下面是小編為大家整理的X縣委黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流材料（2022年）,供大家參考。

X縣轄X鎮(zhèn)X鄉(xiāng)X個(gè)管委會，總?cè)丝赬萬，其中農(nóng)業(yè)人口X萬；
有X個(gè)村（社區(qū)）黨支部，X萬名農(nóng)村黨員。近年來，X縣委堅(jiān)持以黨的建設(shè)高質(zhì)量打造最優(yōu)政治生態(tài)，牢固樹立“大抓基層、大抓支部”鮮明導(dǎo)向，以“X黨建計(jì)劃”為統(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)力抓好以黨的建設(shè)為核心的基層基礎(chǔ)工作，高質(zhì)量推進(jìn)農(nóng)村黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，著力構(gòu)建……的基層組織體系和治理體系，農(nóng)村黨組織的組織力顯著提升，努力實(shí)現(xiàn)了生態(tài)美百姓富縣域強(qiáng)風(fēng)氣正。

一、聚焦標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，讓組織建設(shè)實(shí)起來。一是強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)。深入推進(jìn)以基本隊(duì)伍、基本制度等為主要內(nèi)容的黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，構(gòu)建由X套建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、X個(gè)考核細(xì)則、X本工作手冊、X張建設(shè)圖解組成的“四個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作體系，細(xì)化分解了X條具體標(biāo)準(zhǔn)和X條考評細(xì)則，為農(nóng)村黨支部建設(shè)定標(biāo)明責(zé)。如在基本隊(duì)伍方面，明確村干部職數(shù)配備、后備干部培養(yǎng)、黨員發(fā)展要求等標(biāo)準(zhǔn)；
基本制度方面，出臺《X縣基層黨建工作規(guī)范X條》，將每月X日固化為全縣黨支部主題黨日，設(shè)計(jì)黨支部組織生活、發(fā)展黨員等流程圖，制定黨員黨性體檢表、黨支部工作手冊等模本，實(shí)現(xiàn)行有依據(jù)、做有標(biāo)準(zhǔn)、過程可控、結(jié)果可知。二是強(qiáng)化考評推進(jìn)。構(gòu)建年初摸底建檔、年中逐村觀摩、年底評星定級的推進(jìn)機(jī)制，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落地見效。年初，對X個(gè)村級黨組織全覆蓋摸底，逐一建立問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，確定年度黨建十件實(shí)事；
年中，縣級每月選取一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)逐村督導(dǎo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)每季度一次逐村觀摩，推動(dòng)整改提升；
年底，對照考評細(xì)則逐村打分排名，按照五個(gè)星級進(jìn)行評定。三是強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。實(shí)行星級與獎(jiǎng)懲掛鉤的激勵(lì)政策，對“五星級”“四星級”村黨組織，縣委隆重授牌，分別獎(jiǎng)補(bǔ)工作經(jīng)費(fèi)X元、X元，并對“五星級”村黨組織落實(shí)村干部工作報(bào)酬上浮X%獎(jiǎng)勵(lì)。“五星級”黨支部—撥云嶺村黨支部抓黨建促脫貧攻堅(jiān)“六個(gè)一”工作法受到省委常委、X市委書記李亞同志批示肯定，在全市推廣學(xué)習(xí)。將X個(gè)“一星級”村黨支部直接確定為軟弱渙散村黨組織，由縣級領(lǐng)導(dǎo)干部分包整頓，一村一策，轉(zhuǎn)化升級。

二、聚焦優(yōu)選嚴(yán)管，讓帶頭人隊(duì)伍強(qiáng)起來。一是注重選優(yōu)配強(qiáng)。嚴(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn)，制定村“兩委”換屆“十宜十不宜”用人標(biāo)準(zhǔn)，將X名不符合條件的候選人擋在門外，并在換屆后開展X次資格復(fù)審，對X名受過刑事處罰和不稱職村干部進(jìn)行調(diào)整。二是注重培訓(xùn)提能。開展X活動(dòng)，每年至少對村黨組織書記輪訓(xùn)X遍。實(shí)施“村干部學(xué)歷提升工程”，采取全額補(bǔ)貼學(xué)費(fèi)方式支持村干部提升學(xué)歷，力爭用X至X年時(shí)間使全縣符合條件的農(nóng)村干部?？埔陨蠈W(xué)歷達(dá)X%以上。三是注重從嚴(yán)管理。全面實(shí)行村級黨組織書記縣級備案管理，縣委組織部為每名村黨組織書記建立個(gè)人檔案，堅(jiān)持“凡動(dòng)必備、凡任必審”，強(qiáng)化日常管理。實(shí)行任期目標(biāo)、年度公開承諾、歷任書記業(yè)績圖“三公示”，督促黨組織書記履職踐諾、干事創(chuàng)業(yè)。四是注重激勵(lì)關(guān)愛。強(qiáng)化精神激勵(lì)，將X名村級黨組織書記納入X縣先進(jìn)典型群體，并建設(shè)先進(jìn)典型事跡展廳進(jìn)行展示，X同志先進(jìn)事跡被X余家國家級、省級媒體集中報(bào)道，X市委作出《關(guān)于在抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作中開展向X同志學(xué)習(xí)活動(dòng)的決定》。強(qiáng)化政治激勵(lì)，在優(yōu)秀村黨支部書記中推選全國人大代表X人、省市“兩代表一委員”X人。強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)激勵(lì)，每年組織全縣村黨支部書記進(jìn)行X次免費(fèi)體檢，對X名素質(zhì)過硬、業(yè)績突出的“五星級”村黨支部書記，比照事業(yè)單位新晉九級職員發(fā)放報(bào)酬，實(shí)現(xiàn)“干好干壞不一樣”。

三、聚焦作用發(fā)揮，讓服務(wù)能力提起來。一是夯實(shí)村級服務(wù)陣地。以滿足群眾需求、完善服務(wù)功能為目標(biāo)，投入X余萬元實(shí)現(xiàn)所有村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心規(guī)范化。積極整合益農(nóng)信息社、標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室、便民超市、金融網(wǎng)點(diǎn)、扶貧車間等各類資源進(jìn)駐，拓展服務(wù)功能，提供X類X項(xiàng)便民服務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)村干部掛牌值班制度，推行“一次辦好”、全程代辦、上門服務(wù)。實(shí)行農(nóng)村黨員分類管理和積分化管理，設(shè)立“黨員互助超市”和“困難黨員關(guān)愛基金”，建立“愛心幫扶卡”制度，將X名貧困戶中的黨員全部納入幫扶救助范圍。二是加強(qiáng)服務(wù)經(jīng)費(fèi)保障。足額保障村級運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按照上年度農(nóng)村居民人均可支配收入X倍標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放村黨支部書記工作報(bào)酬，投入X余萬元全面落實(shí)離任村干部生活補(bǔ)貼。大力實(shí)施“X”扶持計(jì)劃，對貧困村、非貧困村分別給予X萬元、X萬元資金扶持，用于發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)脫貧動(dòng)力。截至X年底，累計(jì)整合資金X億元，全縣X個(gè)村（社區(qū)）集體經(jīng)濟(jì)收入全部“清零”，探索出光伏發(fā)電型、抱團(tuán)發(fā)展型、盤活資源型等八種發(fā)展模式，其中年收入超X萬元的達(dá)X%。三是拓展黨群服務(wù)載體。結(jié)合脫貧攻堅(jiān)，開展“支部結(jié)對共聯(lián)建，黨員干部做表率”活動(dòng)，X個(gè)縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨支部與村黨支部結(jié)成對子，推動(dòng)城市和機(jī)關(guān)人才、資金、技術(shù)、信息等優(yōu)質(zhì)資源向農(nóng)村流動(dòng)，構(gòu)建以城帶鄉(xiāng)工作格局。充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，組織每名黨員分包聯(lián)系X至X戶貧困戶，建立黨員創(chuàng)業(yè)幫扶示范基地X個(gè)，評選命名“黨員農(nóng)家賓館示范戶”X戶，為X戶農(nóng)村黨員家庭懸掛“共產(chǎn)黨員戶”標(biāo)牌，X名農(nóng)村無職黨員認(rèn)領(lǐng)崗位義務(wù)履職，示范作用明顯。

四、聚焦共治共享，讓鄉(xiāng)村治理活起來。一是突出黨建引領(lǐng)。不斷完善基層組織體系和治理體系，探索支部帶村、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)村、民主管村、依法治村、服務(wù)進(jìn)村、道德潤村、生態(tài)美村、清廉正村八條鄉(xiāng)村治理路徑，有力提高了農(nóng)村黨組織整理能力。堅(jiān)持以村黨支部為領(lǐng)導(dǎo)核心，不斷完善村民委員會、村務(wù)監(jiān)督委員會和其他群團(tuán)組織參與民主議事的村民自治模式，目前，全縣集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人全部由村黨支部書記兼任。創(chuàng)新農(nóng)村黨組織設(shè)置形式，推動(dòng)“黨支部建在小區(qū)上”，在全縣X個(gè)易地搬遷小區(qū)全部建立黨組織，推進(jìn)紅色幸福家園建設(shè)，實(shí)行“X+X+X”管理模式，構(gòu)建以小區(qū)黨組織為主導(dǎo)，以業(yè)主管理委員會、紅白理事會、樓棟長為聯(lián)動(dòng)的自治體系。二是推進(jìn)人才入村。大力實(shí)施“鸞鳥回歸工程”，扎實(shí)開展鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡(luò)回歸工作，建成總面積X平方米的“X人才港”，引導(dǎo)各類人才投身鄉(xiāng)村振興。實(shí)施鄉(xiāng)村振興“千人培養(yǎng)計(jì)劃”，在X市率先建設(shè)鄉(xiāng)村振興人才培訓(xùn)基地。全縣共建立X人的鄉(xiāng)土人才庫，在去年村“兩委”換屆選舉中吸納X名返鄉(xiāng)人才進(jìn)入村級班子，X余名鄉(xiāng)土人才返鄉(xiāng)創(chuàng)辦各類實(shí)體項(xiàng)目。拿出鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制試點(diǎn)招錄X名鄉(xiāng)村振興助理員，編制在鄉(xiāng)、崗位在村，夯實(shí)農(nóng)村工作力量。三是堅(jiān)持道德潤村。以宣傳***新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨的方針政策、社會主義核心價(jià)值觀等為重點(diǎn)，在X個(gè)村全部建成新時(shí)代“三新”大講堂。縱深推進(jìn)移風(fēng)易俗，所有村（社區(qū)）均成立紅白理事會，明確操辦紅白喜事標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決破除陳規(guī)陋習(xí)。堅(jiān)持以文化人以文育人，在全縣建設(shè)開放式組織生活基地X個(gè)、黨建文化廣場X個(gè)、村史館X個(gè)、家風(fēng)家訓(xùn)館X個(gè)。四是強(qiáng)化依法治村。常態(tài)化開展“法治宣講”活動(dòng)，深入推進(jìn)民主法治村創(chuàng)建、X%的村成功創(chuàng)建縣級以上民主法治村，群眾辦事依法、遇事找法成為習(xí)慣。深入推進(jìn)掃黑除惡、打霸除痞，成功打掉黑惡犯罪組織X個(gè)，并在全縣各村（社區(qū)）開展以案促改。充分發(fā)揮各村人民調(diào)解委員會作用，X年村級矛盾糾紛調(diào)解率、調(diào)成率分別達(dá)到X%和X%，全年總訪量同比下降X%，零上訪村X個(gè)。

下一步，X縣委將繼續(xù)按照中央、省委、市委部署要求，深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》，積極探索構(gòu)建……的基層組織體系和治理體系，持續(xù)推進(jìn)帶頭人隊(duì)伍整體優(yōu)化提升、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、軟弱渙散黨組織整頓等重點(diǎn)任務(wù)，為實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供不竭動(dòng)力。

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