下面是小編為大家整理的縣長在市對縣考核工作推進會議上講話（范文推薦）,供大家參考。

同志們：

剛才，大家圍繞分管部門單位承擔的市對縣考核指標，逐項通報了指標完成情況，提出了計劃爭取的位次，并查擺了存在的問題，明確了下步措施，都講了很好的意見。下面，根據會議安排，我強調3個方面的內容。

一、認清形勢抓機遇，堅定進位信心

今年以來，全縣上下乘勢奮進、攻堅克難，統籌疫情防控和經濟社會發展，經濟運行健康平穩，各項工作扎實推進，保持了穩中有進的良好發展勢頭，在上半年全市高質量發展現場觀摩中，我縣得分位列全市第XX。面對年終大考，我們能不能乘勢而上、爭先進位，對于進一步提振全縣上下干事創業的精氣神、持續鞏固穩中向好的大好局面，尤為重要，更十分必要。

從剛才匯報的情況看，大家對考核工作的重視程度都在提高，聚焦爭先進位，想了不少辦法，做了不少工作，取得了明顯成效，各項考核指標總體進展情況較好。對此，我們必須緊盯目標任務，堅定信心和決心，主動對標一流、力爭上游，以務實的作風、嚴謹的態度、超常的措施，最大限度地挖掘潛力，最大程度地提升位次，確保全年考核取得優異成績。

二、多措并舉抓落實，奮力趕超目標

一是做好自查自評。要深入研究各項考核指標和評分標準，把市對縣考核指標進度、支撐點、薄弱環節查實核準，及時解決突出問題，保證得分項、力爭加分項、避免扣分項、杜絕否決項。對于地區生產總值增幅、利用外資、環境空氣質量改善等排名靠前的指標，要持續發力、保位爭先；
對于營商環境、基本公共服務滿意度等去年考核中落后的指標，要強化措施、查缺補漏，打好“翻身仗”。二是加強聯絡溝通。需要注意的是，我們現在的考核得分和位次都是基于目前狀況，并且是預測的，在最終結果尚未確定之前，一切都是未知數，這其中的不確定因素還有很多。所以要密切關注我們在全市的最新排名動態，及時了解上級考核責任部門的考核動向，做好超前謀劃。要主動對上匯報，加強聯絡，增進感情，爭取上級部門的理解、認可和支持。同時，要注重與兄弟縣市的交流，及時了解其他縣市在全市的位次和先進工作經驗，做到知己知彼、心中有數。三是密切協作配合。對一些涉及多個分管領導、需要多個部門共同推進的指標任務，要牢固樹立“一盤棋”思想，既要各司其職、各負其責，又要密切配合、協同作戰，確保工作落實落細。四是提前做好迎查準備。取得好的考核結果，既需要關鍵時期提速攻堅，更需要平時加強過程管控，一旦到了年底，很多工作將難以彌補。要按照考核要求，抓緊補齊工作短板，提前做好迎查資料收集、整理、歸類，認真做好現場查看點的篩選儲備和匯報材料的準備。五是強化宣傳引導。針對基本公共服務、生態環境、文化生活、營商環境等社會評價類指標，要在積極改進提升相關工作的同時，加大對新舉措新亮點新成果的宣傳力度，努力讓群眾的獲得感更強、幸福感更足，有效解決信息不對稱問題，提高民意調查滿意度。

三、強化責任抓問效，嚴格考核獎懲

縣政務績效評價中心要每月通報市對縣綜合績效考核情況，激勵先進、鞭策后進。要加大市對縣結果的運用力度，將市對縣考核和縣對鄉鎮、部門的考核緊密掛鉤，充分發揮考核的“指揮棒”“風向標”“推進器”作用。堅持獎懲并舉、賞罰分明，對承擔任務多、推進力度大、爭先進位成效明顯的，加大物質獎勵和精神激勵的力度，真正獎出活力、獎出干勁；
對不作為不擔當、全市考核成績不佳、給全縣工作拖后腿甚至抹黑的，該通報的通報，該批評的批評，該問責的問責，真正懲出壓力、懲出責任。

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