會議工作報告7篇2023會議工作報告篇1市委、市政府:x月x日,省政府召開全省穩經濟工作電視電話會議,貫徹落實全國穩住經濟大盤電視電話會議精神,會上x書記發表重要講話,x市長提下面是小編為大家整理的會議工作報告7篇,供大家參考。
優秀的工作報告是需要突出專一性、時效性的,寫好一篇工作報告,可以讓大家對事物有整體和細節上的認識,以下是小編精心為您推薦的2023會議工作報告7篇,供大家參考。
2023會議工作報告篇1
市委、市政府:
x月x日,省政府召開全省穩經濟工作電視電話會議,貫徹落實全國穩住經濟大盤電視電話會議精神,會上x書記發表重要講話,x市長提出明確要求,園區作為一季度“**x”考核排名末位園區作了表態發言。會后,園區立即對落后指標原因深入分析研判,認真對標找差,制定補欠措施。x月**日,園區召開各部門、各單位副職以上干部會議,原原本本傳達學習市委、市政府主要領導講話精神,并就打好二季度“翻身仗”,確保實現“雙過半”,奮力實現“全年紅”具體部署安排。現將貫徹落實情況報告如下:
一、全面反思總結,提振工作狀態
針對一季度落后指標,對照省委書記提出的“**x”和市委**x發出的“****”要求,園區上下特別是黨員領導干部以事不避難、義不逃責的勇氣和擔當,深入檢視、深刻反思、主動作為、積極行動,逐個項目梳理,逐項問題分析,做到“三轉變三提升”,切實推動園區發展****。一是轉變觀念提振狀態。在“**x”考核機制下,面對“標兵漸遠、追兵漸近”的區域競爭態勢,必須破除“干勁不足、認識不夠”的心理,增強“慢進是退、不進更是退”的緊迫感,以思想破冰引領觀念解放和發展突圍,比學趕超、奮勇爭先,鞏固好全市經濟發展“火車頭”地位。二是轉變作風提升標準。面對過去取得的成績,必須克服“自我陶醉、小富即安”的意識,以“歸零”心態拉高標桿奮力跳一跳,在落實工作任務上下足繡花功夫,做細致、做精致、做極致。敢于同強者比、同快者賽,把自身放到全省和****發達地區的坐標系中去比較、去定位,干就干最好、當就當先進、爭就爭第一。三是轉變方式提高效能。比認識更重要的是決心、比方法更重要的是擔當,要進一步明晰工作職責,堅決向推諉扯皮開刀;進一步完善績效考核,堅決向平均主義開刀;進一步鮮明用人導向,堅決向躺平懶政開刀;進一步加強工作對接,爭取更大支持;進一步堅持問題導向,強化任務落實;進一步突出項目為王,推進落地轉化;進一步樹立服務為先,創優營商環境。
二、堅持真抓實干,確保走在前列
一是以爭創一流的心勁打好經濟運行提振戰。著力做細指標調度。認真研究“**x”考核機制,緊盯主要經濟指標,采取“一項指標、一名牽頭領導、一個責任部門、一個推進專班”的責任落實機制,搶抓剩余x個多月的有效時間,加強運行調度,強化預研預判,推動優勢指標繼續鞏固提升,落后指標實現爭先進位。力爭上半年地區生產總值增長x%,規上工業增加值增長**%,固定資產投資增長**%,一般公共預算收入增長**%,利用外資增長x%,進出口總額增長**%,社會消費品零售總額增長x%。著力做好升規入統。強化內部挖潛擴增量,完善梯度培育機制,及時挖掘一批高成長性企業,建立入規企業重點培育庫,實施定向幫扶和靶向培育,精細指導企業入規,主動與統計部門對接,確保數據真實、應統入統、應報盡報。二季度確保**億元以上的**x電子信息“**”項目入統,力爭上半年新增入規企業不少于**家。強化精準幫扶穩存量,加強對產值下降的**家規上企業跟蹤監測,開展點對點幫扶,幫助企業減少疫情影響,做好入規企業“保苗”工作。二季度推進**、**x、**x、****等x家企業滿產達產。強化政策落實添動力,及時兌現扶持政策,對新入規企業實行“即入即獎”,納入統計后次月組織兌現,充分調動企業升規入統積極性。兌現一季度入規企業獎勵資金**x萬元。著力做強實體經濟。實施“**x”行動計劃,推動制造業更強。開展優質企業梯度培育行動,力爭上半年培育“專精特新”企業**家,新增高新技術企業**家,全年新增百億元企業x家,總數達x家;新增戰新企業x家,戰新產業產值增長**%以上。實施“****”行動計劃,力促服務業更優。加快推動企業上市,力爭上半年新增報會在審x家,培育上市后備企業x家。加快物流企業摸排,積極發揮政策引導和財政資金撬動作用,x月底摸清轄區物流企業底數,x月份完成企業登記注冊。
二是以虎口奪食的拼勁打好雙招雙引提質戰。在招大引強上再發力。以****為抓手,圍繞**主導產業,按照“招龍頭、補鏈條、聚集群”思路,實施產業鏈精準招商,推進重大項目簽約落地、主導產業集群集聚。二季度緊盯**x、****、****等投資**億元以上的頭部企業,重點推進總投資**x億元的****超大尺寸顯示器、總投資**億元的****科技等大項目加快簽約,力爭上半年招引億元以上項目不少于**個。在招才引智上見行動。堅持人才是第一資源,完善人才政策體系,打造“近悅遠來”的人才生態。暢通人才引進渠道,通過定向對接、“**x”方式柔性引進高端人才,力爭上半年引進博士等高層次人才不少于**名,完成大院大所合作x家。舉辦“**、**”線上招聘園區專場,提供近千個優質崗位供高校畢業生選擇,吸引菁英學子來園區創新創業。當天在線直播超**萬人次觀看。在內培外引上求突破。招引大項目同時,做好“老樹發新芽”文章,全力服務好本土企業,推動**、**x、****等企業增資擴產。堅定不移走“科創+產業”路子,依托**科技城平臺,制定專項招商政策,加快集聚一批現代服務業企業和科創孵化類項目,推動**x、**x、**x等孵化器運營商加快入駐。堅持向存量要空間,關注畝均產出等核心指標,加快騰龍換鳥,力爭二季度完成處置低效企業**家,加速推進**、**等新項目落戶。
三是以只爭朝夕的干勁打好項目建設提速戰。搶抓機遇謀項目。用好國家宏觀政策對沖疫情影響帶來的機遇,圍繞****一體化發展、戰新產業、先進裝備制造、智能家電、光伏新能源、基礎設施等領域,謀劃儲備一批重大項目,爭取上級資金,力爭更多項目擠進國家和省計劃,更多資金投入到園區。確保全年謀劃項目不少于**x個,其中續建**個、計劃新開工**個、儲備**個,二季度新增入庫項目**個以上,落實專項債資金x億元,上半年技改投資增長x%。千方百計幫項目。堅持領導聯系重點項目和問題協同辦理機制,著重圍繞項目能評環評、用地用錢等難題,強化包保幫辦、清單調度、跟蹤督查,推進在建項目“天天有進展、周周有變化、月月出形象”,確保重點項目按照時間序時節點完成投資和建設任務,早日發揮效益。力爭上半年億元以上項目新開工、新竣工分別達**個、**個。全力以赴抓項目。產業項目全力推進,確保二季度**、**x、**x裝備、**x飲品等x個項目開工建設,****整體搬遷技術改造、**x、**x、**x等**個項目加快建設,****產業園項目竣工交付。民生項目穩步推進,**x棚改安置房全面開工,**x中心改造完成,**藍白領公寓主體封頂,**x水域綜合治理提升項目啟動實施。基礎設施項目有序推進,新建續建市政道路x公里,完成**x內部道路工程招標,加快完善**x科技城交通設施和亮化工程。
四是以滴水穿石的韌勁打好信訪維穩攻堅戰。突出源頭治理。堅持人民至上、穩字當頭,組織開展征地拆遷、物業管理、農民工工資清欠等民生領域矛盾隱患大排查,對排查出的問題落實責任單位和化解措施,加強跟蹤督辦,切實將矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態。突出積案化解。以做好黨的二十大信訪保障工作為主線,以“矛盾不解決不收兵、群眾不滿意不松勁”為標準,扎實推進重復訪和信訪突出問題“**x”行動,對當前尚未化解事項,按照“一案一策”,采取領導包案、接訪約訪、會商研判、救助幫扶、思想疏導等措施,全力化解信訪矛盾,確保×月底前積案清零。突出責任壓實。嚴格落實市信訪工作“**x”“**x”,堅持屬地管理、分級負責和誰主管誰負責原則,強化“將心比心”的態度、“馬上就辦”的速度、“辦就辦好”的力度,健全完善“黨建+信訪”“清單+閉環”“倒查+問責”“專項整治+系統治理”工作機制,最大限度化解矛盾糾紛,最大努力促進和諧穩定。
五是以刀刃向內的狠勁打好營商環境提升戰。更大力度實施遍訪企業。對照民企評營商環境考核標準,結合正在開展的“**x”活動,依托分片包干、網格化幫扶企業工作機制,每季度組織一次遍訪企業,實現規上規下企業和在建項目全覆蓋。健全領導干部常態化走訪企業機制,重點深入停產半停產企業,讓企業感受“雪中送炭”溫暖和“雨中打傘”貼心。二季度走訪企業**x余次,項目**次;收集問題**x個,解決問題**x個。更高標準優化涉企服務。堅持以企業需求為導向,持續對標**x,推行“有求必應、無事不擾”機制,為企業發展提供更優服務。充實**x中心人員力量,建立服務企業聯席會議制度,探索首席服務員制度,聚焦優化營商環境和企業反映訴求,完善一個窗口受理,公.文思.享.文.庫出.品,分類協同辦理、聯合研判推進、全程跟蹤督辦的閉環管理機制,做到問題真解決、企業真滿意。二季度錄入省為企服務創優營商環境平臺企業問題訴求**個,辦結率x%,超額完成市下達任務。更實舉措護航企業發展。加強對惠企政策宣傳解讀和指導申報,變“人找政策”為“政策找人”,使企業應知盡知、應享盡享。對園區出臺的政策全面梳理,及時修訂完善,保證政策措施有力有效,讓企業夠得著、用得上。探索“免申即享”,進一步優化政策兌現流程,讓政策精準直達、方便快捷,打通政策落實最后一公里。
園區作為全市經濟社會發展的龍頭,地位舉足輕重。下一步,我們將以省委書記在調研時的講話精神為指引,在市委、市政府的堅強領導下,認真落實“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的決策部署,以“**”的進取心,高效統籌疫情防控和經濟社會發展,奮力在全市高質量發展中干出“走在前列、爭創一流”的好業績,絕不辜負市委、市政府期望和重托。
2023會議工作報告篇2
一、文學社社員結構
1、采用小組制。第一批入社成員先詢問是否愿意擔任組長,愿意的成員由文字總監隨機命題審核。
組長的責任是小范圍的組織社員、按時的收每個月的主題作文、審核新成員、協助組織部動員社員、協助人事部工作。組的名字可由組長與組員制定,以增強團隊的凝聚性。人事部需注意:保持組與組之間友好與良性競爭的狀態,切不可出現內部斗爭。
主題作文:此為文學社社員每人每月必做作業。由當月《鏡》文字部分的主題為題目,由文字總監寫出主題解析。每人以此為主題寫作一篇短篇(5000字左右)文體不限,詩歌字數不限。
審核新成員:我們采用試題來審核新進社員,社員入社可以先選擇進入哪個組,然后做好試題后將試題給組長,組長著重審核文字功底。
2、競爭進步機制的形成:以雜志錄用篇數分為下列幾個等級——實習寫手(0篇)-正式作者(3篇)-優秀作者(7篇)-專欄作者(10篇以上,并且每月一篇)-簽約作者(20篇以上)優秀作者:《鏡》采用7篇文章以上(包括7篇)者,可以成為優秀作者,其稿件可通過初審直接終審。
專欄作者:《鏡》采用10篇文章以上者,可以成為專欄作者,在《鏡》上開專欄,若有長篇可以優先連載。社團比賽可以直接通過初賽。
簽約作者:《鏡》采用20篇文章以上者,可簽約成為雛菊旗下作者,壟斷該作者所有文章電子出版權。若有長篇可優先在雜志連載,我們也會盡量為其聯系出版社出版該作者長篇,并且我們也可以為其出版電子單行本。
二、外宣部未來工作
1、在各個論壇、貼吧、文學群等地方發布知更文學社招募社員的宣傳文件。
2、聯系出版社、文化公司等,拓寬寫手出版途徑。(也可聯系實體雜志,對于優秀稿件可薦稿。)
3、定時邀請一些知名優秀的寫手或者實體雜志編輯來進行文學沙龍。
4、招募一些擅長photoshop的部員,做一些社團的宣傳簽和海報等。
5、管理論壇知更文學社專屬版塊、拓展知更的微薄等
6、組織專人負責接待文學社新社員,為其解答疑惑等。
三、策劃部與組織部未來工作
1、活動類型與頻率:頭腦風暴(兩周一次,時間為30分鐘~1小時)文學沙龍(具體按外宣部的邀請情況而定,最好為兩個月一次,時間為1小時~1小時30分鐘)社團比賽(一年一次,時間為一個月左右。)
2、活動組織大體流程:策劃部需提前一星期邊擬定好策劃案。將策劃案交至組織部。組織部通知組長,組長動員組員并記錄參加人員,組織部同時對全社發布活動通知(包括形式、時間、人數等)活動進行時由組織部負責現在紀律和主持工作。
四、人事部獎懲規章與未來工作
1、獎懲規章:暫未定
2、人事部未來工作:
t;1>、記錄收集社員人事資料
t;2>、建立飛信群,收集社員飛信號,建立飛信聯系渠道
t;3>、社團會議時登記未到成員與請假成員
t;5>、社員的獎懲管理
t;6>、小組的管理
注:管理層內部成員平時不要屏群,要記得關注群郵件,開會如果不能來麻煩跟人事部請假。我們管理層給社員帶個頭。
2023會議工作報告篇3
作為一名人民教師,本人始終堅持貫徹黨的教育方針,忠誠于黨的教育事業,堅持四項基本原則,在政治上與黨中央保持一致,愛崗敬業,默默奉獻,以培養人才為己任。恪守職業道德,情操高尚,言行一致,表里如一。堅持在一切場合都為人師表,維護教師的良好形象。從19**年至今,本人一直擔任六年級的數學教學工作兼任數學教研組組長。
能積極配合學校教導處開展各項教研活動,以身作則,帶頭參加各種業務培訓,潛心教研,銳意教改。本組教師業務素質不斷提高,數學科目一直成為我校的優勢科目。在教學上,我切實抓好教學的每一個基本環節,深鉆教材,認真備課,以學生為主體精心設計每一堂課,激發學生學習興趣,創設輕松活躍的學習氛圍,師生雙方密切合作,交流互動,合理并創造性地運用教學方法,形成自己獨特的教學風格。
切實減輕學生課業負擔,精講精練,向課堂45分鐘要質量,反對題海戰術。加強培優補差,對于數學方面的特長生,要不斷拓寬知識視野,充分挖掘他們的潛力,使這些學生能充分發揮自己的優勢。為將來更好地學習數學打下堅實的基矗對于基礎薄弱的學生,有步驟有計劃地加強課外輔導,善于發現這些學生身上的閃光點,及時給予鼓勵,讓他們也能學好數學。
從而使整個班級數學成績逐步上升。一份耕耘一份收獲,我所帶的畢業班的數學成績年年居全處前茅,特別是近三年都名列第一。在繁忙的教學之余,也筆耕不輟,撰寫了多篇有創新意識的教研、教改論文在校內和處內交流,自覺地將教學與實踐相結合,多次參加處內的數學公開課、優質課、教研課比賽并獲獎。
作為畢業班的班主任,我深感自己責任重大。因此我特別注重培養學生良好的道德品質,要求學生從小養成良好的習慣,樹立遠大的志向。對學生“嚴字當頭,愛在其中”,做學生的良師益友,及時了解學生的思想動態,解決學生的實際問題。
將愛心灑向每一個學生,不歧視學生。建立家訪制度,使學校、社會、家庭共同關心學生的成長,受到了學生及學生家長的一致好評。由于我的出色努力,班上工作井井有條,我班多次被評為文明,我本人也被評為優秀班主任。
能自覺遵守學校的各項規章制度,服從學校的各項工作安排,每月出滿勤,工作以身作則,積極主動,從不計較個人得失,正因為如此,我年年被評為學校的先進工作者,多次被評為辦事處優秀教師。總之,學習是無止境的,在以后的教學中,我將更加努力,為黨的教育事業作出自己更多的貢獻,成為一名優秀出色的人民教師。
2023會議工作報告篇4
一年來,在領導和同事們的關心支持下,我認真、圓滿地完成了學校和系內領導布置的各項工作任務,從政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了較大的進步,為自己今后的工作和學習打下了良好的基礎。
現將本學期主要工作總結如下:
一、思想方面
加強政治理論學習,是堅定理想信念、與黨中央保持一致的重要前提,是保持奮發有和與時俱進精神狀態的動力源泉。一年來,本人能以積極的態度參加三個代表重要思想的教育活動;認真學習和領會中央的路線和各項方針政策,及時把思想認識統一到中央的精神上來,并以此指導個人的言行。不僅自己能認真學習,而且還善于利用多種渠道和途徑,經常向民主黨派、向工作對象作宣傳引導工作。在學習中,能聯系思想工作實際,努力做到圍繞主題、把握靈魂、領會精髓。通過初步學習,對**大報告提出的一系列重大理論和方針政策有了進一步的認識,對全面建設小康社會的目標更加充滿信心,同時堅定了實踐三個代表,把我校建設成為高水平大學的主人翁責任感。
二、工作方面
(一)高質量確保教學工作正常、有序進行
保障教學正常運轉,做好課程安排、教材預訂及發放、期末考試等日常工作,及時處理教學過程中存在的問題。每學期初始,協助系領導安排好新學期的教學工作,認真學習學院各種教學文件,將課表、教學日歷、教學進度表、教師教學周志等資料發至每位任課教師。
(二)加強日常教學監控、管理工作
在教學正常運轉后,注意加強日常教學的監控、管理:依據每學期教學工作安排,進行期初教學質量檢查和期中教學質量檢查,并制定檢查計劃。我系每有相關教學工作的信息我們都會以通訊的的形式向全院師生公報,使大家及時了解我系教學工作動態。此外,對我系的一些教學信息和教學動態我們也會及時寫簡報上交院辦。期中教學質量檢查中我們要對教學質量做大范圍的測評來及時了解教學質量、教學效果以及同學們對課程設置等方面的意見。并在教師、輔導員中間調查了解學生上課及學習情況。這種師生間的互評能更客觀、公正地反映教學質量與教學效果,從而收到了較好的效果。
此外,在教學管理方面,要求教師所任課程都必須有電子教案。每學期末收齊上學期所有教案,并整理歸檔。在學期初要求教師準備好2/3的教案,并督促教師提前5分鐘到崗。在電子教案的基礎上,所有教師將其制作成多媒體課件,并在教學條件允許的情況下運用于教學環節。并將這些教案、課件存檔、備份。
(三)教師課時量計算
做好每月教師課時量的核算工作。該項工作要求非常細心。同課型、不同年級的課時系數不同,每個人的超課時有多少,各班的學生人數有多少,哪個老師請過假,哪個老師是哪個崗位等所有這些都馬虎不得。
(四)畢業生工作
20**屆畢業生的畢業論文工作是本學年的工作重點之一,為此我系領導多次召開會議,研究學院文件,總結各個階段的經驗,及時發現其中的問題,并與教務處積極溝通。為確保我系20**屆畢業生的論文工作順利完成,我系于20**年5月15日召開畢業答辯準備會。我系800余名畢業生于20**年5月16、17日已全部完成畢業論文答辯。答辯后,我系教師積極幫助未通過答辯學生修改論文,于20**年5月26日進行二次答辯。821名畢業生全部順利畢業。
(五)20**級新生學籍核對
學籍學歷管理工作事關每個學生的切身利益,事關學校和社會的穩定大局。我系高度重視本次學籍核對工作,切實把相關政策和工作安排宣傳到位。新生數據將作為學生畢業時學歷證書電子注冊的重要審核依據。我系落實工作人員責任制,安排專人進行新生學籍信息核對工作,切實做好我系新生的學籍注冊信息核對、材料的收集和匯總工作。
(六)20**級培養方案錄入、上報下學期開課計劃
根據教務處關于教學執行計劃審核、上報的相關通知,我系對教務系統中的課程庫進行維護。認真核對20**-20**學年第二學期、20**-20**學年第一學期兩個學期,四個年級學生課程數據設置是否正確。并按照教務處要求將所有年級和專業的紙質學期開課計劃報教務處316辦公室存檔。
(七)08畢業生畢業資格預審
根據教務處《關于20**屆學生畢業資格預審的通知》,我系于20**年11月2日—11月25日對20**屆畢業生畢業資格進行預審,此審核階段,我系切實做到實行專人負責制,認真、仔細的進行畢業資格預審工作。以教務處、學工處提供的預審資料為基準,并將初審結果于20**年12月24日報教務處教務科。
(八)主動開展工作,做好主管領導的參謀、助手
在完成日常的常規性工作之外,我注重加強主動性工作,主動做好領導的參謀、助手;協助系領導了解師生對教學工作的意見,及時關注學生對任課教師意見的收集及教師對所任班級、年級同學的感受,并能將此類信息及時溝通反饋并提供給主管院長以作決策依據。
經過一年的努力工作,使我從中吸取了很多的經驗和教訓。深刻體會到教學秘書的職責所在。作為一名合格的教學秘書首先要虛心。在了解教學秘書的崗位職責和有關教學管理的規章制度的同時,要虛心請教。每學期的排課和期末考試安排等,都事先征求老師們的意見,和教學主任一起反復幾次試排,盡量做到既符合教學規律又能讓任課老師基本滿意。平時主動向老師們請教,了解各年級的教學計劃,課程設置情況。根據教學主任的安排,征求學生對開設專業選修課的意見和建議,及時把教師及學生對教學工作的意見和建議反饋給系里及有關部門。對一些教學管理方面的政策、制度有不了解的、有疑問的就虛心向教務主管部門請教,及時解決出現的問題,協調好與各相關部門的關系。二是耐心。對老師和學生提出的每個問題一一給予認真解答。如果自己對某些規定或制度不清楚,不能一推了之,而是把問題記下來,找到答案后,給老師或學生一個滿意的答復。三是細心。每學期排好課后都要反復檢查,仔細核對,不能出現任何問題。學生的成績登錄更要及時準確,每個班每一門課的成績錄入計算機后,都要認真檢查,以免出現錯登、漏登,給學生造成不必要的麻煩。學生的成績單及試卷的歸類存檔都按要求盡量一次完成,不留下問題,給今后的工作帶來麻煩。平時注意保存好每一份原始材料。例如,學生成績單、原始試卷、補考成績;系里有關教學方面的改革意見、申請報告;參加各種會議的通知及審批原件等等,這些材料除應交給主管部門以外,要給自己系里留下備份,以備今后核查。常規的工作是有規律的,到什么時間該做什么事情要心中有數,不用提醒、督促,主動去做。處理一些臨時的工作要及時,不要拖拉。
以上是我本學期所做的主要工作以及一些工作體會。雖然這一年來我感覺自己有了很大的進步。但我知道,由于參加工作的時間不長自己還很年輕,自身還存在著一定的問題。希望在以后的工作中,各位領導和各位老師多加批評教育,從而使我更好的完成各項工作任務,也使我個人的能力得到鍛煉和增強。
2023會議工作報告篇5
一、簽到、值班及禮貌問題
(一)總結上周簽到和值班問題。
(二)上周考勤問責。
(三)見到學長學姐要問好。
二、本學期活動總結及下學期規劃
(一)要求各干事認真總結本學期個活動的心得體會和下學期工作設想。
(二)提前熟悉對學期活動流程,減少活動中的依賴性。
三、工作證
(一)工作證中要貼好自己的照片。
(二)在值班和各種活動中要佩戴好工作證。
四、干部考核
(一)干部考核試卷及時改錯。
(二)對考核要重視,有端正態度。
五、體育部及校會內部文化建設和支持
(一)體育部內部微博和說說要積極轉發。
(二)對媒體平臺要認真負責,內容要創新。
會議主題西北師范大學學生會學術部部室例部會會議時間20**年12月2日(周三)21:30會議地點大學生活動中心第二辦公室會議主持文靜會議記錄辦公室與會人員西北師范大學學生會學術部學生干部應到人數17人實到人數15人
會議內容
一.14周簽到沒有全勤說明緣由
二.14周值班全勤
三.上周工作總結:
1.木鐸活動的視頻詞和主持詞
2.師說三人行的籌備
四.本周活動安排:
1.周五晚上在圖書館舉辦師說三人行活動,邀請嘉賓為一名交警
2.活動具體流程:
①暖場:放視頻
②主持人
③播放嘉賓的宣傳視頻
④嘉賓的個人演講
⑤開始訪談
⑥在微博墻進行觀眾互動
⑦邀請嘉賓做一些指揮的基本動作
⑧禮物互贈。
3.活動宣傳部分:
橫幅,海報正在做。
品推,采編,蘇蘇電臺,網信會派干事過來協助活動的宣傳工作,派出四名干事與他們協調工作。
4.個人任務分布:
周五7-8節沒課干事布置場地。
做好現場觀眾秩序維持,服務好嘉賓和主持人。要落實好收尾活動。
活動要帶上工作證。
5.干事將適合活動的背景音樂發給部長,明天將會把臺本發到群里,進一步熟悉活動流程。
2023會議工作報告篇6
201_年年度工作總結時間一晃而過,轉眼間到公司三年多了。從運維分公司到新天科創公司,伴隨著公司的飛速發展我也在不斷的進步著,因為我知道只有不斷的學習,不斷的完善自己的水平,才能從公司脫穎而出,成為一名合格的維護工人,綜合自己一年來的工作,作出如下總結。
一、通過培訓學習和日常工作積累使我對公司有了一定的認識。
風力發電是最近幾年的新興產業,好多東西還在摸索階段,只有在不斷的工作和學習當中積累經驗,才能更好的完成風機的日常維護檢修任務和變電站的工作,才能限度的完成公司下達的各項指標。只有不斷的總結才能不斷的提高自己的專業技能,才能成為公司的骨干力量。
二、遵守各項公司的規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。
愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三年的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。通過自己的學習我已經取得了華北電力大學電氣工程及自動化專業的錄取通知書,不斷提高自己的學歷。
三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。
根據目前工作分工,我的主要工作任務是(1)全面負責檢修班組的技術管理;(2)協助班長做好本班組所轄設備的檢修質量;(3)定期進行技術講座、技術問答、技術比武;(4)積極開展技術革新和合理化建議等活動。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織協調能力、靈活的處理問題能力、專業的電氣知識水平,較強的突發應變能力。
四、不足和需改進方面。
雖然來公司三年多,也可以稱的上一個老員工了,但對分配的工作還沒有形成系統的計劃和長遠規劃。隨著對風電場維護工作的進一步掌握,我會不斷提高自己的工作水平和工作效率。
“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習專業知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。
學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習電氣知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力當好班長的參謀助手,把自己的工作創造性做好做扎實,為風電場的發展貢獻自己的力量。
五、幾點建議。
公司正處于高速發展時期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,風電場管理的好壞,直接關系到企業的效益。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,尤其是一線人員的綜合素質的提高。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養工作,尤其是隨著公司風電場的越來越多,做好基層領班人員的儲備。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,限度發揮各類人才的作用。
總之我會更加的努力學習專業知識,新的一年里我還為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。
明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實,更要著眼于大局,著眼于今后的發展。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步,爭取更好的工作成績,為實現綠色能源的推進做出自己的貢獻,為公司又好又快的發展增磚添瓦。
2023會議工作報告篇7
為進一步嚴肅黨的紀律,嚴格黨員日常教育管理監督,培養造就一支數量充足、素質優良、作用突出的黨員干部隊伍,不斷增強我支部黨員的黨性修養;積極探索建立職責明晰、運行規范的基層黨建工作體系,使組織建設中存在的一些突出問題得到有效解決。一、具體任務
在去年工作基礎上,全面落實黨建3重點工作,做到三清、四定:即底數清、問題清、原因清;定目標、定任務、定完成時限、定責任人。
1.建立支部黨員信息檔案。重點檢查是否對黨支部所有黨員逐一進行了排查,通過談心談話了解思想動態,通過查閱黨員檔案了解成長歷程,建立支部黨員檔案。
2.黨性修養專項檢查。主要檢查是否對所有黨員按照規定進行了黨性修養專題檢查,通過自學和集體學習為主要學習方式,支部通過理論知識測試和實際工作實效對支部黨員進行考核,并將考核結果納入年終考核中去。
3.黨員違紀違法排查清理工作。對于我支部黨員干部,是否嚴守黨的紀律,是否開展了月自檢季檢修、是否開展落實了兩學一做三會一課等黨建制度。二、工作要求(一)加強組織領導,明確方法步驟開發區黨支部要切實加強對黨建3項重點工作的組織領導,成立以黨支部書記為組長,黨支部結合工作實際,制定時間明確、任務清晰的推進表,深入研究對策措施。
(二)健全工作機制,加強督查檢查。開發區黨支部把黨建3項重點工作納入黨建工作年終考核,開展督查檢查工作。
(三)落實工作責任,開發區黨支部書記認真落實具體責任人職責,率先垂范、統籌推動,自始至終把責任放在心上、扛在肩上。支部黨員,要認真學習,熟練掌握政策,抓好具體工作落實。
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