口，堅(jiān)持目標(biāo)引領(lǐng)和問(wèn)題導(dǎo)向，積極主動(dòng)深化改革，依靠改革應(yīng)對(duì)變局、開(kāi)拓新局，切實(shí)推動(dòng)國(guó)企改革行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

（一）推進(jìn)國(guó)企改革行穩(wěn)致遠(yuǎn)，把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)放在首要首位

黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。國(guó)有企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量，是中國(guó)特色社會(huì)主義的支柱，黨和政府的意志和利益決定了國(guó)有企業(yè)的行為。

總結(jié)公司改革發(fā)展經(jīng)驗(yàn)和取得的成績(jī)，最根本的一條就在于我們始終把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)作為企業(yè)的根和魂。當(dāng)前，國(guó)企改革三年行動(dòng)進(jìn)入了收官階段，但改革效果檢驗(yàn)面臨的艱巨性、復(fù)雜性、長(zhǎng)期性相互交織，任務(wù)會(huì)更重、要求會(huì)更嚴(yán)、責(zé)任會(huì)更大，因此我們要始終把加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的政治建設(shè)放在首位，堅(jiān)決扛實(shí)政治責(zé)任，打造對(duì)黨忠誠(chéng)的紅色鐵軍，努力將黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為政治保障力。

要深入貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把公司黨員干部的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央的決策部署和******的重要指示批示精神上來(lái)，充分發(fā)揮好公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到企業(yè)治理的全過(guò)程和各方面；
把“政治過(guò)硬”與“本領(lǐng)高強(qiáng)”結(jié)合起來(lái)，積極探索形成黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和公司法人治理的新機(jī)制、新形式，不斷開(kāi)創(chuàng)新時(shí)代國(guó)企改革發(fā)展的新局面，著力把公司黨委建設(shè)成為促進(jìn)改革發(fā)展事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。

（二）推進(jìn)國(guó)企改革行穩(wěn)致遠(yuǎn)，永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)

實(shí)施國(guó)企改革三年行動(dòng)，必須扭住新發(fā)展理念不放松，堅(jiān)持以改革激發(fā)活力動(dòng)力，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，才能實(shí)現(xiàn)質(zhì)量更高、效益更好、結(jié)構(gòu)更優(yōu)、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展。

當(dāng)前，×公司正處于厚積薄發(fā)的“窗口期”、爬坡過(guò)坎的“攻堅(jiān)期”、轉(zhuǎn)型升級(jí)的“加速期”，全體黨員干部職工要以高度的政治自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，結(jié)合公司“十四五”發(fā)展實(shí)際，勇于嘗試、大膽創(chuàng)新，把“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)厚植到公司改革全過(guò)程，以“起跑就是沖刺，開(kāi)局就是決戰(zhàn)”的奮發(fā)姿態(tài)推動(dòng)公司“十四五”發(fā)展圓滿落地。要強(qiáng)力推動(dòng)涉鐵基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，高質(zhì)效完成續(xù)建重點(diǎn)工程建設(shè)；
繼續(xù)發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，聚力攻堅(jiān)續(xù)建項(xiàng)目重難點(diǎn)問(wèn)題；
積極參與新一輪沿江高鐵建設(shè)，高效推進(jìn)高鐵沿線及站區(qū)征地拆遷工作，促進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展。要深入推進(jìn)涉鐵區(qū)域土地綜合開(kāi)發(fā)，搶抓城市更新和新一輪高鐵建設(shè)發(fā)展先機(jī)，積極參與站城融合開(kāi)發(fā)和原有高鐵站綜合改造，以×站東擴(kuò)等站城融合項(xiàng)目為重點(diǎn)，推動(dòng)TOD站城一體化綜合發(fā)展；
創(chuàng)新策劃城市更新一二級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，獲取城市核心區(qū)優(yōu)質(zhì)資源，為公司發(fā)展提供持續(xù)的現(xiàn)金流支撐。要統(tǒng)籌推進(jìn)涉鐵產(chǎn)業(yè)投資，加快拓展涉鐵產(chǎn)業(yè)鏈延伸，扎實(shí)推動(dòng)既有涉鐵資產(chǎn)資源運(yùn)營(yíng)。

（三）推進(jìn)國(guó)企改革行穩(wěn)致遠(yuǎn)，在強(qiáng)化能力素質(zhì)上體現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng)

******強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。當(dāng)前，從全球范圍看，世界處于百年未有之大變局，我國(guó)重要戰(zhàn)略機(jī)遇期與重大風(fēng)險(xiǎn)期兩種狀態(tài)并存，光明前景與嚴(yán)峻挑戰(zhàn)兩種趨勢(shì)同在；
從一域發(fā)展看，新冠疫情的流行對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的影響正逐步凸顯，政府層面宏觀調(diào)控的力度將不斷加大。

對(duì)×公司而言，同樣是挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。這就要求我們，在新時(shí)代推進(jìn)國(guó)企改革中展現(xiàn)新?lián)?dāng)、實(shí)現(xiàn)新作為，既要政治過(guò)硬、行動(dòng)有力，又要本領(lǐng)高強(qiáng)、能力出眾。作為公司領(lǐng)導(dǎo)干部，如果我們不能與時(shí)俱進(jìn)補(bǔ)上知識(shí)的短板、經(jīng)驗(yàn)的盲區(qū)、能力的弱項(xiàng)，就會(huì)面臨“老辦法不管用、新辦法不會(huì)用”的窘境。面對(duì)復(fù)雜多變的改革發(fā)展形勢(shì)，我們要著力解決“不會(huì)為”的問(wèn)題，拿出干一行愛(ài)一行、鉆一行精一行、管一行像一行的作風(fēng)和精神，要堅(jiān)持好“四種思維”（戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維、底線思維），全面增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”（學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)），真正成為推進(jìn)公司改革發(fā)展的行家里手，以新?lián)?dāng)新作為創(chuàng)造新時(shí)代深化國(guó)企改革的新業(yè)績(jī)。

（四）推進(jìn)國(guó)企改革行穩(wěn)致遠(yuǎn)，在作風(fēng)建設(shè)上實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效

在改革開(kāi)放的歷史階段，我們黨形成了“勤奮好學(xué)、學(xué)以致用；
心系群眾、服務(wù)人民；
真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效；
艱苦奮斗、勤儉節(jié)約；
顧全大局、令行禁止；
發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事；
秉公用權(quán)、廉潔從政；
生活正派、情趣健康”的八個(gè)方面作風(fēng)建設(shè)要求，為我黨的作風(fēng)建設(shè)增添了新的活力和魅力。黨的十八大以來(lái)，以***同志為核心的黨中央始終把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)擺在突出位置，黨的作風(fēng)建設(shè)真正從寬松走向嚴(yán)緊硬。

我們應(yīng)當(dāng)清醒的認(rèn)識(shí)到，抓好公司作風(fēng)建設(shè)工作，既是×公司推進(jìn)改革發(fā)展的重要組成部分，更是促進(jìn)企業(yè)協(xié)調(diào)穩(wěn)定健康發(fā)展的強(qiáng)有力保障。要全方位深入推進(jìn)鐵軍文化建設(shè)，強(qiáng)化鑄魂立心，弘揚(yáng)和踐行“鐵軍”文化，深挖企業(yè)文化蘊(yùn)含的時(shí)代內(nèi)涵，把黨的優(yōu)秀文化貫穿運(yùn)用到公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展全過(guò)程、把鐵軍核心價(jià)值觀融入到治企興企強(qiáng)企各個(gè)方面，引導(dǎo)廣大職工與企業(yè)同心同德、同心同向、同心同行。要全面加強(qiáng)和諧企業(yè)建設(shè)，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，扎實(shí)推進(jìn)“安心×、安身×、安康×、安業(yè)×”，多措并舉持續(xù)深化推動(dòng)和諧企業(yè)創(chuàng)建；
組織開(kāi)展喜聞樂(lè)見(jiàn)、內(nèi)容豐富的文化體育活動(dòng)，讓職工安心工作、健康工作、舒心工作、快樂(lè)生活，為公司高質(zhì)量發(fā)展匯聚強(qiáng)大正能量。要大力弘揚(yáng)知重負(fù)重、苦干實(shí)干、迎難克難的擔(dān)當(dāng)精神，積極發(fā)揚(yáng)向“實(shí)”字用力、向“深”字用力、向“精”字用力的工匠精神，用鐵軍文化的“作風(fēng)指數(shù)”求導(dǎo)出改革發(fā)展的“奮進(jìn)指數(shù)”。

“風(fēng)正時(shí)濟(jì)，自當(dāng)破浪揚(yáng)帆；
任重道遠(yuǎn)，還需策馬揚(yáng)鞭”。改革永遠(yuǎn)在路上。同志們，讓我們以國(guó)企改革為原動(dòng)力，擔(dān)當(dāng)實(shí)干、奮勇?tīng)?zhēng)先，為奮力打造新時(shí)代英雄城市、全面開(kāi)啟×社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)新征程，做出新的更大貢獻(xiàn)，以更加優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的二十大順利召開(kāi)。

同志們，×組建于新時(shí)代，肩負(fù)著新使命，開(kāi)創(chuàng)著新事業(yè)，成就著新未來(lái)。讓我們堅(jiān)定方向闖新境、彰顯特色抓改革，在高質(zhì)量發(fā)展中干出新突破、干得更精彩！以時(shí)代擔(dān)當(dāng)奮力書寫國(guó)企改革的“×答卷”！

我的分享完畢，謝謝大家！

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