換屆選舉指某組織依照民主程序和自身章程，更新領導層的組織行為。換屆選舉指本屆人民代表大會及其選舉的國家機關領導人員、組成人員的任期已經屆滿。2021年1月，中共中央紀委機關、中共中央組織部、國家監察委員會聯合印發了《關于嚴肅換屆紀律加強換屆風， 以下是為大家整理的關于支部三年換屆工作報告3篇 , 供大家參考選擇。
支部三年換屆工作報告3篇
【篇1】支部三年換屆工作報告
竭誠為您提供優質文檔/雙擊可除年機關支部換屆工作報告篇一：機關黨支部換屆工作報告 機關黨支部換屆工作報告 各位黨員、同志們： 自20XX年4月黨支部換屆至今，已任期屆滿。根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規定，經研究，報市直機關工委同意，今天，我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務是回顧本屆黨支部工作，并進行換屆選舉。下面，我代表本屆黨支部做工作報告，請予審議。 工作回顧 三年來，在市直機關工委和會黨組的正確領導下，緊緊圍繞全會工作大局和工作實際，深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，以創先爭優活動為抓手，進一步加強機關黨員隊伍的思想政治、組織作風建設，使黨組織的凝聚力和戰斗力得到進一步增強，不斷激發創先爭優的內在動力，進一步唱響“創新、用心、和諧、一流”的口號，使創先爭優成為黨員干部的自覺意識和主動追求，為保證我單位各項工作的順利開展提供了堅強有力的政治保證。 一、大力加強思想政治建設和理論學習，努力提高黨員干部的思想理論水平 加強黨員干部的思想理論學習，一直是支部的一項重要任務。近三年來，按照市直機關工委、會黨組的部署和安排， 認真組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策，特別重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《中國共產黨章程》、保持共產黨員先進性系列論述、黨的十六大、十七大精神和胡錦濤同志的一系列重要講話精神及其它文獻，省、市領導同志的重要講話及會議精神等。通過不同時段的學習要求、不同重點的學習領會，把理論學習和本職工作結合起來，把日常教育和傳統教育結合起來，把黨性教育和黨員管理結合起來，把學習教育與推動支部建設結合起來，提高了黨員干部的思想政治素質和政策理論水平。據初步統計，三年來黨支部共組織黨員干部理論學習61次，參加上級組織的各類考試5次，學習的理論文章和篇目40篇以上，黨員干部參加學習率達100%以上。 在理論學習中，支部始終抓好學習的時間、人員、內容、質量的“四落實”，并在學習過程中做到“四個堅持”：一是堅持理論學習制度，支部組織黨員每周五下午集中進行學習，要求無論工作多忙，黨員必須無條件參加理論學習。二是堅持學習簽到制度，做好學習內容的記錄和整理；三是堅持抓學習效果，做到學習內容重點突出，學習安排規范有序，學習檢查詳細全面；四是堅持理論學習與實際工作相結合，為了使學習收到實效，我們改變了過去死板的學習方法，通過會領導帶頭上黨課、觀看電視講座、制作生動的ppT教學課件，組織專題讀書會、交流學習心得等形式，并結合我單位實際開展主題活動，運用知識競賽、參觀考察等廣大黨員喜聞樂見的形式，特別是結合黨和國家重大政策出臺、重大 活動開展和重大節慶日、紀念日等契機，不斷豐富完善工作抓手。在圍繞黨的全國代表大會和中央全會會議精神的宣傳工作中，組織學習貫徹黨的理論創新成果和中央重大決策部署，使黨員思想與黨中央精神始終保持高度一致；在圍繞建黨90周年等重要節慶日以及重大歷史事件紀念日活動中，組織開展黨的歷史、新中國歷史以及黨的優良傳統和優良作風、民族精神和時代精神、促進民族團結等方面的專題學習；在圍繞紀念領袖先烈、杰出歷史人物等活動中，組織學習英烈英模和英雄人物的先進事跡和崇高思想；在圍繞我國傳統節日教育中，組織學習中華民族的悠久歷史和燦爛文化，增強民族認同感；在圍繞崗位業務知識學習活動中，組織全體人員學習貿促法律常識，分析當前經濟形勢，提高黨員干部做好本職工作的本領。 二、大力抓好黨支部建設工作 黨支部是戰斗堡壘，是核心，加強黨支部的全面建設工作，提高其領導和駕馭工作的能力，是做好支部各項工作的保證，在黨支部建設方面做了以下工作： 一是注重支部一班人的建設，支部提出了五個帶頭：即帶頭理論學習，帶頭轉變工作作風，帶頭勤政廉潔，帶頭遵紀守法，帶頭踐行“四德”；這樣既體現了支部一班人示范作用，同時顯示了團結進取的精神，還樹立了在群眾中的威信。 二是加強團結，協調和溝通。在支部建設中，做到了思想上、組織上、工作中的團結，做到了支部工作與部室工作 的協調，個人要求與組織原則的協調，大局與局部利益的協調，并在支委之間做到大事溝通、小事商量，齊心協力。我們支委一班人從來沒有因工作協調配合不夠發生矛盾糾紛，從來沒有在支部建設與黨員管理中相互扯皮、指責和拆臺。 三是努力完善黨支部工作機制。首先，建立和完善支部黨員干部的學習教育機制，把黨員干部的教育，把黨員干部的理論學習放在首位，借此來發揚黨的優良傳統，保持黨員的黨性本色和先進性，從而確保黨員隊伍的團結和活力，提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平。其次，建立和完善黨支部工作的監督機制，把支部工作納入黨員群眾的監督之下，輔以“黨務公開”等各項規章制度，使各項工作規范起來。黨支部嚴格執行“三會一課”制度、“黨員承諾”制度、黨課教育和機關政治學習制度、黨員聯系群眾制度、“兩先一優”評比及民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學習。三年共召開黨員大會10次，支委會16次，組織黨員活動12次，上黨課16次，有力地促進了支部各項工作的開展。第三，實行嚴格的黨員管理機制，把好新黨員的“進口”關。黨支部在發展黨員或黨員轉正問題上，堅持標準、選準對象、搞好評議、多方考察，既充分考慮發展對象和轉正對象的工作表現和實際情況，同時嚴格按照程序辦事，做到成熟一個發展一個，合格一個轉正一個。在近三年中，黨支部先后培養發展了2名新黨員。 四是做好黨支部建設的基礎性工作。支部換屆后，根據各委員的特點進行了明確分工，對黨小組進行了調整，并選 出黨小組長，為支部的各項工作的開展打下了良好的組織基礎。根據市直機關工委的要求，支部建立了自己的黨員管理信息庫，對黨員的管理上了一個臺階。在日常工作中，支部注重各類學習資料的收集、整理和管理，做到登記清楚、內容完整、格式規范，每年或重要學習教育時期做到有計劃、有安排、有總結，形成比較完整的基礎性資料管理體系。 五是按時繳納黨費。三年共收黨費53587元，其中：20XX年黨費為21933元，20XX年黨費為20841元，20XX年上半年黨費為10813元。 三、扎實開展創先爭優活動，積極開展創建精神文明單位活動 在創先爭優活動中，支部一班人高度重視，周密部署，認真按照會黨組制定的《￥￥￥市￥￥￥深入開展創先爭優活動實施方案》和《年度精神文明創建工作計劃》開展工作，精心組織，統籌安排，抓好落實，圍繞總體目標具體明確了階段性任務，做到有計劃、按步驟的實施。通過一系列爭創活動的開展活動取得明顯成效：（一）黨員干部認識水平明顯提高。通過開展創先爭優活動，全會黨員干部一致認為深入學習實踐科學發展觀和創先爭優活動是聯系密切、相輔相成的。（二）機關人員工作作風明顯好轉。近年來，我單位一直在著手建立健全有關機關管理制度，通過本次創先爭優活動，進一步轉變了機關工作作風，實現“四個明顯轉變”，即：政治素質明顯提高，工作作風明顯改進，精神面貌明顯 篇二：基層黨支部換屆工作報告 櫛風沐雨務實創新砥礪前行 全面加強黨的建設不斷開創后勤服務工作新局面 ——**第三次黨員大會報告 尊敬的各位領導、黨員代表： 大家好，今天，我們在這里召開中國共產黨**第三次黨員代表大會，會議的主要內容是：總結第二次黨代會以來段黨委工作取得的成績和經驗，審議通過黨委工作報告，明確今后一個時期的工作任務和目標，選舉產生中國共產黨**新一屆委員會和紀律檢查委員會，動員和團結廣大黨員干部職工，認清形勢，堅定信心，自強不息，開拓創新，繼續加快打造后勤強段的步伐，為開創**各項事業新局面而努力奮斗！ 現在我受**委員會委托，向大會作工作報告，請予審議。 第一部分：工作回顧 回顧這四年來，**黨委在集團、分公司黨委的正確領導和指引下，立足后勤服務實際，深入學習傳達十八大、十八屆三中、四中全會精神，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，取得了一定的實效。面對20XX年下半年嚴峻的安全生產形勢，引導全體黨員干部職工同心同德，奮力拼搏，不遺余力扭轉安全局面；黨建工作有條不紊，開展的有聲有色， 最大限度地增強了黨組織的凝聚力和戰斗力，很好地發揮了段黨委的核心領導作用，推動了后勤服務工作向縱深發展，為分公司各項事業發展做出了積極貢獻。 （一）嚴抓思想政治工作，凝聚人心。 一直以來，段黨委把黨員干部思想政治工作作為重要工作之一，把樹好黨風、抓好政風、帶好民風作為首要政治任務，通過多種方式提高黨員干部自身素質，黨員干部整體合力得到充分發揮，成效顯著，進一步夯實了段黨委的執政基礎。 一是加強思想政治學習，提升干部隊伍自身能力。通過“三會一課”、組織黨員觀看專題教育片、班前會、每日一題等多種形式，學習傳達十八大、十八屆三中、四中全會精神和集團、分公司文件精神，大大激發了廣大黨員干部的學習和工作熱情，提升了黨員干部政治敏銳性，為推動各項后勤服務工作起到了積極作用。 二是宣傳引領，傳遞正能量。段黨委始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，指導宣傳把握時機，及時傳播黨的方針政策，傳達企業改革發展的思路，尤其是借助群眾路線的開展，下基層了解職工所思、所(:年機關支部換屆工作報告)想、所盼，積極解決職工群眾反映熱點問題，對職工思想進行引導；充分發揮黨政喉舌的作用。一是積極做好耐心細致的思想政治工作，通過段QQ業務群、微信群、分公司網站等平臺正確引導輿論方向； 派專人負責，解決員工隊伍中出現的不穩定因素，努力將矛盾化解在萌芽狀態。二是堅持發揮工會的橋梁和紐帶作用，面對一些難題，職工有抵觸情緒的問題時，黨委依靠工會的職能作用，廣泛聽取職工的意見，力求讓員工思想上的理解化為行動上的支持，逐步化解矛盾，凝聚人心，傳遞正能量。 三是制度規范，打造清廉環境氛圍。無規矩不成方圓。**黨委面對底子薄、黨員素質參差不齊的實際，組織編撰了《**黨員干部廉政守則》，下發到8個基層黨支部，要求認真組織學習，留有記錄。同時教育引導黨員干部嚴格按照中央八項規定、集團公司“21條”規定規范行為，強化制度執行，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，全面落實教育、監督、防范措施，做好紀檢監察工作，促進黨員干部按章守紀辦事，清廉之風在全段蔚然成風。 （二）完善黨的基層組織建設，鞏固基層黨組織戰斗堡壘作用。 一是加強干部隊伍能力建設，尤其是基層黨組織建設。在抓好黨政班子自身建設的基礎上，以勤政廉政、高效務實為目標，通過公平、公正、透明的方式，在全段黨員干部中選拔出了8名黨性覺悟高、業務能力強、管理經驗豐富的黨員，分別擔任8個基層黨支部書記，由“輸血”轉變為“造血”，基層黨組織煥發了新活力。 二是整章建制，彰顯黨員干部先鋒模范作用。在持之以恒推進黨員責任區、黨員包保設備的同時，先后推行了黨員 先鋒崗、星級員工評選、優秀黨員評選等選先樹優活動，印發了**《黨支部工作管理標準》、《黨支部工作考核辦法》、《黨員聯系和服務職工工作實施細則》等，進一步彰顯廣大黨員先鋒模范和引領帶動作用。 三是嚴格黨員發展工作。重視和堅持年度發展黨員的計劃是企業黨組織固本強基的根本。20XX年至今，各黨支部注重在生產一線和技術管理人員中，培養和引導上進心強、工作表現突出、綜合素質好的優秀員工加入黨組織，從教育培養--提出申請--積極分子的確立--吸收發展的跟進，我們都做了大量的工作，每一個環節都嚴格按照黨章要求去落實，始終遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的原則，嚴格把關，保證素質，四年來一共吸收了51名新黨員，其中具有大中專及以上文憑的新黨員占發展黨員總數的75%，壯大了黨員隊伍，切實提升黨員隊伍整體建設水平。 四是強化黨員組織觀念教育。嚴格黨費收繳，并全額上交繳到上級黨組織。深入開展“轉作風、強服務、惠民生”，“三亮三比三評”、“為民務實清廉”等主題實踐活動，還開展黨員獻愛心、幫扶救助困難職工等系列活動，僅20XX年2月組織的黨員干部獻愛心活動，全段100名黨員捐獻資金五萬元，受到廣大職工群眾和上級黨組織的一致好評。 （三）企業文化建設和班組標準化建設扎實有序開展。一是宣傳輿論常抓不懈。為切實提高廣大通訊員寫作水平，20XX年、20XX年分別舉辦了新聞采寫和攝影攝像技能 培訓班，累計培訓200余人次；購置發放各類新聞宣傳書籍300余冊，為廣大通訊員提升寫作水平提供了充足的條件。及時把握輿論導向，不斷挖掘一線先進人物事跡、先進典型和先進班組安全生產經驗，及時宣貫黨和國家方針政策，在全段范圍樹新風，宣傳后勤服務新形象。 二是黨工團齊頭并進和諧發展。為了進一步提升廣大職工群眾“節糧惜水”意識，開展一系列的“光盤行動”和“節水用水”宣傳活動，迎“三八”系列活動、慶“七一”系列活動、“安康杯”知識競賽活動等，既豐富了職工生活，又激發了工作熱情；期間的“找、抓、促”活動和兩項技能提升活動有序開展，段團委組織拍攝的微電影《吃“貨”》等，既提升了職工業務能力，也對后勤服務中食品安全的重要性進行了很好的宣傳，深受廣大職工好評。此外，還組織匯編了《后勤服務報道集錦》，圖文并茂展示近年來后勤服務亮點；段工會不斷完善職業病防治工作方案，協同相關部門聘請有資質的檢測機構對管內鍋爐房進行有害氣體濃度檢測，詳實收集相關數據資料；為提升制度化管理水平，組織編撰了《**制度匯編》；紀委也充分發揮職能做好相關紀律監督和檢查工作；積極舉辦好技術比武和“安全生產月”、“百日普法”、“防洪度汛”等相關宣傳工作；組織開展好“安康杯”知識競賽等活動，極大調動了廣大干部職工工作積極性和主動性。 三是民生工程碩果累累。20XX年在分公司的大力支持下種養殖基地建成，科學化、集約化、規模化的養殖模式， 篇三：黨支部換屆工作報告 抓機遇創品牌為提升學員內涵而努力奮斗 ——在中國共產黨濰坊工商職業學院人文系支部委員會換屆選 舉大會上的工作報告 （20XX年11月05日） 各位黨員、同志們： 現在我代表中共濰坊工商職業學院人文系支部委員會向大會作工作報告，報告的主題是：抓機遇創品牌為提升學院內涵而努力奮斗。請審議。 一、過去三年的工作回顧 （一）、黨建工作 在過去的三年里，學院黨總支在校黨委的正確領導下，團結帶領廣大黨員和全體師生員工，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的十七屆六中全會和十八大精神，充分發揚黨內民主，不斷加強黨的基層組織建設和領導班子建設，充分發揮基層黨組織的政治核心作用和戰斗堡壘作用，進一步增強了黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力，為促進學院各項事業又好又快發展提供了堅強有力的組織和政治保證。 1、以提升基層組織執行力為目標，不斷加強班子建設，加強班子建設是做好黨建工作的關鍵，是學院各項事業健康發展的組織保證。學院黨總支始終堅持把方向、管大事的原則，不斷提高黨政領導 班子的治院能力。學院黨總支堅持集體決策原則，嚴格按照議事規程，充分發揮黨政聯席會作用，積極推進黨務、政務公開。學院黨政班子團結協作、分工負責，相互理解、相互支持。 2、通過民主生活會等形式，相互溝通思想，積極開展批評與自我批評，研究問題時能充分發揚民主，工作中能主動承擔責任，碰到矛盾不回避，既能堅持原則，又不搞一言堂。形成了領導班子整體的戰斗力。重視基層組織建設，能根據學院實際科學設置支部組織，把教工支部建在教研室上，建在專業上，由教研室主任擔任支部書記，充分發揮了教工黨員在專業建設、學科建設、在教學、科研、社會服務工作中的模范帶頭作用。。 3、建立健全民主監督機制，拓寬監督渠道，建立學院意見箱，廣泛征求師生意見和建議。近年來，學院班子堅持執行述職述廉制度，在全院教師大會公開個人收入、資產等信息，自覺接受全院教職員工的監督，充分發揮群眾的監督作用。堅持黨的制度建設，制定和完善學院黨政聯席會、中心組學習、民主生活會、院務公開等制度，使黨總支工作有章可循，保證了黨總支、黨支部工作的正常化，通過抓班子建設，學院黨總支的政治核心作用得到了充分發揮，各級組織更加堅強有力，共產黨員的先鋒模范作用更加突出，黨群關系更加密切，各項工作更加卓有成效。黨建工作向著規范化、制度化、科學化的方向邁進。 （二）、教育教學 1、以學科建設為龍頭，不斷深化“雙合作”工作學科建設是高校開展科學研究和人才培養的重要基礎，學科的綜合實力體現了學校的水平。學院黨總支認真領會學校關于學科建設的相關文件精神，破除制約學院改革發展的思想觀念，切實開展學科建設工作。 2、以立德樹人為宗旨，不斷提高大學生綜合素質黨支部一貫重視加強對學生以政治覺悟為核心的綜合素質的培養，學院通過多渠道、多平臺培養各類特色優秀學生,通過學院團學社組織，培養了一批優秀的學生青年學生干部；通過黨團實踐活動和黨校陣地，發現了一批優秀的團員青年；通過成立學生創業創新基地，進一步加強了對我院學生的創業教育和自主創業意識的培養，逐步培養了一批具有創業創新素質的優秀學生。 3、在日常的學生教育管理工作中，我們比較注重以德育考評制度來正確引導和規范大學生的日常行為準則，始終把德育放在首位，激勵學生奮發向上的人生態度，促進學生德智體美全面發展。學院還經常通過召開學生座談會，聽取學生關于學習、工作及生活中的意見和建議，建立積極的師生對話平臺，確保學生思想穩定。 （三）、服務師生社會 1、廣大教師利用自己所學知識積極投身社會培訓和服務，本學期食品研發中心共培訓食品檢驗工70余人次，并全部考試合格。楊俊和翟菲菲老師承擔了全院大三普通話考試的培訓工作，共培訓1000余人次。 2、畜牧獸醫研究所與濰坊昌隆獸藥飼料有限公司聯合成立的動物疫病檢測中心，在特種經濟動物、豬、雞飼料及獸藥的共同研發方面進展明顯。 3、涉外旅游專業王俐雋和駢麗軍老師，先后為山東廣電網絡有限公司諸城分公司，愛貝兒英語培訓機構諸城加盟公司做了禮儀方面的培訓。通過培訓和社會服務，鍛煉了老師的能力，提高了學院的聲譽和影響力。 二、存在的主要問題 在過去的一學期，我們取得了很多可喜的成績，但工作中還存在很多問題和不足，需要我們進一步的努力和完善。現對工作中存在的一些問題總結如下： 1、專業建設有待突破，我系食品營養與檢測專業的省級精品課程還沒有實現零突破；畜牧獸醫專業師資隊伍實踐經驗缺乏，商務英語專業受到生源質量的限制，阻礙了專業建設的發展，酒店管理和涉外旅游專業師資力量薄弱。 2、實踐教學體系的建設有待加強，例如：食品專業雖然已建成了三個實驗室，但配套的儀器還有所欠缺。食品面點在實驗室內沒法完成，導致一些實驗無法開展。商務英語專業學生鍛煉專業英語的機會較少，需要解決理論和實踐的結合問題。 3、在對于學生日常行為的管理上，力度還不夠強。各種規章制度的落實不能完全到位，尤其是學生綜合素質教育方面有待進一步完善。 4、學風建設的機制還需進一步加強，目前部分學生上課“人在心不在”的現象比較嚴重，學習氣氛不濃。 三、今后奮斗的目標與努力的方向 1、加強專業建設，我系師資隊伍學歷結構優良，食品營養與檢測專業已經獲批山東省特色專業，下一步應重點抓好省級精品課程建設，加大精品課程建設的力度，努力實現省級精品課程建設零突破；帶動畜牧獸醫專業、商務英語專業、酒店管理和涉外旅游專業整體水平的提高。借精品課程的建設的契機，加大檢查和驗收工作的力度，努力打造優質課堂和高效課堂，提高教學質量。 2、加強與企業的深層次合作，校企聯合辦學，為學生實習和就業提供條件和途徑。繼續推行“校企合作辦學”改善校內實驗和實訓的條件，為實驗實訓的順利開展奠定基礎。 3、加強教師培訓，增加雙師型教師的比例。出臺相關激勵措施，鼓勵教師到企業頂崗實習和學習，增加企業經驗，為教學提供實踐基礎。 4、加強學生日常行為管理，嚴格落實各種規章制度，加強輔導員與學生的溝通工作，促進學生良好習慣的養成。 5、學風建設的機制還需進一步加強，提高學生學習的自覺性、主動性，使班級形成良好的學習氛圍。 6、不斷改進和提高學生會干部的管理工作，使各部門能從系部總體工作上看待問題，牢固樹立起為全體同學和老師服務的思想，不斷創新工作方法；解決新問題，使我系的學生工作邁向新臺階。
【篇2】支部三年換屆工作報告
團支部換屆工作報告各位團員青年們：
現在，我受**團支部的委托，向本次大會作團支部工作報告，請予審議。
一、主要工作回顧
三年來，**團支部在所黨支部、局團委的正確領導下，依托“黨建帶團建”，以“學習型團組織”建設和“五強、五優、五模范”創先爭優活動為抓手，圍繞調度所中心工作，以服務青年、服務企業為宗旨，扎實推進團的思想、組織、制度、作風建設，固基礎、抓載體、重結合、求作為，各方面取得了新進展。
（一）加強學習，提升團青素質
1、注重引導，深化團員青年的思想教育。以紀念建黨九十周年為契機，堅定團員青年理想信念。通過組織觀看電影《建黨偉業》，傳閱《苦難輝煌》和《青少年學習中共黨史》叢書，“沒有共產黨就沒有新中國”格言短信征集轉發，紅歌大合唱，“永遠跟黨走”青年紅歌賽，國防教育進軍營，等主題紀念活動，堅定團員青年的共產主義信念。組織團員青年開展江小金、“最美教師”先進事跡學習，并通過“學習江小金，爭當青年先鋒”主題演講比賽和參與“與祖國共奮進，與電網同發展”、“浙江電力是我們共同的事業、浙江公司是我們共同的家園”主題討論等活動，激發團員青年心系電網，無私奉獻的情懷，激勵大家立足本職，扎實工作。支部共收到感想9篇，短信14條。
2、搭建平臺，推動團員青年崗位成才。組織多種形勢的交流學習活動，提升團員青年業務技能。對外先后與局機關信息中心，開化局通信自動化班就機房管理，運行值班要求，系統運行維護等問題開展交流討論，通過不同角度和立場，發散思維，取得了很好的效果；同時與常山局團委一同參觀學習了銅山源水電站。對內就調控、通信、自動化三個專業通過聯合事故處理模擬，專業技術人員講解，工作現場學習等形勢開展跨專業交叉學習，拓展了廣大團員青年的知識面，明確了本專業在電力生產中所處的環節，促進了工作的溝通和理解。簽訂“師徒協議”，促進青工成長。結合局高級技師和技師的聘任，開展為青工找師傅活動，2012年共結對師徒5對。屆時團支部將從培訓計劃、落實情況、培訓效果等方面開展跟蹤檢查指導。
2、多點帶面，推進學習型團組織建設。建立健全各項學習制度，用制度保障學習經常性、規范性和實效性。制定團干部學習計劃和目標，強化日常學習，激發個人自學的內在動力。充分利用支部列會、團員大會、班組會議等形式，以團干部為輻射點，分披分時的開展學習討論，同時利用QQ群及OA短信群發的功能，開展各項專題學習，不斷提高團員青年的政治素質和理論水平。
（二）強基固本，加強團組織自身建設
1、切實利用好“黨建帶團建”平臺。“黨建帶團建”是黨對共青團工作領導的一種重要形式，是加強團的建設的關鍵。簽訂《黨建帶團建目標管理責任書》，落實黨建帶團建目標責任制，通過多總結、多匯報、多指導，以黨員帶團員切實推動黨建帶團建工作整體水平的提高。
2、全面落實“團干部聯系青年制度”。團員青年是我們團活動的最基本元素，只有想團員所想，為團員所需，我們的團活動才能保持激情和吸引力，才能更好的凝聚廣大團員青年。為此我們團干部實行包干制，要求每月至少與自己范圍內的團員青年交談一次，并在每次的支部例會中進行交流和總結，并及時的將團員思想狀況反饋給所黨支部。同時結合團員思想狀況組織開展并參與了不同主題的青工座談會：“感恩企業”大討論，“企業形勢任務”座談會，“三集五大”個人定位與職業生涯規劃座談會，“準媽媽大講堂”，“與支部書記面對面”等。
3、深化創先爭優活動。組織團員青年積極參加企業文化宣傳教育、“兩個共同”主題討論、學習江小金擔當精神大討論等活動，帶領團員青年在踐行企業核心價值觀中創先爭優；緊密結合生產實際，深入開展“青年突擊隊”、“降本增效，青年爭先”等活動，帶領團員青年在青春建功行動中創先爭優；組織開展“我身邊的好青年”評選，學習呂清森、江小金、“最美教師”先進事跡等活動，激勵團員青年立足本職、無私奉獻、兢兢業業、崗位成才，帶領團員青年在弘揚先進中創先爭優。
（三）提升服務，抓好“青”字號品牌建設
1、爭創青年安全生產示范崗。歷年來，調控班和系統運行班一直致力于青年安全生產示范崗的創建工作。兩個創崗集體緊緊圍繞“安全生產，青年爭先”的主題，結合青年安全管理創新大賽、“降本增效，青年爭先”主題活動、準軍事化工作要求、班組QC活動等載體開展活動。通過創崗活動，強化了青年的安全意識，提高了青年服務安全生產的能力。
2、結合實際，開展青年突擊隊活動。依據省公司青年突擊隊活動指導方案，**團支部結合班組實際，成立了已系統運行班為主的電網建設青年突擊隊。改變以往的青年突擊隊只“突擊”的活動模式，將青年突擊隊活動常態化，并組織有針對性的培訓。過去的3年里，在監控中心集中聯調、主站機房設備搬遷、調控一體化設備安裝調試、大運行主站系統地縣一體化改造、大運行縣域110kV變電站集中接入聯調試驗、主站備調系統建設等等工作中，都閃耀著突擊隊員的身影，體現了團員青年在服務安全生產中的生力軍作用。
3、奉獻愛心，開展青年志愿者服務活動。3年來支部結合“青春光明行”主題活動，走進結對社區——天皇巷社區，積極宣傳安全用電、節約用電知識，傳遞智能電網、綠色能源理念，并為社區內的孤寡老人排查用電安全隱患，更換電線、插座等，取得了良好的社會反響。積極開展“結對組學”扶貧幫困和以“感受城市，分享快樂”為主題的關愛農民工子女活動，在給與他們物質幫助的同時，給予思想上的引導。
（四）工團協作，突出自主，開展豐富多彩的文體活動。
**團支部始終堅持以活動為載體，寓思想道德教育于各項活動之中。通過組織開展喜聞樂見、豐富多彩的活動，緩解團員青年的工作壓力，放松心情，從而更好地為工作積蓄力量。
二、當前面臨的只要形勢和要求
2012年是黨十八大召開之年，也是公司系統全面推進“三集五大”體質建設的攻堅之年。我們要嚴格按照局“特色競爭、品質發展、趕超跨越”的工作思路，根據局團委的同意部署，以“高舉團旗跟黨走，青春建功十二五”主題活動為統領，引領團員青年積極融入“三集五大”體系建設，在推進企業改革發展中貢獻青春智慧和力量。
過去三年，**團支部取得了一定的成績，但還存在一些問題和不足，隨著“大運行”體系建設的推進，團支部也面臨了新的機遇和挑戰。主要有：
1、因工作性質，及團員青年的鮮明個性，自主性較強，為團支部組織活動帶來一定的困難；
2、大家對團工作存有誤區，有些任務性的活動組織人員較為困難；
3、活動經費緊缺是困擾直屬部門團支部開展活動的一個重要因素；
4、隨著“大運行”體系建設的推進，調控中心團員青年變更較大，需在最快的時間內了解并幫助他們溶入這個大家庭。
三、對下一屆團支部的建議
嚴格按照局團委共青團工作的指導思想和總體要求：以科學發展觀為指導，認真貫徹上級團組織工作要求，全面落實局“兩會”精神和局黨委工作部署，以“高舉團旗跟黨走，青春建功十二五”主題活動為統領，大力弘揚擔當精神，全面實施“12345”團員青年成長教育引導工程，增強凝聚，激發活力，引領團員青年積極融入“三集五大”體系建設，在推進企業改革發展中貢獻青春智慧和力量。
1、堅持黨建帶團建，加強團組織自身建設。堅持黨建帶團建，做好當的助手和后備軍。完善團組織各項制度，規范團組織生活，做好青年思想狀況調查并予以引導和及時向黨組織反饋。進一步做好“推優入黨”工作，引導團員青年向黨組織靠攏，并將優秀的團員青年推薦給黨組織，為黨組織積蓄后備力量。充分利用好“1+1”支部共建平臺，并爭取在此基礎上與非共建支部開展交流活動，多走出去看看，促進支部各項工作的開展。
2、思想引導，切實推動青年成長成才。協助黨支部做好團員青年思想狀況調查，保持隊伍維穩，為完成年度各項生產工作任務打好基礎。通過理論文件學習、座談交流、典型樹立、師帶徒等形勢，幫助青年自我定位，明確方向。結合團委“12345”團員青年成長教育引導工程，不斷提高團員青年會想、會干、會講、會寫的能力，強化責任、學習、奉獻、爭優意識，推動團員青年立足崗位，青春建功。
3、注重實效，扎實開展 “青”字號品牌活動。“青”字號品牌活動是我們團工作的特色，也是覆蓋團員青年最廣的平臺。我們要切實利用好這一平臺，積極鼓勵團員青年以此為載體參與到班組的管理建設中，為班組的安全生產獻計獻策。隨著“三集五大”體系建設，原有的班組建制都已經更改，團支部要加強指導，做好溝通，出謀劃策，切實將“青”字號品牌活動落到實處，成為調控中心安全生產的助力。
4、展現活力，組織開展團員青年喜愛的文體娛樂活動。組織開展健康有益的文體娛樂活動，不僅能充分展示青年的青春活力和風采，也能很好的提高團組織的凝聚力和戰斗力。加強工團協作，整合資源，做好團員青年興趣愛好調查，并注意挖掘和培養文體骨干，引導青年養成文明健康的生活方式，促進青年身心健康。
同志們，第一屆調控中心團支部即將產生，讓我們攜起手來，在中心黨支部和上級團組織的堅強領導下，振奮精神，開拓創新，為推進企業改革發展作出新的貢獻！
【篇3】支部三年換屆工作報告
社區黨支部換屆三年來工作報告
大家上午好！
現在，我代表上屆黨支部委員匯報三年來的工作，請予審議，并請各位黨員提出意見建議。社區黨總支三年來，在上級黨工委的正確領導下，在各位黨員的大力支持下，黨總支認真履行黨章賦予的職責，較好地完成了本屆工作任務。
一、?加強班子建設
社區的發展，必須從社區的實際出發，在明確思路的同時，圍繞增強凝聚力，提高戰斗力，不斷加強班子自身建設，團結帶領一班子人員，職責明確，分工合理，相互支持，支部開展每月工作例會，日常工作各負其責，重大問題堅持集體研究，棘手問題做到親自協調。抓好全面工作，但不包攬工作，注意發揮班子成員的所長，調動積極性，促進各項工作的順利開展。
二、扎實推進黨建工作
深化黨員教育，提高隊伍素質。我社區黨支部把黨的群眾路線、"三嚴三實"、“兩學一做”等重要思想落實作為我們一切工作的指南，為了充分發揮基層黨總支的作用，黨支部堅持"三會一課"和民主生活會等基本制度，堅持對黨員進行黨的基本理論、基本路線、國情教育和時事政策的教育。每月至少組織黨員學習遠程教育兩次，并每周不定時向社區居民開放電視遠程教育學習。通過學習，追思老一輩革命先驅的英雄壯舉以及當代勞模，深刻感悟當代黨員肩負的職責，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用。
三、以黨建工作為抓手推動社區各項工作開展
1.以服務型黨組織建設為抓手，下沉服務資源辦好家門口的實事，不斷完善聯系群眾服務群眾的長效機制。通過黨員與邊緣家庭、低保家庭子女的一對一結對，定期與這些家庭溝通，這三年我們組織結對兒童開展各類活動。
同時社區黨員支部以開展多樣、內容豐富的文體活動為載體，豐富社區黨員和居民群眾的業余文化生活，增強社區黨支部的凝聚力和向心力，社區黨員支部利用文化廣場大舞臺舉辦了15余場文化演出活動，社區黨員帶頭組織，積極參與，深受群眾好評。
2.贛江路社區根據創建全國文明城市工作的總體要求，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的各項精神，緊緊圍繞全面建設和諧社會和小康社會等中心工作，按照《贛州市地區創建全國文明城市工作方案》的安排部署，結合社區實際，積極開展全國文明城市的創建工作，努力推進社區精神文明建設，提高居民群眾的思想道德素質。
四、完善社區服務，豐富社區文化生活。
在基層社會服務管理發生深刻變化的新形勢下，社區、社會組織和社會工作人才的基礎作用日益凸顯。我們致力于建立和完善“三社聯動”機制，形成資源共享、優勢互補、相互促進的良好局面。每月定期開展為老、助殘、青少年等主題活動，目前已開展活動場，累計參與活動人數超1000余人。
在民政工作方面，我支部積極為困難居民申請低保救助、臨時救助，做到應保盡保，符合條件的積極辦理，不合條件的堅決不報，使有限的低保金充分發揮扶貧濟困的作用。民政工作是一項民心工程。
同志們，三年來，我社區兩委在各項工作雖然取得了一定的成績，但對照上級的要求，還有很大的差距，在今后的工作中，我社區兩委將努力克服困難，再接再力，勤政為民，在上級各部門的領導下，在社區兩委成員的共同努力下，在社區黨員和社區群眾的支持下，提高社區服務質量，共創和諧美好社區。
謝謝！
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祝您工作順利！