獸醫職工對照檢查材料（15篇）獸醫職工對照檢查材料 四認清新形勢提高工作認識切實加強實驗室各項管理四認清新形勢提高工作認識切實加強實驗室各項管理四認清新形勢提高工作認識切實加強實驗室各下面是小編為大家整理的獸醫職工對照檢查材料（15篇）,供大家參考。
篇一：獸醫職工對照檢查材料
四認清新形勢提高工作認識切實加強實驗室各項管理四認清新形勢提高工作認識切實加強實驗室各項管理四認清新形勢提高工作認識切實加強實驗室各項管理工作工作工作在管理方面我們加強了對實驗室的規范化和制度化管在管理方面我們加強了對實驗室的規范化和制度化管在管理方面我們加強了對實驗室的規范化和制度化管理我負責管理獸醫實驗室準備工作在實驗教學教輔實理我負責管理獸醫實驗室準備工作在實驗教學教輔實理我負責管理獸醫實驗室準備工作在實驗教學教輔實驗準備實驗記錄設備維修申報儀器報損安全防護驗準備實驗記錄設備維修申報儀器報損安全防護驗準備實驗記錄設備維修申報儀器報損安全防護開放實驗等方面正在依據學校實際制定有關制度執行開放實驗等方面正在依據學校實際制定有關制度執行開放實驗等方面正在依據學校實際制定有關制度執行
獸醫實驗室自查報告
根據《省畜牧獸醫局關于繼續做好獸醫系統實驗室考核工作的通知》（牧發［2011］43號）精神，為了迎接獸醫實驗室考核工作，現就我單位實驗室情況自查如下。
一、實驗室符合《獸醫系統實驗室建設標準》實驗室檢測大樓內設有解剖室、接樣室、檔案室、細菌室、血清室及樣品保藏室、洗滌消毒室、實驗器材準備室，有一級生物安全實驗室200M2，供水排水方便，通風良好，有防火、防塵、遮光等設備，線路、電源插座規范，實驗臺符合標準要求，室內制度上墻。實驗室有生物安全柜、酶標儀、離心機等主要儀器設備30多臺（件）。實驗室現有條件完全能滿足血清學、細菌學監測工作的需要，并完全有能力保證實驗環境和人員的安全。二、統一思想，提高實驗室安全認識和環境布置規范,開展實驗室工作的總體情況。1、實驗室環境整潔:實驗室內物品擺放整齊有序,環境整潔衛生,做到地面、臺面無塵,墻壁無積塵,窗戶完整沒有破損。2、實驗室有良好的安全設施,能消除實驗室及其周邊的安全隱患,能預防實驗過程中存在安全隱患，能對實驗室過程中的突發事件采取有效的措施,并將損失降低到最低點.
3、實驗室主要承擔全縣動物免疫抗體檢測、家畜布魯氏桿菌病監測項目。
三、領導重視，職責明確,認真做好健全的實驗室管理表冊。
目前獸醫實驗室設備基本齊全，申購實驗大型設備已經基本到位。多年來，口內器械一直存放我科室，實驗課前嚴重擾亂我獸醫實驗室正常秩序，多一份管理多一分責任，希望職責能夠明確。實驗管理表冊完整，有《實驗設備運轉情況登記簿》、《實驗室實驗教學記錄本》、賬簿分為《貴重設備登記賬簿》、《低值耐用品登記賬簿》等要求規范，記錄完整資料。準備室和實驗室相距很近，十分方便。我材料室，面積接近20平米，有防火、防潮、通風、消防設施。儀器材料柜全部固定的，設計欠合理，不能滿足儀器材料的存放需要，三帳記錄清晰，有專人管理。我科室還沒有配備工作所需的電腦。四、認清新形勢，提高工作認識，切實加強實驗室各項管理工作
在管理方面，我們加強了對實驗室的規范化和制度化管理，我負責管理獸醫實驗室準備工作，在實驗教學教輔、實驗準備、實驗記錄、設備維修申報、儀器報損、安全防護、開放實驗等方面正在依據學校實際制定有關制度執行.還要
建立實物明細帳、卡，設備檔案等。基本能按照有關規定發放必要的實驗消耗品和實驗用貴重儀器。
1.認真做好實驗儀器設備帳、物、卡的清點與核實。1）及時做好資產入賬及設備調整的賬戶變更工作，特別是正在使用中的固定資產設備800元以上大型設備及低值耐用品的儀器登帳，賬目清楚，帳、物、卡三對應建卡工作，做到帳物卡相符，帳物清楚。2）實驗室內的實驗儀器設備更新后運轉基本正常，實驗教學基本能順利開展。3）儀器設備因教材變更，一部分儀器不能使用，最常用器械學生自備后大大降低低值耐用品報損率。其他教學儀器設備達到教學標準，儀器設備處于使用狀態。4）嚴格遵照執行學校實驗室各項規章制度，并認真執行。并在期末制訂下學年消耗品、低值耐用設備請購計劃。5）充分利用實驗室具備的現有條件，積極爭取一人一機（架），積極服務于實驗教學。充分發揮學具作用，結合實驗室條件進行分批實驗。6）教學儀器借用嚴格按照教學儀器借用制度實行登記。2.及時做好實驗工作信息的統計和記錄。我科室實驗室有：口腔修復實訓室、口腔牙體解剖實訓室、鑄造室、烤瓷室、沖蠟蠟浴室、灌模室打模拋光室、陳
列室、電解噴砂室。我科室基本能按教材內容開設課程，并經常使用功能實驗室、鑄造室烤瓷室又購買了烤瓷爐,電阻爐,真空包埋機,噴砂機等。科室歷來重視實驗教學工作，能按照課標準程標準和教材要求，進行演示實驗和學生分組實驗，制定和完成實驗教學任務，盡量創造條件開展參賽成員急訓活動。實驗完畢，清點實驗器械等，無誤后按原位理好，并填寫實驗設備運轉情況使用記錄，實驗室實驗教學記錄本，找學生、教師簽名。教學儀器借用嚴格按照教學儀器借用制度實行登記。
今后在實驗過程中要收集詳細的實驗教學計劃，教學大綱等學校所要求的資料。3.其他工作:在今后的實驗管理、實驗教學中，要積極配合，繼續積極參加制做教具，力爭建設一個與國際接軌的口腔修復實驗室。
四、齊抓共管，責任落實，強化督促檢查:1.實驗室要保持清潔和整齊，展現清新的風貌和形象。2.保持好環境衛生，衛生責任落實到人，每周一次徹底自查。3.實驗室內的儀器設備以及附屬設施擺放整齊、布局合理；并保持無大塊垃圾、無灰塵。4.實驗臺面不放置與實驗無關的物品，實驗室內及樓道、走廊內不隨意堆放雜物或個人用品。5.各種固體、液體等實驗消耗材料都要在包裝上貼上標簽（注明材料名稱），歸類置放在指定地點。6.每次完成實驗后必須及時
做好清潔整理工作。對實驗中所用的設備和材料等須按有關規定及時妥善放置7.對含有揮發性和生物危害性的物質，應嚴格遵循其安全使用方法；設置收集設施有效管理有害的廢棄物。8.禁止往水槽內倒入容易堵塞的石膏和機油、石蠟油棉球、凡士林棉球等各類有機溶劑棉球。水槽內禁止倒入碎蠟等容易飄浮的物品，保證下水道暢通。9.十個器械柜的總計320個小箱上貼上號碼標簽,鑰匙用膠布貼上標簽,每生一把責任落實到個人。
總之，我獸醫實驗室依照評估細則，對照檢查，查漏補缺，力爭在一定的時間內把各項工作做扎實，真正落到實處，及時完成各項工作任務
篇二：獸醫職工對照檢查材料
材料范文：對照檢查材料
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(二)開展教育實踐活動情況自公司開展教育實踐活動以來，班子成員認真學習原文原著、學上級文件精神、觀看先進典型教材，累計組織集中學習5次。領導班子分別深入項目部及一線班組征求意見。對于群眾反映領導班子“四風”方面的意見，高度重視，逐條梳理，逐條整改，并建立了整改落實臺帳。班子成員之間開展交心談心，帶頭反對“四風”，以“釘釘子”精神對查擺出的“四風”問題及時進行梳理。支部共召開征求意見座談會5次，累計征求意見27條。在征求意見的基礎上，黨政主要負責人親自動手撰寫對照檢查材料。并按照公司督導組督導意見，7次修改完善對照檢查材料。二、存在的突出問題、具體表現(一)形式主義方面1.理論學習不夠深入，運用理論指導實踐不夠一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現象，特別是當工作與學習發生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，而且學習的系統性不強，學習效果不佳。二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節，對待理論學習，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結合起來。2.工作作風不實，求真務實的精神不夠少數干部的工作作風和精神狀態還不適應公司加快發展的需要，面對困難，缺乏攻堅克難的意志;完成任務時，缺乏高度負責的態度;對待工作，缺乏精益求精的精神。對待工作有時不注重業務知識的全面性，欠缺創新意識，沒有充分發揮主觀能動性，局限于上級布臵什么做什么。對有關的政策法規研究不夠，工作方法較簡單，同志間的思
想交流不多，有時在上級檢查驗收中，確實搞過重形式、講效果的東西，只提供成績不暴露缺陷，沒有很好的擺正利長遠打基礎的關系。比如，在工程創優檢查的時候，為了迎檢，刻意布臵檢查現場。
3.抓落實不夠到位以會議落實多，抓思想認識、抓實際落實督查相對較少。安排部署工作，習慣于開會研究，發揚民主、集思廣益，因地制宜采取多種方式推動工作的辦法還不夠。在實際工作中，關注細節不夠，工作效率有待深化，創新精神有待提高。作為公司送電專業龍頭，到目前為此還沒有QC成果。(二)官僚主義方面1.宗旨意識談化。班子成員不同程度存在宗旨意識淡化的問題，個別班子成員把自己與普通群眾等同起來，沒有全心全意為職工服務的思想，時時與職工比較，在利益面前心理失衡，于已有利就認為“我干了這么多工作，得到利益是應該的”，于群眾有利時就認為“大家同樣都是人，憑什么要分你我”。不能主動為職工排優解難，解決實際問題。2.反向思維、換位思考不夠。工作中，一方面對員工壓擔子多、交任務多、看結果多，教方法、重過程的少，有時指導工作耐心不夠，對員工關心體貼不夠;另一方面，存在好人思想，認為合作共事不易，還是多表揚、少批評。在分公司分管工作中，存在“事不關己，高高掛起”的現象，不屬于自己分管范圍的事項，不愿過多了解，不愿過多發表意見，不愿意牽頭解決問題。(三)享樂主義方面1.思想觀念有保守傾向，謀發展、想問題思路不寬，眼光不遠，創新能力不強，攻艱爬坡的沖勁和堅忍不拔的韌勁不夠。2.有滑坡，自我要求有放松。工作中抱殘守缺，總是習慣于老思路，老做法，安于現狀、不求有功但求無過的思想滋生。3.成員業余學習不夠，業余時間喜歡上網打游戲，有時候還會參與打牌活動。如比：帶項目期間，晚上下班了很多技術員都在辦公室學習，但是自己在玩手機玩電腦的時間比較多，沒有好好利用業余時
間給自己充電，在提升自己的學識和修養方面做得還不夠。(四)奢靡之風方面1.接待中存在面子思想。尤其在接待一些上級部門和兄弟單位的
時候，有時存在變相提高標準。這些擦邊球其實反映的還是自我放松了思想改造，沒有擺正工作需要與面子需要的關系。
2.宴請，餐桌上的浪費等現象。三、問題根源分析(一)理想信念不夠堅定1.子成員誤認為強調以經濟建設為中心就不需要堅持共產主義理想信念，在行為上不能嚴格按照共產黨員標準要求自己，事不關已，高高掛起，好事不點頭，壞事不搖頭。2.底不深厚，平時只滿足于讀書、看報，自學少，鉆研不夠，聯系實際不夠，理論知識的理解與實際脫軌，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢，隨波逐流意識漸強。(二)宗旨意識有所淡化，工作作風還有待改進一是宗旨意識有所淡化，想問題辦事情的立場、角度發生了變化，沒有牢固樹立起全心全意為人民服務的觀念，有放松要求的現象。二是工作方法簡單，只安于表面，把自己分內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思想不深刻，有時把工作作為負擔，未注意工作方法的完善。三是與員工交流思想不深不細，壓擔子、交任務、提要求較多，深入溝通交流較少。(三)黨性修養有所放松黨性觀念不強，理論修養不夠，缺乏使命感。學習廉潔自律的警惕性有所放松，缺乏艱苦奮斗的精神。隨著經濟條件的改善和社會環境的變化，對社會上享樂思想、人情往來的抵制意識有所減弱。沒有從黨性原則的高度認識腐朽奢靡生活方式的嚴重危害，沒有從思想深處認識到生活圈、朋友圈和小事小節的影響。(四)政治、組織和財經紀律具體執行有所軟化班子都是搞施工出
身，忙于搞生產搞技術，對政治組織紀律的學習不夠，政治觀念不強。對財務方面規章制度方面學習不夠透徹。在財務制度具體執行上
有軟化，平時抓施工生產比較多，忽視了經濟安全、資金安全。對個別支出項目把關不嚴，沒有控制好項目部的資金流，項目部有些成本歸集沒有按照原始成本歸集，過程資料不夠完善。
(五)“三嚴三實”要求放松在“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實”要求方面，由于滿足自身現狀，缺乏上進意識，對自我要求不嚴，自身修養不夠，出現了一定的享樂主義傾向。工作中缺乏創新意識，自我學習不夠，在求真務實方面存在一定缺陷。個別領導班子在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待上級的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業務知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業務知識的全面性，等到問題出現再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。對照檢查材料篇2在全黨深入開展以為民、務實、清廉為主要內容的群眾路線教育實踐活動，是黨的十八大做出的重要戰略部署。按照上級機關和__市委的安排，經過兩個多月群眾路線教育實踐活動學習，我充分認識到“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”——“四風”問題的危害性，“四風”是違背我們黨的性質和宗旨的，是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關系的重要根源之一。我深切地感到“四風”雖頑疾難治，但不治必將動搖我們黨的執政地位和執政基礎，因此我們每個黨員，尤其是黨員干部都要時刻警醒，以身作則，把自己的本職工作做好。通過學習、查擺、對照，聯系自己的思想和工作實際，在認真“照鏡子”、“正衣冠”過程中，認識到自己與組織、群眾、領導的要求還有一些差距。在以后實際工作中，
我將重點查找自己存在的不足和問題根源，力求做到查擺問題精準、分析原因透徹、并制定切實的整改措施和明確努力方向，進一步加強黨性修養、黨性鍛煉，從而達到了自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性，更好地履職盡責的目的。
一、個人作風基本情況中央出臺“八項規定”之后，按照上級要求，在__黨委的領導下，我認真學習《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線》等書籍，深刻領會上級有關開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動文件的精神要旨，一是堅持學習為先、積極擁護中央決定，認真撰寫學習筆記和心得體會，使自己的思想上受到洗禮、靈魂上受到觸動，對黨的群眾路線教育實踐活動，對黨的群眾路線有了更加清晰的認識;二是以落實群眾路線活動精神為指導，進一步增強工作激情和活力，提高工作標準，提升工作質量，把教育活動的干勁和熱情轉化為服務企業，發展經濟的動力，以自己的實際工作來檢驗自身學習黨的群眾路線教育實踐活動的成果。二、“四風”方面存在的問題(一)形式主義方面。深入基層不夠，深入企業調查研究不多，工作有時習慣于以傳達會議精神來推動工作，以聽匯報來了解工作，沒有完完全全認真對待每一項工作，感覺差不多就可以了，特別是對工作中自己認為的小事情，沒有做到親力親為。(二)官僚主義方面。有時對待工作有點隨意，自己放松了對工作的要求，尤其是當工作處于畏難情緒狀態時，存在服務不主動的情況，做工作的熱情和干工作的激情不足。(三).享樂主義方面。工作創新意識不夠，有時滿足于憑經驗辦事，按照程式化去工作，局限于領導布置什么干什么，沒有充分發揮主觀能動性，有時存在工作只求過得去，不求過得硬的僥幸心理。(四)奢靡之風方面。奢糜之風在我個人身上雖然不存在，但艱苦奮斗精神有所弱化，勤儉節約意識還不夠強。三、存在問題的主要原因(一)政治理論學習不夠深入，政治理論水平不高。一是沒有把理論
學習放在首要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解。二是理論與實踐脫節，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，沒有系統性、經常性的深入學習，不能用馬列主義等政治理論的立場和觀點去認識問題、分析問題、解決問題。
(二)改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。在改造客觀世界的同時，忽視了改造自己的主觀世界，使自己的黨性修養減弱了，對自己要求放松了，致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，缺乏創新意識，忽視了工作的前瞻性、主動性、創造性。(三)基層工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。一是對黨的方針政策認知能力不強，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有完完全全把為人民服務的宗旨意識始終貫穿于自己的思想和行動中。二是對黨的群眾路線認識不深，沒有將黨的群眾路線吃透并真正落到實處。黨的群眾路線是黨的三大優良作風之一，是黨的生命線，貫徹落實好黨的群眾路線，關系到黨的生死存亡和興旺發達。一切依靠群眾，一切為了群眾，從群眾中來，到群眾中去，才能樹立全心全意為人民服務的思想，才能杜絕各種享樂主義。
四、今后努力的方向和改進措施(一)進一步強化政治理論學習，增強理論功底，提高理論水平。通過持之以恒的政治理論學習，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質，不斷適應新形式、新環境，用理論指導實踐，用實踐豐富理論。自覺加強黨性修養，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，切實筑牢思想防線。(二)牢固樹群眾意識，堅持從群眾中來、到群眾中去。深入企業基層，深入一線，到群眾中去，真正了解企業想什么、盼什么、急什么、要什么，用獲取的第一手材料制訂科學的工作方案，用切身的體會制訂合理的管理方案，用真誠的心態推進基層的工作，用謙虛的心態聆聽群眾的心聲，為企業排憂解難，共同推進各項工作。(三)杜絕工作中的形式主義，增強工作的實效性。工作中要注重形
式和內容的有機結合，但不要一味地關注形式，更要注重實際內容，實事求是，表里如一，重視實效，既把該做的工作做好，做實，又要讓所做的工作讓領導放心，讓群眾滿意。
(四)保持昂揚向上的積極心態，開拓進取，不斷創新。要進一步解放思想，保持共產黨人的本色，生命不息，戰斗不止，時刻保持昂揚向上的斗志，立足崗位干好本職工作，要想為、能為、會為、敢為，創新工作思路，不斷開拓進取，不斷為自己的人生添彩。
(五)要進一步保持廉潔自律，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象情況下，要有戰勝自我的膽識和魄力，經得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵。要加強道德修養，樹立正確的價值觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神。
篇三：獸醫職工對照檢查材料
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這次在全縣開展的為“改作風、提效能、抓落實、促發展”主題活動，是為進一步加強干部思想建設，提高干部隊伍素質，增強服務意識，適應新形勢、迎接新挑戰，搶抓發展機遇，推進縣域經濟發展的迫切需要。此項活動開展以來，我們**三農中心黨委嚴格按照上級安排，及早部署，精心實施，認真系統學習了黨的“十八大”精神和中央一號文件、全國兩會等文件精神，通過這次集中學習，使我中心黨委及黨員領導干部從思想上受到教育，認識上得到提高，觀念上得到轉變。在學習的基礎上，各個黨支部和黨員干部對照“六查六看”要求，深入查找在宗旨意識、發展意識、服務意識方面存在的問題，在廣泛征求群眾意見的基礎上，形成如下對照檢查材料：
一、存在的突出問題及主要原因一是學風不夠濃，學習的自覺性不夠高，學習系統性不夠強。對學習理論的重要性認識不足，有的同志有應付的思想，學習的積極性主動性不高、計劃性系統性不強；有的同志在處理學習與工作的關系時，強調工作忙，忽略了學習；有的同志滿足于一知半解。二是服務群眾意識不夠強，深入基層為群眾解決問題的點子不多、措施不力。有的同志工作作風還不夠深入、扎實，形式主義還沒有得到徹底根除，深入農戶調查了解少，工作漂浮，只應付領導安排的工作，沒有真心實意靜下心來認真分析本村經濟社會發展中存在的問題和不足，工作創新意識不強。三是存在不思進取的思想，工作得過且過，工作的自覺性和主動性不夠強。有
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的同志有無所作為的思想，有依賴思想，所以開拓創新的勁頭不足，工作安于現狀，點子不多，習慣于老辦法、老套路；工作積極性不高，主動性不夠強。
以上查擺出來的問題，究其原因主要有：一是理論功底不夠扎實，政治素質不夠高，不能完全適應新形勢對黨員干部的要求。二是宗旨觀念樹得不牢，離黨和人民的要求還有一定差距。三是群眾觀念樹得不夠牢。四是自我要求放松，世界觀、人生觀、價值觀的認識有所偏差。二、整改措施及今后努力方向我們認真檢查，把主題活動和開展機關紀律作風整頓相結合，根據存在的問題，重點從以下幾個方面整改：
一是重點解決機關干部學風不夠濃的問題，發揚自我學習的優良傳統，努力提政策理論水平。要克服疏于理論學習和脫離實際盲目學習的傾向，克服組織安排就學、為學習而學習的思想，樹立與時俱進、學以致用、用有所成、務求實效、重在成果的學習觀，努力學習中省市縣兩會和經濟工作會議及有關文件精神和現代科學知識。學會用新思維、新觀念去發現問題，分析、研究和解決問題。通過學習進一步提高機關干部思想政治素質和業務水平。二是重點解決領導干部群眾觀念不夠牢的問題，強化群眾意識，及時了解群眾關心的熱點難點問題。我們要多深入群眾調查研究，多動腦筋，多出點子，多想辦法，在想問題、提建議、辦事情的時候，要堅定不移地走群眾路線，
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不斷強化為人民服務的宗旨意識，樹立正確的政績觀，在感情上貼近群眾，在行動上深入群眾，在工作上依靠群眾，在利益上維護群眾，真心實意為群眾謀利益。三是重點解決工作作風不夠扎實的問題，明確責任，服務大局，提高工作效率。首先要真正轉變工作作風，提倡埋頭苦干，雷厲風行，務實高效的工作作風，按照縣委提出的工作目標，扎扎實實地做好縣委安排的各項工作。其次是重點解決思想不夠端正的問題，克服得過且過，不思進取的思想。
總之，我們要在縣委的堅強領導下，以這次主題活動為契機，扎實改進工作作風，切實增強服務意識，以富裕百姓、增加收入為己任，把群眾的利益放在首位，想群眾所想，急群眾所急，團結帶領廣大干部群眾扎實工作，埋頭苦干，為建設富裕文明和諧新**作出更大的貢獻。
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篇四：獸醫職工對照檢查材料
工作作風對照檢查材料
工作作風對照檢查材料今年以來，本人根據上級關于轉變工作作風、提高工作能效的要求，按照開展治理庸懶散奢的規定，認真學習領會工作精神，不斷加強自身建設，努力提高自身修養，認真履行崗位職責，較好地完成自己分管的各項工作任務。現結合自身工作實際，對照上級要求，認真剖析本人在改進工作作風中存在的問題，提出切實可行的整改措施，促進工作作風轉變。一、今年以來的工作開展情況(一)堅持實干苦干，抓住重點開展工作重點工作重點抓好，對“一隊三中心”建設、美麗鄉村建設、安全生產、拆違工作、計生、出租屋整治等中心任務，本人都能想方設法，盡自己所能，圍繞中心，服從大局，完成好組織分配給我的工作任務，大部分工作都比以前有較大的進步，得到上級有關部門和同志們的好評。一年來，東環街社會穩定，沒有出現群眾性事件，沒有發生重特大安全事故;在外部經濟環境不佳的情況下，全街經濟保持快速增長，一年來全街沒有發生一起集體越級上訪事件;計劃生育、流動人口管理、經濟發展、環境衛生、社會治安、村容村貌、改善民生、社會管理等方面都有長足的進步。(二)堅持開拓創新，促進工作突破發展1、根據上級工作部署，把抓“書記項目”作為一項重要內容來抓緊、抓好、抓實。開展“依托‘三中心’平臺建設，實現‘三提升’工作目標”主題書記項目，突出基層黨建主題，創新工作方法，投入約520多萬元對新文化站及家庭綜合服務中心大樓選址重建裝修，并在其中著力建設東環街“兩代表一委員”接訪工作室，充分發揮接訪工作室的組織平臺作用，拓寬民意溝通的渠道。進一步發揮社會綜合管理大隊作用，充分實現資源整合，提升“一隊三中心”管理能力。2、今年繼續推進治安力量整合、出租屋IC卡智能管理等多項試點工作，對垃圾分類處理、城鄉用地規劃、兒童公園建設等工作，自己都能抱著全力去
做、勇于探索的心態，扎實做好每一項工作，使多項工作獲得創新發展。二、自查自糾，深入進行自我剖析面對系列急、難、新的工作任務，自己本著大事講原則，小事講風格，擺
正心態，迎難而上，亦取得了較為滿意的效果，但還有改進的空間，主要存在以下的問題：
1、理論學習還不夠系統。由于事務性的工作較多，學習時間相對緊張，對理論的學習抓得不緊，學得不深，在學習上搞實用主義，急用先學，與工作聯系不緊的學得較少。
2、調查研究還不夠深入。解決群眾關心的熱點、難點問題上，安排得多，親自解決得少，深入基層、聯系群眾的層面和深度仍不夠。
三、工作整改目標：(一)加強理論學習，努力提高自身素質。全面認真系統地學習黨的方針政策，認真學習工作相關理論和法律法規。把空余的時間都放在學習上，學習黨的基本路線、方針、政策，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強自身的才干，進一步提高駕馭工作的能力。(二)求真務實、開拓創新。大力弘揚求真務實的優良作風，真正把抓落實作為工作的出發點和落腳點。在工作中要從實際出發，認真研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。(三)轉變工作作風，大力推動工作落實。要樹立不斷改進工作作風的意識，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，對分包的基層聯系點要多過問，多查看，積極參加基層聯系點的會議和活動。了解情況，解決問題，并總結經驗，以點帶面，指導全局工作。切實群眾得益、群眾滿意作為自己工作的出發點和落腳點。工作作風對照檢查材料根據縣教體局、鎮教辦安排，自開展黨的教育群眾路線教育實踐活動以來，我深刻領會文件精神，做好讀書筆記，積極撰寫心得體會，反思自己在生活中以及教育教學工作中存在的問題和不足，力求塑造自身，提高核心競爭
力。現將我的個人對照檢查材料敘述如下：一、遵守政治紀律情況和執行中央八項規定精神情況個人模范遵守國家法律法規，嚴格遵守黨的政治紀律，堅決執行中央八項
規定，踐行“三嚴三實”，但是也有一些不足，現將存在的主要問題逐一重點表述。
二、“四風”方面存在的突出問題(一)形式主義方面1、對教育教學方面缺少行之有效的管理制度。人都是有懶惰心理的，尤其是我們生活在基層的廣大師生員工。面對教學發展滯后的局面，表現出浮躁，調查研究不夠細致，缺乏深度思考，對基礎工作重視不夠，也缺乏有效的措施。2、在困境面前，缺乏調查，重視教師積極性的鼓動，輕視工作的全面扎實推進。有時借鑒其他學校的工作經驗，缺乏實地考察及有針對性的思考，出現工作標準高于工作成效。由于崗位工作時間短，苦難面前，有時還表現出依賴性，魄力不夠，底氣不足。3、繁重教學任務和繁雜的管理工作的交雜，忽視檢查。教學任務和繁雜的管理工作交雜，存在以會議貫徹會議，有重布置，輕督促，忽視檢查的情況。在教學管理中，有時上交的材料核實不夠細致全面，存在一些疏漏，工作方式有待進一步扎實細致。(二)官僚主義方面1、重視與教師間的交流，忽視了與學生的溝通。在教學管理和學科建設中，與教師的交流比較主動，也很多，特別是跟專任教師;參加學生
(四)奢靡之風方面1、對學校教學用具，及多媒體的使用不夠合理，沒有真正做到用在教學中。2、沒有對每一位教師進行多媒體教學的培訓，這實在是人力資源的一大浪費。三、產生問題的原因分析(一)對政治理論和教育、管理理論的學習不系統不深入學習的自覺性不高，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。對待政治理論學習和專業知識學習要求不相稱。(二)群眾路線認識不深，重視學科建設、專業建設和師資隊伍建設，走近教師時間和精力分配較多，忽視教學相長，深入學生較少，服務學生的意識淡薄。(三)缺乏艱苦奮斗的精神，工作有時不夠深入，滿足于完成分管工作，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作主動性、創造性，缺乏艱苦奮斗的精神。四、今后的努力方向和改進措施為切實努力改自己在“四風”等方面存在的問題和不足，特提出以下努力方向和整改措施。1、加強理論學習，增強理論功底，提高學以致用。2、加強黨性修養，在學習、鍛煉、磨礪中逐步培養自己的能力，保持謙虛、文明、慎獨的道德品質。3、增強服務意識，改進工作作風。保持思想道德的純潔性，正確對待權力和工作績效;生活上，艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受;工作上，要深入實際，聯系師生，傾聽師生意見，想師生之所想，急師生之所急，忙師生之所需，增進與師生的有效溝通;克服消極，勇于擔當，避免急躁，迎難而上，積極工作;加強與班子成員的相互配合，集中班子智慧，努力提高工作成效和服務水平。4、建立深入基層的工作計劃，繼續走好群眾路線。振奮精神，加倍努力，出色完成崗位職責。
個人承諾：本人不出入私人會所等貫徹中央和省市委規定要求。積極響應中央“八項規定”努力克服“四風”問題，今后我將在上級領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，加倍努力工作，認真完成學校各項教學管理任務。真誠歡迎同志們對我的對照檢查材料提出批評意見，并對我的承諾進行監督。
工作作風對照檢查材料我部根據縣”轉變作風、服務群眾”辦的統一安排和部署，認真貫徹縣委、縣政府關于進一步轉變干部作風提高決策執行力主題教育活動的文件精神及本部制定的工作方案，緊緊圍繞機關”轉變作風、服務群眾”活動，教育本部干部職工樹立公仆觀念，增強服務意識，努實實踐科學發展觀，提高決策執行力。現將自查工作簡要匯報如下：一、明確目標，將“六查六看”始終作為”轉變作風、服務群眾”活動的重要任務自5月26日召開全縣轉變干部作風提高決策執行力主題教育活動動員大會后，同日下午，我部即召開了集中開展轉變干部作風提高決策執行力主題教育活動動員會。會上，部長作了動員講話，對本部門轉變干部作風，提高決策執行力主題教育活動進行動員部署，尤其是將“六查六看”作為任務重中之重，要求全體干部職工必須聯系實際認清轉變干部作風，提高決策執行力主題教育活動的目的意義;認清本單位和干部隊伍在作風建設上存在的問題、原因以及轉變干部作風，提高決策執行力主題教育活動的努力方向和措施;認識轉變干部作風，提高決策執行力主題教育活動的指導思想、基本原則、重點任務、方法步驟和工作要求，把思想和行動統一到縣委、縣政府的重大部署上來，制訂了《中共某某縣委宣傳部開展轉變干部作風提高決策執行力主題教育活動工作方案》和工作安排表，對整個活動進行了周密的安排和部署。二、扎實學習，將“邊學邊查”作為檢查學習實效的重要舉措我部每次組織集中學習縣”轉變作風、服務群眾”辦指定的學習內容時，要求機關干部一定要嚴格遵守機關管理制度，并及時通報和反饋各種不良現象，邊學邊查，邊學邊改，要進一步提高了對加強機關”轉變作風、服務群
眾”活動重要意義的認識，明辨大是大非，增強政治敏銳性，為下級機關帶好頭。通過邊學邊查，機關干部進一步增強了”轉變作風、服務群眾”活動的主動性與積極性，尤其是深入學習了兩本學習讀本后，大家深受啟發，每人都寫了學習筆記和學習心得。在心得體會中，很多同志認為，在我國全面建設小康社會的今天，政府行為逐步走向規范化，每個公務員的具體行為不但代表著本單位本部門的形象，同時也代表著政府的形象，所以應改變那種等下班、等工資、等退休的敷衍思想，應立足本職，心系群眾，扎實工作，為創建和諧社會貢獻自己的力量。
三、廣集意見，將開門納諫作為自省自查的重要手段為使部機關”轉變作風、服務群眾”活動取得實效，全體干部職工對照機關”轉變作風、服務群眾”活動的標準，深刻檢查自身存在的問題。一是敞開心扉納諫言。6月15日，我部向全縣各鄉鎮各單位印發了《關于征求主題教育活動意見的函》和征求意見表，在征求意見表中不僅設計了滿意度評價欄，而且分政務值守、工作作風、工作效率、大局觀念、服務質量、廉潔從政六個方面設計了具體意見和建議欄。二是電話溝通問良言。對于業務工作聯系更緊密的各鄉鎮宣傳委員和宣傳戰線單位，我們不僅發放了征求意見表，而且逐個進行了電話溝通，捕捉到了一些不便于書面表達的真實想法和較復雜的現實問題。三是多方反饋集真言。為了便于反饋和征集到有價值的意見和建議，我們將辦公室傳真電話作為征求意見熱線，并公布了一個征求意見的網上電子郵箱。同時，我們還向內部所有干部職工每人也發放了一張領導班子征求意見表，引導全體干部職工自我反思。四是引導互查吐心言。六月下旬，我部又全面鋪開機關干部職工個人自查工作，在每個干部職工之間發放了個人意見互查表，并將縣主題教育辦公室提供的當前我縣干部作風中存在的散、惰、僵、庸、浮、奢、貪、軟等八種不良表現印發給每個同志，讓其對照現象深入反思。五是生活會上講實言。6月28日，我部召開了支部班子民主生活會和干部職工座談會，邀請了縣紀委干部參加。通報了前段時間我部在廣泛征集意見中
收集到的意見和建設。部領導班子分別作了誠懇發言。據統計，我部共走訪基層黨員、領導和干部、群眾80人次，發放意見征求表50余份，收回38份，回收率達80﹪，征求到各類意見、建議10多條，梳理出機關需整改的問題5個。
一是深入基層較少，二是戰線服務工作協調較少，三是創新不夠，四是關注群眾熱點、難點問題不夠，五是宣傳隊伍培訓不夠。同時，我們在機關內部開展了干部自查和互相查找對方問題活動，召開了個人征求意見座談會。通過深刻自查和反省，我們確實發現了少數干部職工身上或多或少還存在某些方面欠缺。
一是少數同志有時存在遲到早退，上班串崗聊天，不遵守請假制度，不服從分配，開會打手機，上網聊天、玩游戲等問題。
二是少數同志有時存在思想懶惰，不愛動腦子，不愛學習，精神不振，不思進取，事業心、責任感不強，怕吃苦，怕擔責，工作拖拉應付等問題。
三是少數同志有時存在思想僵化，因循守舊，缺乏創新精神，不能與時俱進，開拓進取等問題。
四是少數同志有時存在自我要求不高，素質提高慢，工作能力平庸等問題。
五是少數同志有時存在工作飄浮，群眾觀念淡薄，不深入基層，工作無成效等問題。
六是少數同志有時存在奢侈浪費，電燈長明，電話長聊，紙張敞用等問題。
七是少數同志有時存在不給好處不辦事等問題。八是少數同志有時存在不敢堅持原則，不敢嚴格管理，自身不過硬，表率作用差，怕得罪人，怕激發矛盾，對歪風邪氣聽之任之等問題。機關每個干部職工撰寫了個人自查報告，將自身存在的這些問題基本上都找出來了，進一步端正了思想認識，明確整改方向，堅定發展決心和信心，并切實采取了轉變工作作風舉措。
篇五：獸醫職工對照檢查材料
對照檢查材料履職盡責
對照檢查材料履職盡責第1篇：履職盡責對照檢查總結履職盡責對照檢查個人總結一個人工作能力
強不強，一個單位自身建設搞的好不好,工作態度是關鍵。因此，無論是在工作中還是生活中，我們每一個人都要有過硬的工作作風和好的工作態度，通過不斷查找自身存在的問題，來時刻約束自己的一言一行，才能真正做到立足本職，履職盡責。現將這上月本人在思想和工作方面存在的主要問題分析如下：一是個人修養、基本素質還需要進一步加強。堅持用科學理論武裝頭腦，不斷增強學習理論的主動性、自覺性，強化系統性、條理性，不斷提高自身的思想文化素質。努力在把握理論的科學體系和精神實質，在真學、真懂、真信、真用上下功夫。把理論學習與工作有效的結合起來，提高工作執行能力；與自己的思想實際結合起來，提高判斷、分析能力；與工作中遇到的難點問題結合起來，提高解決實際問題的能力。真正做到學有所思、學有所悟、學有所用，不斷把學習的成果轉變為工作的思路和措施。。
二是自己的工作水平離公司的高效要求還有一定距離。對所負責的工作管理不夠細致具體。以后在努力提高自身工作技能水平的同時更多注重對下屬的培養和管理上的進一步加強努力學習安全規程、專業技能等方面的知識，向書本學，向實踐學，拓寬知識面，更新知識結構，為創造性地開展工作奠定扎實的理論功底。通過學習，進一步確立理想信念，鞏固宗旨信仰，提高綜合素質，增強工作能力，為履職盡責和工作的高標準打好基礎。
三是有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹，不夠細心，不夠敏感，有些工作的協調不是十分到位，在往后的工作中，考慮問題應該更周到詳盡.王樂2021年3月2日第2篇：履職盡責方面對照檢查履職盡責方面對照檢查材料篇1:個人履職盡責剖析材料根據單位對我們職員分析評議要求，遵照實事求是地從內心深處認真自我剖析的標準，本著“只講缺點不講優點”“只講主觀不講客觀”的原則，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態，進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題，與上級要求相比，還相差甚遠。為警示自己，修正錯誤，鑒知未來，以利工作，按照要求，本著無愧于組織，無愧于群眾的態度，就本人在各方面存在問題自我剖析如下:一、存在的主要問題1.
1
在思想作風上:理論學習不夠深入，對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動性不足，存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。理想信念有所淡化，對實現共產主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精神實質學習理解不深刻，理想信念相對淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強，用辯證的觀點分析問題的能力有待提高。對本部員工的社會主義、愛國主義和集體主義教育不夠，未能牢固樹立共產主義的堅定信念。對社會上存在的“共產主義渺茫論”和拜金主義、享樂主義、個人主義以及資產階段腐朽思想批判不夠，抵制不力。
2.在工作作風上:業務知識不足，工作方法跟不上時代要求。一是仍然滿足于上傳下達的陳舊工作方法和思路，二是組織能力和管理能力欠缺，組織開展各項活動時缺乏與人溝通，使員工參與的積極性不夠主動，導致工作往往達不到預期的效果。三是工作協調能力有待改善，對一些牽涉到其他部門的工作未能主動協調辦理。四是工作的藝術性不夠，做員工思想。作時的切入點有時把握不準，有時批評人時的方法過于簡單，效果不明顯，有時處理事情不夠冷靜，顯得不夠成熟。3.在紀律上:對工作紀律抓落實不夠。執行制度有時不夠嚴格，由于礙于情面樂于做和事佬，有時對本部職工中出現的問題沒有大膽地進行批評，對各種違規行為處罰不力。二(今后的努力方向1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。一是繼續學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想用基本原理聯系具體實際，用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，樹立遠大的理想，正確的世界觀和人生觀，正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關系。二是認真學習安全法律法規，不斷提高自己的法紀(觀念，杜絕違章違規的行為。三是不斷提高自己的管理水平，能針對不同時期的多際，提出一些有可操作性的管理辦法和實施方案。帶領本部員工積極進取，圓滿完成不同時期的各項任
2
務。2、改進工作作風。要從日常事務中超脫出來，經常深人基層檢查指導工作，
切實幫助基層解決實際問題，不能局限于聽匯報、看材料，要深入實際，從中總結經驗和發現問題。
3、認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作。一是奉先垂范，模范遵紀守法，要求員工做到的事情，自己必須先要做到，時時處處以法律法規的束自己，牢記自己肩上的責任;二是加大從嚴治理的力度，全面推進各項規章制度的落實執行，對所有業務環節都必須嚴格規范于相應的制度之下，嚴格按照制度和程序辦事，凡違章違規操作的不管是否造成差錯成損失。一經發現都要嚴肅處罰。三是做好本部員工思想教育工作，把各項制度落到實處，引導員工愛崗敬業，同時抓好法紀觀念教育，形成遵紀守法的良好氛圍。4、嚴格自律。少些應酬，多抓工作，少說空話，多干實事，盡職盡責，忠于職守，踏踏實實、勤勤懇懇地工作，爭取對人民、對國家有更大貢獻。篇2:履職盡責對照檢查總結履職盡責對照檢查個人總結一個人工作能力強不強，一個單位自身建設搞的好不好,工作態度是關鍵。因此，無論是在工作中還是生活中，我們每一個人都要有過硬的工作作風和好的工作態度，通過不斷查找自身存在的問題，來時刻約束自己的一言一行，才能真正做到立足本職，履職盡責。現將這上月本人在思想和工作方面存在的主要問題分析如下:一是個人修養、基本素質還需要進一步加強。堅持用科學理論武裝頭腦，不斷增強學習理論的主動性、自覺性，強化系統性、條理性，不斷提高自身的思想文化素質。努力在把握理論的科學體系和精神實質，在真學、真懂、真信、真用上下功夫。把理論學習與工作有效的結合起來，提高工作執行能力;與自己的思想實際結合起來，提高判斷、分析能力;與工作中遇到的難點問題結合起來，提高解決實際問題的能力。真正做到學有所思、學有所悟、學有所用，不斷把學習的成果轉變為工作的思路和措施。。二是自己的工作水平離公司的高效要求還有一定距離。對所負責的工作管理不夠細致具體。以后在努力提高自身工作技能水平的同時更多注重對下屬的培養和管理上的進一步加強努力學習安全規程、專業技能等方面的知識，向書本學，
篇六：獸醫職工對照檢查材料
6個方面對照檢查材料篇一
6個方面對照檢查材料篇一本人從以下六個方面對照檢查自身存在的問題：一、在遵守黨的政治紀律方面:多年來，自己始終嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對中央已經做出決定的重大方針和政策問題沒有不同意見，也沒有公開發表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，更沒與中央的決定、決議等相違背的行動。
二、在遵守中央八項規定精神、省委省政府若干意見方面:在認真貫徹執行中央八項規定、省委省政府九項規定方面，本人從內心擁護《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》，擁護省委、省政府《關于改進工作作風、密切聯系群眾的規定》。但是，本人在開短會、講短話，力戒空話、套話方面做得不夠，今后一定要在這上面改進。
三、在“四風”方面存在的突出問題：(一)形式主義方面，我有以下幾點不足：1、理想信念方面存在的主要問題是：一是在平時工作中，實踐“三個代表”重要思想的自覺性不強，雖然也有堅定的信念和信心，但開創精神不夠，有時還停留在口頭上，缺乏從自身做起的具體行動意識，認為只要把自己的事情做好就行了，大局意識不強，存在一定的形式主義;二是在工作中強調形式的東西比較多，比如在井下掘進頭施工上，要求安檢員、班組長必須在場，嚴格按照作業規程施工，同時還要求施工隊至少有一位負責人在場全面負責安全工作等等，規定的條條框框，要求大家必須遵守，嚴格落實，缺少以人為本的理念，不能更好的因地制宜，解決實際人員少的困難。
、政治理論學習方面要求的形式比較多。學習的自覺性不強，運用理論去指導實際工作不夠。
一是自覺主動抽出時間學習不夠。除參加上級黨組織學習及有關的培訓集中學習外，雖然平時自己也想多學一些，但往往是給自己找出這樣那樣的理由，存在得過且過的依賴思想，自覺主動地抽出時間學習政治理論方面書籍的時候不多。例如，學習中看報紙和電視新聞較多，認真坐下來讀原文較少。
二是理論聯系實際做的不夠好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節，對待理論學習，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結合起來。
工作能力方面要求大家的框框比較多。對本職工作業務知識掌握得還不夠深，工作能力有待進一步提高。
一是雖然有時候也學習業務專業知識，但有實用主義的思想，急用先學，存在時緊時松的現象，造成學習的內容不系統，不全面，不廣泛，不深刻。
二是對法律知識和現代科學知識深入學習得不夠。不適應創新工作方法的需要。
三是對黨建、生產專業新知識的學習比較少，使自己對新知識、新理論掌握不多，了解不深，體現在對煤礦生產工作方面的新技術、新工藝和新材料的利用方面不夠普及。
(二)官僚主義方面，我存在的不足是：1、在宗旨意識、觀念方面，存在著考慮個人利益，自覺履行黨員義務不夠的問題。在工作中我個人認為自己是愛崗敬業的，雖然做了一點事情，有時卻考慮自己應該得到什么，思考自己作為一名黨員為集體都做了什么的意識不夠。例如，有時因工作瑣事對人態度不好、工作做得不細的問題，存在著一定的官僚主義現象。
與群眾之間的相互交流、溝通不夠。在工作上雖然有一些好的想法和建議，往往考慮到上級領導的意見，又怕得罪群眾所以有好人主義思想。例如，對自己有誤解的同志，也沒有主動的去解釋，去溝通，認為不管別人怎么想，只要自己問心無愧，時間久了，大家就能夠理解。
、群眾意識不強，為民服務的宗旨不夠。
一是雖然也經常和基層職工溝通，但主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關心職工想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和職工打成一片，全心全意為人民服務的宗旨意識不夠。例如，和干部職工溝通不密切，在一起談心的時候較少。
二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統，聯系群眾不廣泛，與職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時、不全面，對職工思想狀況和生活情況了解不全面，幫助職工解決實際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現。
、在執行相關制度上有不到位的地方。一是對規章制度不夠重視;二是對規章制度認識不深刻;三是對規章制度執行有偏差。
(三)享樂主義方面，我的不足是：1.工作不夠大膽，處理問題不夠果斷。雖然領導安排的工作基本都做了，但是在工作中我本人缺乏開拓創新精神，只滿足于把工作做了，而不是做的更好，沒有充分發揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。工作的主動性還不夠，害怕出現失誤。這雖與工作性質有一定的關系，但一個很大的因素是自己不夠自信，工作上滿足于小成績，小效果的思想。
、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神.共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以實際工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養減弱了，對自己要求放松了，考慮群眾利益和全局利益少了些。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
(四)奢靡之風方面在奢靡之風方面，我存在的不足是：參加有朋友聚會和同事兒女結婚的宴請有點積極;自己收入不高，半年不發工資，家庭還比較困難，有時還有參加旅游團，去北京上海等地旅游的想法。
四、產生“四風”問題的原因分析：分析以上存在的問題，按照具體情況具體分析的方法我認真進行了剖析。
(1)形式主義問題的思想根源形式主義存在的根源：主要是認為自是一名煤礦領導干部，有了一定的地位，放松了對自己的總要求。在“四風”方面有了懈怠，盡管工作一直還兢兢業業，按照煤礦制定的工作目標在前行，但是沒有從自己的整體素質發展上考慮，沒有從工作的整體發展去考慮。沒有挖到心靈深處，只是很膚淺地回想自己做了什么，特別是在班子意見有分歧的時候，雖然能夠堅持原則，講發展大局，往往好人主義思想占主
導，這也說明了我在價值觀方面，存在一定的問題，使自己的思想和精神狀態平庸，表現出一種不求有功但求無過的心理、缺乏大膽創新的思想。
(2)官僚主義問題的思想根源官僚主義存在的根源是：雖然我對工作一直都是很投入的，也一直對工作是負責的，但因為我是一名黨員領導干部，下面有副總、科長，所以一些工作的落實，就直接落實給他們了，總感到自己可以放松些。特別是在思想上，認為工作落實好了就可以了，忘記了以往的積極向上的精神，沒有能好好反思自己，及時調整好心態，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比以前減弱了。以前我對自己的缺點認識很到位，知道缺點，在工作過程中不斷的逐步加以改進和提升，也得到了領導和同志們的認可。但是離領導和黨員先進性具體標準的要求還依然有很大的差距。
(3)享樂主義問題的思想根源享樂主義存在的根源是：對許多事物存在模糊認識，對客觀事物沒有正確的分析，放松了自己的學習。不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發，來認識自我，來改造自我，而強調外部環境對自己的影響，存在一種享樂情緒，開始追求
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《滴水之中見精神》主題班會教案
活動目的：教育學生懂得“水”這一寶貴資源對于我們來說是極為珍貴的，每個人都要保護它，做到節約每一滴水，造福子孫萬代。活動過程：
1.主持人上場，神秘地說：“我讓大家猜個謎語，你們愿意嗎？”大家回答：“愿意！”主持人口述謎語：
“雙手抓不起，一刀劈不開，煮飯和洗衣，都要請它來。”主持人問：“誰知道這是什么？”生答：“水！”一生戴上水的頭飾上場說：“我就是同學們猜到的水。聽大家說，我的用處可大了，是真的嗎？”主持人：我宣布：“水”是萬物之源主題班會現在開始。水說：“同學們，你們知道我有多重要嗎？”齊答：“知道。”甲：如果沒有水，我們人類就無法生存。小熊說：我們動物可喜歡你了，沒有水我們會死掉的。
花說：我們花草樹木更喜歡和你做朋友，沒有水，我們早就枯死了，就不能為美化環境做貢獻了。
主持人：下面請聽快板《水的用處真叫大》竹板一敲來說話，水的用處真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗臉洗手又洗腳，煮飯洗菜又沏茶，生活處處離不開它。栽小樹，種莊稼，農民伯伯把它夸；魚兒河馬大對蝦，日日夜夜不離它；采煤發電要靠它，京城美化更要它。主持人：同學們，聽完了這個快板，你們說水的用處大不大？甲說：看了他們的快板表演，我知道日常生活種離不了水。乙說：看了表演后，我知道水對莊稼、植物是非常重要的。丙說：我還知道水對美化城市起很大作用。2.主持人：水有這么多用處，你們該怎樣做呢？（1）（生）：我要節約用水，保護水源。（2）（生）：我以前把水壺剩的水隨便就到掉很不對，以后我一定把喝剩下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前幾天，我看到了學校電視里轉播的“水日談水”的節目，很受教育，同學們看得可認真了，知道了我們北京是個缺水城市，我們再不能浪費水了。（4）（生）：我要用洗腳水沖廁所。3.主持人：大家談得都很好，下面誰想出題考考大家，答對了請給點掌聲。（1）（生）：小明讓爸爸刷車時把水龍頭開小點，請回答對不對。（2）（生）：小蘭告訴奶奶把洗菜水別到掉，留沖廁所用。（3）一生跑上說：主持人請把手機借我用用好嗎？我想現在就給姥姥打個電話，告訴她做飯時別把淘米水到掉了，用它沖廁所或澆花用。（電話內容略寫）（4）一生說：主持人我們想給大家表演一個小品行嗎？主持人：可以，大家歡迎！請看小品《這又不是我家的》大概意思是：學校男廁所便池堵了，水龍頭又大開，水流滿地。學生甲乙
丙三人分別上廁所，看見后又皺眉又罵，但都沒有關水管，嘴里還念念有詞，又說：“反正不是我家的。”
旁白：“那又是誰家的呢？”主持人：看完這個小品，你們有什么想法嗎？誰愿意給大家說說？甲：剛才三個同學太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，應該把水龍頭關上。乙：上次我去廁所看見水龍頭沒關就主動關上了。主持人：我們給他鼓鼓掌，今后你們發現水龍頭沒關會怎樣做呢？齊：主動關好。小記者：同學們，你們好！我想打擾一下，聽說你們正在開班會，我想采訪一下，行嗎？主持人：可以。小記者：這位同學，你好！通過參加今天的班會你有什么想法，請談談好嗎？答：我要做節水的主人，不浪費一滴水。小記者：請這位同學談談好嗎？答：今天參加班會我知道了節約每一滴水要從我們每個人做起。我想把每個廁所都貼上“節約用水”的字條，這樣就可以提醒同學們節約用水了。小記者：你們談得很好，我的收獲也很大。我還有新任務先走了，同學們再見！水跑上來說：同學們，今天我很高興，我“水伯伯”今天很開心，你們知道了有了我就有了生命的源泉，請你們今后一定節約用水呀！讓人類和動物、植物共存，迎接美好的明天！主持人：你們還有發言的嗎？答：有。生：我代表人們謝謝你，水伯伯，節約用水就等于保護我們人類自己。動物：小熊上場說：我代表動物家族謝謝你了，我們也會保護你的！花草樹木跑上場說：我們也不會忘記你的貢獻！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同學們的笑聲不斷。主持人：水伯伯，您這是干什么呢？
水伯伯：因為我太高興了，今后還請你們多關照我呀！主持人：水伯伯，請放心，今后我們一定會做得更好！再見！4.主持人：大家歡迎老師講話！同學們，今天我們召開的班會非常生動，非常有意義。水是生命之源，無比珍貴，愿同學們能加倍珍惜它，做到節約一滴水，造福子孫后代。5.主持人宣布：“水”是萬物之源主題班會到此結束。6.活動效果：此次活動使學生明白了節約用水的道理，浪費水的現象減少了，宣傳節約用水的人增多了，人人爭做節水小標兵
以下資料為贈送資料：
《滴水之中見精神》主題班會教案
活動目的：教育學生懂得“水”這一寶貴資源對于我們來說是極為珍貴的，每個人都要保護它，做到節約每一滴水，造福子孫萬代。活動過程：
1.主持人上場，神秘地說：“我讓大家猜個謎語，你們愿意嗎？”大家回答：“愿意！”主持人口述謎語：
“雙手抓不起，一刀劈不開，煮飯和洗衣，都要請它來。”主持人問：“誰知道這是什么？”生答：“水！”一生戴上水的頭飾上場說：“我就是同學們猜到的水。聽大家說，我的用處可大了，是真的嗎？”主持人：我宣布：“水”是萬物之源主題班會現在開始。水說：“同學們，你們知道我有多重要嗎？”齊答：“知道。”甲：如果沒有水，我們人類就無法生存。小熊說：我們動物可喜歡你了，沒有水我們會死掉的。花說：我們花草樹木更喜歡和你做朋友，沒有水，我們早就枯死了，就不能為美化環境做貢獻了。
主持人：下面請聽快板《水的用處真叫大》竹板一敲來說話，水的用處真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗臉洗手又洗腳，煮飯洗菜又沏茶，生活處處離不開它。栽小樹，種莊稼，農民伯伯把它夸；魚兒河馬大對蝦，日日夜夜不離它；采煤發電要靠它，京城美化更要它。主持人：同學們，聽完了這個快板，你們說水的用處大不大？甲說：看了他們的快板表演，我知道日常生活種離不了水。乙說：看了表演后，我知道水對莊稼、植物是非常重要的。丙說：我還知道水對美化城市起很大作用。2.主持人：水有這么多用處，你們該怎樣做呢？（1）（生）：我要節約用水，保護水源。（2）（生）：我以前把水壺剩的水隨便就到掉很不對，以后我一定把喝剩下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前幾天，我看到了學校電視里轉播的“水日談水”的節目，很受教育，同學們看得可認真了，知道了我們北京是個缺水城市，我們再不能浪費水了。（4）（生）：我要用洗腳水沖廁所。3.主持人：大家談得都很好，下面誰想出題考考大家，答對了請給點掌聲。（1）（生）：小明讓爸爸刷車時把水龍頭開小點，請回答對不對。（2）（生）：小蘭告訴奶奶把洗菜水別到掉，留沖廁所用。（3）一生跑上說：主持人請把手機借我用用好嗎？我想現在就給姥姥打個電話，告訴她做飯時別把淘米水到掉了，用它沖廁所或澆花用。（電話內容略寫）（4）一生說：主持人我們想給大家表演一個小品行嗎？主持人：可以，大家歡迎！請看小品《這又不是我家的》大概意思是：學校男廁所便池堵了，水龍頭又大開，水流滿地。學生甲乙丙三人分別上廁所，看見后又皺眉又罵，但都沒有關水管，嘴里還念念有詞，又說：“反正不是我家的。”
旁白：“那又是誰家的呢？”主持人：看完這個小品，你們有什么想法嗎？誰愿意給大家說說？甲：剛才三個同學太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，應該把水龍頭關上。乙：上次我去廁所看見水龍頭沒關就主動關上了。主持人：我們給他鼓鼓掌，今后你們發現水龍頭沒關會怎樣做呢？齊：主動關好。小記者：同學們，你們好！我想打擾一下，聽說你們正在開班會，我想采訪一下，行嗎？主持人：可以。小記者：這位同學，你好！通過參加今天的班會你有什么想法，請談談好嗎？答：我要做節水的主人，不浪費一滴水。小記者：請這位同學談談好嗎？答：今天參加班會我知道了節約每一滴水要從我們每個人做起。我想把每個廁所都貼上“節約用水”的字條，這樣就可以提醒同學們節約用水了。小記者：你們談得很好，我的收獲也很大。我還有新任務先走了，同學們再見！水跑上來說：同學們，今天我很高興，我“水伯伯”今天很開心，你們知道了有了我就有了生命的源泉，請你們今后一定節約用水呀！讓人類和動物、植物共存，迎接美好的明天！主持人：你們還有發言的嗎？答：有。生：我代表人們謝謝你，水伯伯，節約用水就等于保護我們人類自己。動物：小熊上場說：我代表動物家族謝謝你了，我們也會保護你的！花草樹木跑上場說：我們也不會忘記你的貢獻！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同學們的笑聲不斷。主持人：水伯伯，您這是干什么呢？水伯伯：因為我太高興了，今后還請你們多關照我呀！主持人：水伯伯，請放心，今后我們一定會做得更好！再見！
4.主持人：大家歡迎老師講話！
篇七：獸醫職工對照檢查材料
對照檢查材料
對照檢查材料從我加入中國共產黨，始終標準嚴格要求自我，認真學習黨的有關知識、政策、文件，使自我不斷地得到充實。雖然如此，但我明白自我做的還遠遠不足，金無足赤人無完人，我還有許多需要改善的地方，需要反思和自我批評。經過第二批黨員學習，充分認識到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，嚴重損害了黨與人民群眾之間的關系。“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”形象的指出解決上述“四風”問題的方法與措施。(一)貫徹落實情景作為一名普通黨員必須用正確的理論武裝頭腦、充實自我，指導自我的言談舉止，真正做到理論上清醒，始終告誡自我黨員就是為人民服務的，身為人民群眾的奴仆，要摒棄官僚思想，真正做到心中有人民，辦事為人民。要經常進行自我反省、自我批評，務必使自我的言談舉止貼合黨性政治紀律的要求，使自我不斷的提高。身為黨員必須樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確對待得與失、苦與樂、榮與辱、貧與富以及個人同他人、個人同社會的關系，始終做到吃苦在前，享受在后，發揮黨員表率作用。
(二)存在差距和不足經過此次學習，并對自我進行深刻反思，發現自我仍有許多地方不足，深刻認識到：一、自我約束力不強。黨的紀律是鐵的紀律，身為黨員更要嚴格要求自我遵守黨的紀律、以黨員的行為準則來約束自我，時刻堅持黨員的自覺性。但自我在實際的學習生活中懶懶散散，不能認真學習該學習的知識，有時候認為只要不違反學校紀律，自我想做什么事情是自我的自由，別人管不著。二、黨性修養方面不足。雖然自我平時不斷地學習黨的有關知識，增加對黨的認識與了解，雖然入黨幾十年了，但還有許多地方需要提高，黨性修養方面認為自我還必須加強。三、對同學中不良現象或行為視而不見、得過且過。出于明哲保身的想法，對自我身邊發生的一些事情不愿去插手，不愿得罪他人，怕損害同事間的關系，認為事不關己，高高掛起，這是我的缺點與不足。四、黨員意識有時淡薄。有時候在處理事情的時候就忘記自我是一名共產黨員，不能以共產黨員的身份來嚴格要求自我，把自我當成普通群眾，沒有發揮先鋒模范作用，不能以身作則。(一)貫徹落實情景認真學習相關規定及意見，嚴格要求自我勤儉節儉，吃飯以“光盤”行動為榮，不浪費。告誡自我以驕奢淫逸、好逸惡勞等行為為恥，并督促身邊的同志及朋友也這樣做，從自我身邊的小事
做起，從點點滴滴做起，不以惡小而為之，不以善小而不為。(二)存在差距和不足雖然嚴格要求自我，可是自身的問題還是存在，有時候在小
事上頭就過于放松自我。洗衣服或洗臉刷牙時，有時沒能做到一水多用等等。應當加強自我在這些方面的提高，真正做到一個優秀黨員應有的行為。
(三)有關情景說明暫無。(一)形式主義問題作為普通黨員，渾渾噩噩就是形式主義。對學習不能始終報以進取的態度;對生活不思進取，缺乏開拓創新精神，只滿足于本自我所任所科的學習的要求，不求其他方向與學科的探索與了解。(二)官僚主義問題作為普通黨員，按部就班就是官僚主義。做事情沒有自我的想法與主意。對于自我身邊有的人對待領導是溜須拍馬、阿諛奉承，而對待同事則是冷言冷語、諷刺挖苦。1、在思想學風方面。對工作當前的嚴峻形勢認識不夠全面，受習慣思維的影響，工作存有畏難情緒，缺乏創新思維。主要的根源是研究工作時存在本位思想，擔心造成干部職工意見，管理不夠大膽。學習上缺少鉆研精神，沒有深層分析思考問題，不求甚解，不能較好地指導實際工作。異常是缺乏工作專業技術知識的學習，處理問題的本事需進一步提高。主要根源滿足于現狀，
忙于事務，學習不夠系統、持久。有時存在隋性心理，工作不能做到一以貫之。
2、在廉潔自律方面。多年來，始終警示自我要經受住權力地位的考驗，遵守各項廉政規則和工作紀律，沒有違反規定的問題，但實事求是地說，自我在廉潔自律的表率作用發揮的不夠好，還存在對自我要求不夠自覺、不夠嚴格的問題，有時候也存在著朋友、同學、熟人之間人情往來拒而不堅的現象，自我作為領導，必須更加嚴格、更加自覺地要求自我，真正起到表率作用。
3、在工作作風方面。應對新形勢下工會工作和組織人事工作的許多新知識、新問題、新情景掌握不夠、研究不夠，對新知識的學習缺乏自覺性，認識不到位，有滿足于現狀和現有水平的思想。在平時的工作中，主要精力放在各種任務指標的完成上，對職工的思想教育和與職工的思想溝通等方面，離科學發展觀的要求還有差距。深入調研做得不夠，缺乏同職工的交流溝通，職工的思想動態掌握不夠及時全面，在替領導分憂方面還需進一步加強。對職工工作、生活當中存在的困難和思想上存在的問題關心的不夠，所以工作起來盲目性較大，遇到問題往往缺少針對性較強的解決辦法。在服務職工意識上還有待進一步提高，平時研究弱勢群體較多，從整體利益角度研究相對較少。
1、一是理論學習還不夠。表現為學習上的零碎不系統，有蜻蜓點水、按需索取和臨時抱佛腳現象，有盲目滿足現狀的心理，儲存知識的意識不夠，致使平時工作中存在重實踐、輕學習的傾
向，沒有堅持進取主動系統學習分管業務的理論知識。理論學習在思想上未能引起高度重視，雖然有明確的學習目的，學習時缺乏認真思考，工務業務知識自從表面上進行學習，沒有進一步的深刻理解學習的專業知識，缺乏“鉆研”的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒心韌勁。
2、深入一線了解職工生產生活情景的力度不夠。更多時候陷于事務性工作，沒有真正沉下去調查職工關心的熱點、焦點問題。尤其是在關心職工疾苦、了解職工困難方面工作少，缺乏主動工作的意識。沒有能夠進取主動的深入到班組去了解職工的困難，下沿線指導檢查工作單打一，不能隨時隨地的和職工家訪談心，了解職工在生產生活中的困難，做好工會干部深入基層大談心大走訪。
3、工作中主動創新意識不強。在工作上雖然有改革創新的意識，但實踐的力度較小，還往往限于慣性思維和經驗主義之中，處理問題的本事和工作的綜合素質還有待進一步的加強。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子，沒有做到結合實際創造性的開展工作。
4、工作作風還不夠扎實。有時在工作中遇事不夠冷靜，存在急躁思想，與群眾交流、談心還不夠頻繁，還需要進一步加強。工作中創新意識還不強，用創造性的思維去做創造性的工作還不夠。
1、加強學習，提高素質。一是加強對分管業務的領導本事，
加強相關政策學習。進一步提高對當前形式了解，深刻領會其精神實質，明確自我自身優勢，并自覺用于指導實際工作。二是加強專業知識的學習提高管理本事。經過學習，到達學以致用的目的。三是堅持天天學習，不斷提升自身修養，做到勤學習、善思考、勇創新，克服畏難心理和本位主義，敢于放開手腳大膽工作。
2、轉變作風，進取工作。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐踐科學發展觀，進取貫徹黨的十八大精神，不斷解放思想、轉變觀念、與時俱進，創造性地開展工作。同時還要加強工務業務知識學習，增強自我工作的本事，經過學習積累經驗，不斷提升自身應對新情景、新問題的臨場應對處置本事。一是要以維護職工的利益為根本，真正從工作出發，克服好人思想、畏難情緒，堅持落實各項規章制度。二是向身邊的同志學習好的管理方法，逐步構成一以貫之、狠抓落實的管理風格。宣傳利用政策，調動職工自覺參與管理，養成良好習慣，促進工會管理工作工作，并讓職工從中得到更多的實惠。思想政治工作無處不有、無處不在，要把工作的出發點和落腳點放在依靠群眾、相信群眾、認真解決群眾的熱點、難點問題上來，為群眾辦每件實事，引導職工參與工會管理，進取獻計獻策。三是要經常與職工交流，聽取他們的意見和提議，想方設法解決他們思想問題和實際問題，做到知實情、出實招、干實事。尤其是涉及到職工工資、困難救助和職工利益等問題，要做好解釋暢通、化
解矛盾工作，進取協助黨政做好思政工作，確保職工思想穩定。加強工會組織建設和工會工作的管理，充分發揮工會組織橋梁和紐帶作用，圍繞段中心工作，根據開展工會干部深入基層大談心大走訪活動，經常深入沿線進行職工家訪談心，了解職工群眾關心的熱點、焦點、難點問題，關心職工群眾疾苦，提高為職工群眾服務水平。
3、堅持廉潔奉公，提高自身修養。一要始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自我。時常對照黨章，對照黨員和黨員領導干部的標準，時刻反省自我，勇于正視錯誤，真正做到“夢想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪";二要樹立廉政就是政績的觀念，嚴格規范自我的行為。從小節做起，嚴于律己，自覺堅持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。自覺理解群眾監督，時刻做到自重、自省、自警、自勵。三要加強道德修養，將世界觀的改造和自身的修養作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質，塑造新時期黨員干部的良好形象。時刻堅持清醒的頭腦，經得起考驗，以普通人的思想心態對待名和利，以《廉政準則》為準繩，自覺遵守國家的法律法規，牢固樹立為人民服務的思想意識，把好政治關、權利關、金錢關。堅決不做違反規定和準則的事，時刻警鐘長鳴。
篇八：獸醫職工對照檢查材料
兩學一做對照檢查材料
自開兩學一做活動以來，通過支部學習和個人自學，對此次教育活動的目的和意義有了進一步深刻的了解，通過撰寫心得體會、記學習筆記、參加民主生活會進行批評與自我批評，自我剖析、自我反思，我對自身存在的缺點和不足、存在的與黨員先進性不合拍的地方有了更清醒的認識，現歸納總結并提出整改措施，以求自己在黨組織的教育幫助下，在今后的學習、工作和生活中不斷總結經驗，吸取教訓，揚長避短，實現自我完善，在各個方面得到更大進步和提高，做一名合格的黨員。
一、自身作風建設情況作為一名中共黨員，本人在個人作風方面一直比較嚴謹、務實、坦誠、清廉。具體表現在：一是認真做好本職工作，努力提升素質本領。在日常工作中，本人能夠做到戒驕戒躁，踏實苦干，不弄虛作假，不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務，待人熱情，與人為善，能夠做到密切聯系群眾。二是站穩立場，堅持原則。本人在政治上始終與黨中央、市委、市政府保持一致，努力執行黨的各項重大決策，始終保持端正的思想；在工作中能夠做嚴禁端正，維護黨和青年群體的合法利益。三是生
活作風良好。本人始終秉承積極向上的生活態度，始終保持積極健康
的業余愛好，生活習慣良好有序，無不良嗜好。注意節儉，吃穿有節，消費有度，不奢靡，不消沉，不墮落。四是廉潔自律，維護青年群眾利益。本人在工作中時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，運用好、發揮好共青團聯系和凝聚青年群體的橋梁紐帶作用，自覺做到以群體利益為先，切實為群眾謀福利，堅決杜絕濫用權力、以權謀私。
無論在工作還是生活中雖然都能夠求真務實、真抓實干，努力鉆研本領知識，但結合自身工作的實際情況，對照“四風”要害，結合“兩學”、“三對照”、“四查找”的要求和標準，自己在思想覺悟、紀律意識、工作作風、價值取向等方面還存在很多問題和不足。
二、自身存在的突出問題學習上的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重與青年工作有關的內容，對經濟理論、社會科學及新事物、新知識學習掌握的不夠好，理論與實踐有些脫節，不能有效地與實際工作緊密結合起來。此外很多時候，只注重表面學習，只滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻內涵和精神實質，這對于自身的發展
和工作的促進都是不利的。政治敏銳性不高，學習思考和洞察力待加強。對當前世
界形勢的發展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重
視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內發生的重大事件，從一定程度上束縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。工作作風還需要更加扎實，有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是首先考慮怎樣做到最好，導致工作中產生了一些急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
創新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。表現在工作作風上有時有松懈現象，工作標準上有時不夠嚴格，只求達標，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。有時認為只要完成好領導交給的任務和本職工作就行。
服務意識有待進一步提高。有時過于強調原則性，沒有從基層單位和服務群體的角度去思考問題，導致有些工作或活動因考慮不周而出現盲點或欠缺。
三、存在問題的原因通過認真剖析和總結，上述問題產生的主要原因有：一是對加強學習的重要性認識不夠；二是開拓進取精神仍然不
足；三是個人修養不強。今后，必須認真履行黨員義務，嚴守黨的紀律，牢記黨的宗旨，堅持不懈地抓好學習，提高自己的理論水平和業務能力，身體力行“三個代表”重要思想，時刻警醒
自身“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，勇于擔當，勇于奉獻，努力使工作有更大提高。
四、整改措施和今后的努力方向我決心通過這次對照檢查，找準問題，抓住產生問題的根源，明確今后努力的方向，虛心誠懇接受大家的批評和幫助，彌補思想上和工作上的不足。加強政治理論和文化知識的學習，努力提高自身綜合素質。在今后的工作和學習中，在加強本職崗位知識學習的同時，不斷積極主動地加強對政治理論以及新知識、新事物的學習，牢固樹立共產黨員的理想信念和宗旨意識，在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實際相統一。確立終身學習的觀念，廣泛拓展自己的知識視野，提高自己的知識水平和政治思想修養。積極主動地開展工作，高標準高要求地完成好各項工作任務。作為一名共產黨員，我將進一步加強責任意識和服務意識，提高為考生服務的水平，努力豐富自己的閱歷，鍛煉自己的各方面能力，樹立勇于奉獻和艱苦奮斗的精神，努力破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。不斷改進自己的工作
作風和工作方式，提高工作水平。要進一步解放思想、務實創新，增強實效。要進一步增
強服務和大局意識，堅持解放思想、實事求是、與時俱進。善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，在科學
發展觀的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，不斷總結和完善工作經驗，圍繞全市新戰略實施的發
展規劃目標，認真貫徹和落實市局、區局各項決策和部署，嚴格執行各項規章制度，盡職盡責做好本職工作。
謙虛謹慎，團結同志，在工作中體現共產黨員的先進本質。在今后的工作學習和生活中，虛心向經驗豐富的同志學習請教，刻苦鉆研業務知識，擴大自己的知識面以彌補自己的缺陷，改變守舊的思想觀念，認真審視自己的缺點，努力克服一些不足之處，牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和無私奉獻的精神。在生活上艱苦樸素，勤儉節約；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作作風上吃苦耐勞不畏艱險，始終保持蓬勃朝氣，以不排斥任何工作的態度，在本職工作中發揮自身的一些優勢，體現自身價值，提高自身修養，做到廉潔自律，以飽滿的熱情去完成各項工作任務，在工作中去體現一個共產黨員應有的先進性。
篇九：獸醫職工對照檢查材料
對照檢查材料
對照檢查材料從我加入中國共產黨，始終標準嚴格要求自我，認真學習黨的有關知識、政
策、文件，使自我不斷地得到充實。雖然如此，但我明白自我做的還遠遠不足，金無足赤人無完人，我還有許多需要改善的地方，需要反思和自我批評。經過第二批黨員學習，充分認識到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，嚴重損害了黨與人民群眾之間的關系。“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”形象的指出解決上述“四風”問題的方法與措施。
(一)貫徹落實情景作為一名普通黨員必須用正確的理論武裝頭腦、充實自我，指導自我的言談舉止，真正做到理論上清醒，始終告誡自我黨員就是為人民服務的，身為人民群眾的奴仆，要摒棄官僚思想，真正做到心中有人民，辦事為人民。要經常進行自我反省、自我批評，務必使自我的言談舉止貼合黨性政治紀律的要求，使自我不斷的提高。身為黨員必須樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確對待得與失、苦與樂、榮與辱、貧與富以及個人同他人、個人同社會的關系，始終做到吃苦在前，享受在后，發揮黨員表率作用。(二)存在差距和不足經過此次學習，并對自我進行深刻反思，發現自我仍有許多地方不足，深刻認識到：一、自我約束力不強。黨的紀律是鐵的紀律，身為黨員更要嚴格要求自我遵守黨的紀律、以黨員的行為準則來約束自我，時刻堅持黨員的自覺性。但自我在實際的學習生活中懶懶散散，不能認真學習該學習的知識，有時候認為只要不違反學校紀律，自我想做什么事情是自我的自由，別人管不著。二、黨性修養方面不足。雖然自我平時不斷地學習黨的有關知識，增加對黨的認識與了解，雖然入黨幾十年了，但還有許多地方需要提高，黨性修養方面認為自我還必須加強。三、對同學中不良現象或行為視而不見、得過且過。出于明哲保身的想法，對自我身邊發生的一些事情不愿去插手，不愿得罪他人，怕損害同事間的關系，
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認為事不關己，高高掛起，這是我的缺點與不足。四、黨員意識有時淡薄。有時候在處理事情的時候就忘記自我是一名共產黨
員，不能以共產黨員的身份來嚴格要求自我，把自我當成普通群眾，沒有發揮先鋒模范作用，不能以身作則。
(一)貫徹落實情景認真學習相關規定及意見，嚴格要求自我勤儉節儉，吃飯以“光盤”行動為榮，不浪費。告誡自我以驕奢淫逸、好逸惡勞等行為為恥，并督促身邊的同志及朋友也這樣做，從自我身邊的小事做起，從點點滴滴做起，不以惡小而為之，不以善小而不為。(二)存在差距和不足雖然嚴格要求自我，可是自身的問題還是存在，有時候在小事上頭就過于放松自我。洗衣服或洗臉刷牙時，有時沒能做到一水多用等等。應當加強自我在這些方面的提高，真正做到一個優秀黨員應有的行為。(三)有關情景說明暫無。(一)形式主義問題作為普通黨員，渾渾噩噩就是形式主義。對學習不能始終報以進取的態度;對生活不思進取，缺乏開拓創新精神，只滿足于本自我所任所科的學習的要求，不求其他方向與學科的探索與了解。(二)官僚主義問題作為普通黨員，按部就班就是官僚主義。做事情沒有自我的想法與主意。對于自我身邊有的人對待領導是溜須拍馬、阿諛奉承，而對待同事則是冷言冷語、諷刺挖苦。1、在思想學風方面。對工作當前的嚴峻形勢認識不夠全面，受習慣思維的影響，工作存有畏難情緒，缺乏創新思維。主要的根源是研究工作時存在本位思想，擔心造成干部職工意見，管理不夠大膽。學習上缺少鉆研精神，沒有深層分析思考問題，不求甚解，不能較好地指導實際工作。異常是缺乏工作專業技術知識的學習，處理問題的本事需進一步提高。主要根源滿足于現狀，忙于事務，學習不夠系統、持久。有時存在隋性心理，工作不能做到一以貫之。
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2、在廉潔自律方面。多年來，始終警示自我要經受住權力地位的考驗，遵守各項廉政規則和工作紀律，沒有違反規定的問題，但實事求是地說，自我在廉潔自律的表率作用發揮的不夠好，還存在對自我要求不夠自覺、不夠嚴格的問題，有時候也存在著朋友、同學、熟人之間人情往來拒而不堅的現象，自我作為領導，必須更加嚴格、更加自覺地要求自我，真正起到表率作用。
3、在工作作風方面。應對新形勢下工會工作和組織人事工作的許多新知識、新問題、新情景掌握不夠、研究不夠，對新知識的學習缺乏自覺性，認識不到位，有滿足于現狀和現有水平的思想。在平時的工作中，主要精力放在各種任務指標的完成上，對職工的思想教育和與職工的思想溝通等方面，離科學發展觀的要求還有差距。深入調研做得不夠，缺乏同職工的交流溝通，職工的思想動態掌握不夠及時全面，在替領導分憂方面還需進一步加強。對職工工作、生活當中存在的困難和思想上存在的問題關心的不夠，所以工作起來盲目性較大，遇到問題往往缺少針對性較強的解決辦法。在服務職工意識上還有待進一步提高，平時研究弱勢群體較多，從整體利益角度研究相對較少。
1、一是理論學習還不夠。表現為學習上的零碎不系統，有蜻蜓點水、按需索取和臨時抱佛腳現象，有盲目滿足現狀的心理，儲存知識的意識不夠，致使平時工作中存在重實踐、輕學習的傾向，沒有堅持進取主動系統學習分管業務的理論知識。理論學習在思想上未能引起高度重視，雖然有明確的學習目的，學習時缺乏認真思考，工務業務知識自從表面上進行學習，沒有進一步的深刻理解學習的專業知識，缺乏“鉆研”的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒心韌勁。
2、深入一線了解職工生產生活情景的力度不夠。更多時候陷于事務性工作，沒有真正沉下去調查職工關心的熱點、焦點問題。尤其是在關心職工疾苦、了解職工困難方面工作少，缺乏主動工作的意識。沒有能夠進取主動的深入到班組去了解職工的困難，下沿線指導檢查工作單打一，不能隨時隨地的和職工家訪談心，了解職工在生產生活中的困難，做好工會干部深入基層大談心大走訪。
3、工作中主動創新意識不強。在工作上雖然有改革創新的意識，但實踐的力度較小，還往往限于慣性思維和經驗主義之中，處理問題的本事和工作的綜合素質還有待進一步的加強。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子，沒有做到結合實際創造性的開展工作。
篇十：獸醫職工對照檢查材料
紀律作風整頓對照檢查材料范例五篇
一、存在的問題
1、制度執行不強的問題沒有經常深入基層一線，深入群眾之中，了解職工、群眾在想什么、盼什么、需要什么，需要我們干什么，怎樣干；有些事情因循守舊、思想僵化，不思進取、按部就班，怕擔風險、怕動腦筋；在工作中有時陽奉陰違、敷衍塞責、推諉扯皮、相互制肘、拆臺異曲、我行我素的歪風邪氣；在制度執行上失之于寬、疏于管理、好人主義、明哲保身的處事態度；工作中犯經驗主義、教條主義，脫離實際、違背規律，急功近義等現象。
2、精神狀態不佳的問題當前，畜牧獸醫站解決了職工的福利待遇問題，不再向以前自收自支的時候，大家為了生存時的工作狀態，存在干多干少一個樣、干好干壞一個樣；定位不準、忙閑不等、苦樂不均，辦事效率低、服務態度差，紀律松弛，上班時間干私活、溜號、或干與工作無關的其他事情現象嚴重，內部管理不嚴，職責分工不明，最全面的范文參考寫作網站目標考核、獎懲制度沒有逗硬，造成工作效率低，工作紀律渙散，為民服務意識差等現象。
二、存在問題的主要原因
以上存在的問題，雖然問題出在表面上，可是根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點
1、政治理論學習流于形式，放松了理論學習和思想改造，對政治理論缺乏深入系統的學習，滿足于一知半解，不求上進。
2、宗旨觀念淡薄，沒有及時加強世界觀、人生觀的改造，得過且過，創新意識淡化，忽視了工作的進取性、主動性、創造性，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于大體工作不出問題
3、自我要求有所放松，安于現狀，忽視了自我約束、自我監督、自我提高，有時存在為了學習而學習，不求有功但求無過，不去認真研究思考問題，在思想素質和業務素質上沒有進一步提高，安于現狀，放寬自我，跟不上社會發展和本職崗位的要求。
4、為民服務意識不強，宗旨觀念淡薄。沒有真正把群眾利益放在首位，在決策、想問題時沒有完全研究到群眾利益；工作方法較簡單，有時態度粗暴；缺乏較強的事業心和職責感，心思不是全用在為民辦實事上，沒有把為民服務這一宗旨放在首位，有時認為常到群眾家中去是給群眾添麻煩，也給自我找麻煩；在對待群眾的來信來訪工作上，有時向群眾解釋不夠，政治敏銳力不強。
5、開拓創新意識欠缺，管理工作不到位。缺乏開拓創新意識，不敢闖、工作縮手縮腳，拘泥于現狀，觀念陳舊，導致思想僵化、不敢試，缺乏創造性；制度執行上害怕得罪人，講一團和氣，導致工作起色不大，出現庸、懶、散現狀。
三、整改方向
隨著機關作風建設活動的不斷深入，經過對自身存在問題的查找，更加清醒地認識到自我存在的問題，也更加增強了我改正錯誤的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改善
1、加強學習，不斷提高自身的思想素質和業務素質。加強政治理論學習，學習各級文件精神、規定，提升服務態度，樹立正確的人生觀、價
值觀，增強自我的職責感和使命感；加強業務知識學習，不斷豐富自我的專業知識和業務水平，提高處理實際問題的本事。
3、堅持嚴于律己、寬以待人，提高自身修養。嚴格要求自我，從小事做起，自覺理解監督，開展批評和自我批評，以更嚴格的要求，規范自我的言行，塑造良好形象。
4、求真務實，開拓創新。想問題，辦事情，做決策要堅持從實際出發，敢于講實話、真話、辦實事，求實效，不搞形式主義，不擺花架子；在工作中勇于開拓創新，不斷探索，思考新方法、解決新問題，不斷總結和完善經驗教訓。
5、牢記宗旨，服務人民，遵章守紀。切實改變作風不實、工作不深入，為民服務意識不濃的面貌；徹底改善在工作和思想上不相適應的環節，切實增強紀律觀念，嚴格遵守并執行各項規章制度，做好表率作用，學習時代涌現出的先進典型人物，以務實的姿態迎接新挑戰；做到多調查研究，多為群眾所想，多了解民情，多化解民怨，大力宣傳黨的路線、方針、政策，按照科學發展觀的要求，多為群眾著想，強化自我約束和自身修養，理解監督，增強拒腐防變本事。
總之，今后我將在縣局及當地黨委、政府的領導下，繼續查找自我存在的問題和不足，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自我，真正使自我的思想得到進一步的凈化，工作將得到進一步的提高，作風得到進一步改善，行為得到進一步規范，努力把工作抓好，抓出成效，進一步深化作風建設，提高執行力，為我鄉畜牧經濟發展推向新的臺階。
此次市委市紀檢組織開展的作風紀律整頓活動，對于我局的隊伍建設和工作開展有著重要的現實意義和推動作用。我們應以此為契機，徹底解
決思想松懈、紀律松弛、作風松散等問題，不斷提高局內各科室的隊伍建設水平和全體人員的執法能力。
回顧一段時間以來的個人工作和學習情況，發現了一定的問題，剖析如下：
一、存在的主要問題
（1）思想作風方面：忽視了日常的政治理論學習，放松了對人生觀和價值觀的改造，政治理論水平停滯不前，作為一名黨員，未能以黨員的標準嚴格要求自己；領導方式上，過多的采用過去的一套老辦法，創新意識不強，沒有加強對新問題、新情況的思考、研究和解決；科學決策和民主領導在自己身上落實的不夠好，更多的是采取大隊長的意見和辦法，沒有完全發揮自己在領導班子中的作用；在日常工作中過不了人情關，有時礙于情面給熟人和朋友開綠燈，沒有做好廉潔自律；作為大隊監察工作的負責人，工作中過多的體諒一線弟兄的辛苦，對于小問題視而不見，未能嚴格按照考核標準辦理，實際上阻礙了大隊建設的不斷提高。
（2）工作紀律方面：存在中午喝酒問題，雖然多是陪同市局領導和招待客人，但在客觀上違反了工作期間飲酒規定，在這里做出檢討；上班的時間因為辦個人的私事發生過遲到早退。
（3）執法能力方面：過多的以領導身份自居，忽視了對條例法規的學習和掌握，導致自身的執法能力和執法水平停滯不前，對具體執法工作的開展和落實不夠重視，解決棘手問題過多的采取老辦法、依靠一線隊員。
二、產生問題的原因及整改措施
產生上述問題的主要原因，一是缺乏系統的學習，直接導致理論水平和業務能力停滯不前；二是創新意識不夠，工作方法因循守舊；三是對自
身要求不嚴，不能時刻以領導干部和黨員的標準要求自己。為了實事求是地改正缺點，下一步從以下措施之手：
篇十一：獸醫職工對照檢查材料
P> 獸醫的心得體會我是壽保鄉獸醫站的一名職工，一名普通的檢疫員，也是一名入黨積極分子。通過這段時間對黨的群眾路線教育的學習，也參加了畜牧局組織的黨的群眾路線教育實踐活動動員會，各位領導們對群教活動的輔導和現代畜牧業的展望，我受益匪淺，體會深刻。一、要做好一名合格的畜牧檢疫員首先要服從上級領導的安排；要遵守檢疫的規章制度。要讓人民吃上放心肉。人民是黨和政府的衣食父母，是國家和社會的主人。要“從群眾中來，到群眾中去”是我黨一貫倡導和堅持的群眾路線、群眾觀點、群眾觀念。一切為了群眾，一切相信群眾，一切依靠群眾，是我們做好工作的出發點和落腳點。“以人為本，執政為民”是我黨的執政理念。“群眾滿意不滿意、高不高興是衡量工作的唯一標準”，再次將群眾觀點、群眾觀念擺在更加突出的位置。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。每一個領導干部和職工都應該涵養親民為民的情懷，始終與人民心連心、同呼吸、共命運，堅定依靠人民推動歷史前進，切不可讓人民“恨鐵不成鋼”，更不能成為人民的“逆子”！二、在這次教育實踐活動中，我切實感到：還是要學習，再學習只有學習才能思想認識，才能把所學到的專業知識用到實踐中去，堅決實際困難；才能貫徹黨的群眾路線。了解基層實情、掌握基層干部所思所想，關心基層期盼，解決基層困難，支持基層發展所需。要通過多種方式，認真傾聽基層的真實想法，對照檢查個人思想和工作情況、切實整改提高。要把問政于基層、問需于基層、問計于基層，作為基本工作方法，在具體工作中，謀劃發展思路向基層求教、落實發展任務靠基層努力、衡量發展成效由基層評判，充分調動基層的積極性、主動性和創造性，努力開創畜牧事業新局面。三、主動作為，緊密聯系工作實際一要求實。堅定信心，同心同德，扎實工作，不折不扣的為群眾辦好事，辦實事。要堅持實事求是，堅持一切從際出發。二要務實。就是說實話、辦實事、求實效。三要實干。實干就是能力，落實就是水平。堅持求真務實，既要實干，又要巧干；既要坐下來潛心研究，又要沉下去了解民情。特別是對于組織工作中的重點、難點和焦點問題，帶著強烈的責任抓落實，帶著切實解決問題的決心抓1
落實，集中力量、整合資源、強化保障，突出重點，抓主要矛盾和關鍵環節，推動各項工作有效開展。
像干涸的河床企盼河水的流淌，像久旱的禾苗企盼雨露的滋潤，像虔誠的***徒企盼主的福音，我們企盼著畜牧獸醫先進理念的更新。
重重疊疊的大山，阻斷的不僅是經濟的交流和發展，更讓人的思想觀念跟不上時代的潮流。巍巍的太行山孕育了淳樸的民生，也孕育了大批的人才，而這些人才大部分走出了大山，要給家鄉的父老鄉親做點貢獻，而我選擇了大山---致力于家鄉畜牧業。
我們深度企盼，企盼畜牧業的絲絲春風吹遍深山的家家戶戶，企盼先進的畜牧獸醫技術拯救山里的每一只小動物。
一次次的學習，一次次的用心體會，讓我們深刻的認識到我們的不足，也讓我們深刻認識到：我們在硬件上已經落后了，在思想上我們要奮起直追。我們可以沒有高樓大廈，但我們不能沒有對高樓大廈的渴望之情！我們需要這種情感激勵我們上進，激勵我們拼搏，激勵我們勇往直前！！！每一次的學習，都會勾起我們浮想聯翩，每一次的領悟都讓我們感慨萬千。然而，靜下心來的時候，我們依然要面對殘酷的現實。看看我們的畜牧業對象，看看我們的工作環境，肩上的壓力的確不小。我們這些扎根山區的獸醫，雖然盡心盡力，卻收獲甚微。
盡管在別人的眼里我們“老土”，我們不起眼，但是我們從來沒有放棄過希望，從來沒有放棄過自己的追求！我們過去這樣，現在這樣，將來也會這樣，一步一個腳印，扎扎實實、問心無愧地走下去！
得益于國家對職業教育的高度重視，教育部對職業學校教師人才培養的契機，我校對畜牧獸醫專業的大力扶持。我有幸于20**年3月12日赴河北科技師范學院，參加了20**年度中等職業學校專業骨干教師國家級培訓，近三個月的培訓學習圓滿結束，整理筆記、盤點收獲、幾多感悟在心頭！
一、收獲知識，轉變思維在職業學校的教學中，我漸漸的感覺到專業實踐技能的匱乏和單一學科知識的狹窄。畜牧獸醫學科的是個復雜的學科體系，它涉及了多個學科的綜合知識，專業知識要不斷更新。教師只有單一學科的實踐技能和理論知識雖然能夠應付一般的工作要求，卻很難達到一個高度，要想做個好的專業教師就該不斷拓展視野、
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積累知識。這次培訓給我提供了一次難能可貴的深造機會，使我的專業技術水平和教育教學能力都得到了提升。
通過這次培訓，我不僅學習了當前動物疫病流行趨勢和防控手段、動物營養學研究進展、現代動物育種原理、中獸醫的發展前景和存在問題、動物規模化養殖技術、動物環境控制等較為前沿的專業理論知識，更加強了實驗和實訓的技能訓練，學校安排一周的時間進行校外實踐，到知名企事業單位參觀學習，參觀了集約化養殖場、飼料生產廠、獸藥企業等多家企事業單位。加深了對當前畜牧業的了解，豐富了實踐動手能力，這樣的現場參觀實習收獲的知識是我們在書本上學不到的，開拓了眼界，受益匪淺，對我今后的教學起到至關重要的作用！
更大的收獲是在第一階段教學理論學習中，我學到了很多教育教學方面的新知識。如怎么處理職業學校師生關系、職業學校教學方法、國內外職業教育分析、職業學校課程體系建設、精品課程、精品專業的建設等很多對將來教育教學工作起到重大啟迪作用的教育理論。這些對于我這個非師范專業畢業的大學生來說簡直是及時雨，通過這部分內容的學習使我豁然開朗，對職業學校的教學方法有了更新的認識。在未來的工作中我想通過實踐更好的鞏固所學知識，讓兩者互相融匯，更好地提升工作效果和教學能力。古人說“讀萬卷書，行萬里路”。這兩者在教學工作中都是不可或缺的。
二、體味刻苦，感受奉獻這次培訓同學們克服了工作、學習、生活等多方面的困難，可謂是“拋家舍業”。三個多月的時間看似漫長，期間還要通過相應的技能考試，其壓力之大可想而知。開始我天天睡不著、吃不好，每天晚上都要想孩子，我深知領導對我的信任不能辜負，只有好好的學習，圓滿的完成任務。后來漸漸融入了這個溫暖的班集體，更加體會到了這次學習的真諦！而給我們授課的老師更是誨人不倦，他們每一個都力爭在最短的時間內給我們的學習帶來最大的幫助，為了我們能在有限的時間內學到更多的知識，經常是利用周末休息時間給我們準備上課材料，特別是一些老教授，拖著病體，冒著酷暑依然堅持授課，這種敬業奉獻的精神更激勵我們奮進。雖然很想家，可是我更懂得了為事業奉獻的精神。三、擴大視野，拓展思路
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這次培訓給我們授課的大都是從教于動物科學和動物醫學專業的教授、副教授，除了學習專業理論知識，學院還請來從事多年教學研究的多位專家學者給我們舉辦教學知識講座。通過多種形式的講座使我們了解了相關技術領域的動態，更新觀念，擴大視野，拓展技術創新思路，在一定程度上起到了提升學員們研發和科技創新能力的作用。
四、加強交流，收獲友誼參加培訓的學員是來自不同中等職業學校的專業教師，有的還是從事教學的領導，大家所處的崗位不同，從事的工作內容各異，其中不乏相關領域的專家，真可謂“群英薈萃”。課堂上經常是由老師講授轉到學員和老師間的“學術交流”，甚至由我們學員自己準備課件，走上講臺“表演”。不同的思想，生動新穎的教學方式給了我很大的觸動和啟發，使我受益匪淺。雖然培訓學習是辛苦的，但是回味其中的過程是快樂的；培訓的時間是短暫的'，但是帶給我們的啟迪是巨大的。感謝學校對畜牧獸醫專業的高度重視！感謝**農業職業技術學院動物科技學院為我們提供了寶貴學習機會！事雖難，做則必成。讓我們播種希望，收獲成功；繼續乘風破浪，揚帆遠航！一、價值觀的建立，樹立“三利原則”“利國、利民、利企業”。在培訓的第一天，集團領導就講解了我們正大集團的價值觀以及在集團價值觀指引下，集團取得的成就。開始培訓時，領導們就向我們介紹了公司未來此次培訓所付出的心血。教我們如何積極端正態度，做好從學生到職場人的角色轉變。然后又見識到了集團的強大以及涉及領域的廣泛性。集團的強大是身為每一個正大人的驕傲，集團涉及領域的廣泛可以讓我們充分發揮自身的價值，在多方面提升自己的能力，提升自我，為集團貢獻自我。培訓期間不斷給我們灌輸的創新理念，了解到正大不僅僅是工作的場地，還是提升自我的平臺。學習，不斷地學習才能進步，無論是新理論、新知識還是新技術、新經驗，都能增加知識素養，開闊理論視野，提高分析問題和駕馭工作的能力。學習是為了更加清醒的認識到自己的不足和應該為變得更好付諸的行動。價值觀的樹立前進的道路更加明朗，做有利于國家的正大人，有利于維護和發展人民利益的正大人，有利于正大集團的正大人。全心全意為國家、為人民、為集團奉獻的宗旨意識。每一次培訓都增強了我們身為正大人應該有的責任，集團的愿景“做為
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世界的廚房，做人類能源的供應者”，應該是每個正大人都要為之奮斗的目標。專注于質量才能專注于健康，正大是一個農牧食品企業，食品安全的每個生產環節都至關重要，我們有責任，也有義務把控食品安全的每個各個環節，讓我們能吃到真正健康的食品，也需要我們每個正大人共同努力。
二、加強團隊合作，樹立協作精神如果說入職培訓是一本書，那么軍訓就是這本書中最美麗的章節;如果整個培訓時一場美麗的話劇，那么軍訓便是這場話劇中最出彩的一幕。軍訓對每個人的體驗不一樣，每一次的軍訓帶來的感受更不一樣，每次的經歷，都能讓共同經歷過的彼此分享和懷念，也讓經歷過的人一次次沉浸在軍訓帶來的蘊味中。一身迷彩迎著炎熱的太陽，鏗鏘有力的步伐，像軍人一樣錘煉鐵的堅韌、磨礪鋼的意志。軍訓中每一個動作的整齊完成，都讓我深深的體會到團結的力量，合作的力量。教官一個個動作的示范，每個動作的糾正以及讓我們整齊完成動作的嚴謹。都讓我意識到團隊精神的重要性。無論是站如松的軍姿還是整齊劃一的步伐，都讓自我的身心得到升華，不僅鍛煉我們的內心還能增強自我的意識。通過軍訓獲得的太多，我想公司想通過軍訓向我們傳達，我們在今后的工作中也要保持昂揚的意志力，不屈的精神，絕對的執行力，完美的團隊合作以及強大的協作性。如果要在軍訓中尋找最美的軌跡，我想那應該是“畢業墻”的翻越，人生第一次翻越畢業墻，帶來的感受是不能用言語表達的，只想說很感動。團隊的協作，隊友之間的付出與信任，在這一刻充分的發揮出來，第一人梯的搭建，那種付出，那種敢為人踩的精神，讓我在正大的這次培訓中感受到了。當我們集體跨越“畢業墻”的那一刻，所有人臉上都漏出了笑意，可能4.2m對一個人來說很難，但是對于我們400名正大新員工來說，我們都跨過去了，而且還超前完成了。這種協作精神以及同事們的付出精神，特別感動。三、直面大佬，激勵自我在入職培訓的課堂培訓上，我們領略了各個行業的大佬為我們帶來的精彩講解，讓我們領略到公司的未來規劃以及整體的領導布局，從戰略上了解公司的走向才能更好的認識公司，認識自我價值，培養領導力以及領導把控全局的能力。領導者要不斷加強自身修養，使自己具有良好的高雅氣質、風度、魅力。在工作中堅持做到：誠信為本、平等待人。在工作中，要勤于學習，不斷充實自己，用
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知識和能力提高人格魅力。學習領袖人物的交際藝術、領導風范和人格魅力，培養高尚的情操。勇于實踐，善于總結，不斷塑造和完善人格魅力。公司的未來規劃為我們打來了職場的大門，正大是一個只要你有夢想，你有能力，就可以實現自我的公司。同時公司各個部門及領導都會發現人才并培養人才，讓我們做到真正的物盡其用，人盡其材。行業精英為我們帶來的職場培訓相當精彩。從公司價值觀到公司各個行業的講解，讓我們充分了解到公司在食品安全的每個流程都做到了產品保證，從飼料的采集、合理的營養配比保證飼料的高營養吸收，到生豬的加工、肉質的檢測保證了豬肉的質量，再到食品制作的高安全性、種類的多樣性，一直到產品的銷售及營銷上都絕對保證了食品安全。不管是從事飼料的為了豬肉的營養配比以及豬肉的食感為止付出的努力，還是生豬加工一體化流程的高效安全，還是食品制作的種類齊全，都讓我們看到每一個正大人都在為了正大變得更好而為之努力。
四、學習新技能，提升自我在整個培訓過程中，有幾次培訓讓初入職場的我，印象非常深刻。在電商營銷新模式上，開拓了電商營銷的視野，個體化-社交化-場景話-國際化的營銷理念，讓對電商知識薄弱的我，學習到很多在新型電子平臺中充分發揮營銷的理念，拓展思維，符合大眾的理念，讓電商服務人們，在集團價值觀的指引下，創造合適的營銷理念。在傳統零售業方面，從人心理進行入手，合理的安排能做到銷售的目的，達到利益的最大化，不管是品質上還是手段上都充分發揮能做到銷售。在溝通技巧上，全程干貨，非常受用，不僅在提升個人情商上受益頗深，在職場生涯中也是受益匪淺，每一個動作，每一次語言表達，甚至一個小小的舉動，甚至都能讓領導和周圍同事欣喜，及時甚至出色的完成自己的工作。在商務禮儀方面，讓初入職場的我也是受用頗深，職場不僅是工作，職場的禮儀對他人以及工作的出色完成也至關重要。五、總結提高，展翅翱翔為期6天的培訓告一段落。做為一名合格的正大人在工作中要加強學習，提升個人素養，提升人格魅力。要逐漸培養志存高遠、正直高尚、誠實守信、以身作則、言行一致、光明磊落、勇于擔當、寬容大度、關愛他人的良好人格。要樹立正確的價值觀和人生觀。要具有敏捷的思考力、正確的決斷力、敏銳的洞察力、
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堅決的執行力，要具有親和力、激發力、凝聚力、演講力、組織力。領導者要不斷加強自身修養，使自己具有良好的高雅氣質、風度、魅力。在工作中堅持做到：誠信為本、平等待人。在工作中，要勤于學習，不斷充實自己，用知識和能力提高人格魅力。努力學習政治理論、科學文化知識，加強自身修養，提高綜合素質;學習領袖人物的交際藝術、領導風范和人格魅力，培養高尚的情操;向當代先進人物學習，樹立適合自身的理想人格目標;向人民群眾和周圍的人學習，博采眾長，取長補短。勇于實踐，善于總結，不斷塑造和完善人格魅力。要積極參加各種活動，主動接受挑戰，在實踐中增長才干，鍛煉人格;要經常與人溝通思想，用自己的人格魅力感染他人，教育他人，鼓舞他人;要嚴格管好親朋好友和身邊工作人員，使他們成為展示自己人格的重要窗口;要從小事做起，探尋和創造建立良好人緣的切入點、結合處和連接部;要敢于同各種不法、不良行為作斗爭，增強塑造人格魅力的勇氣和力量。在工作和學習中，定期反省自己的人緣發展狀況，及時總結成功的經驗和失敗的教訓;虛心聽取多方面的意見，及時發現和改正自己的缺點;經常開展自我批評，同時鼓勵他人批評和監督自己，營造彼此之間誠懇批評和熱情監督的良好風尚。做優秀的正大人!
微笑是人類的春天，是開放的花朵，白衣天使的微笑是最美的！我也是白衣天使，身穿白衣大褂；但我是白衣天使之中的小小動物天使。
雖然畜牧獸醫專業，在以前被認為是一門低俗的科學，很少有人去專注，往往被忽略。可是隨著社會的改變，隨著經濟的發展，近些年畜牧獸醫這門專業被大大重視起來。人類絕不可脫離這門科學，因為世界是千變萬化的，是由各種各樣的生靈組織起來的，為了世界的萬事萬物更美好，我們就應該愛護環境，保衛生靈。既然選擇了這個專業，我就更應該為主獻出自己的一份力量。
人海茫茫尋專職，千萬迢迢換求知。來到這里不是我的愿望，所學專業也不是我的夢想，只因為有一種思想把我帶到這兒，帶到一個完全陌生的地方；一個失去依賴，自力謀生的地方；在這里生存，在這里成長，經過整整一學期的學習；在不知不覺中，喜歡上了我的專業，適應了這里的一切環境，對我校的一切產生了好感，并對其增加了好奇。
但主要前提，首先要學好專業，在這一學期的學習中，我發現來到這里我沒有走錯。喜歡我的學校，喜歡我的專業，喜喜歡在教室里聽課，也喜歡上實驗課，
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做實驗活動我最感興趣了。尤其是遇上了一個與我們相通的班主任；還有給我們帶課的認真負責的科任老師，最讓我開心的是遇到了一些活潑可愛的同學，我們和睦相處，互相學習，共同組成了一個大的班集體。就因為有了這些舒服的學習環境，使我對于畜牧專業有了一個系統的學習方法和目標。畜牧獸醫專業培養的是德、智、體全面發展。掌握畜牧和獸醫專業等方面的技能，能從事畜牧和獸醫專業等工作的技能型、應用型、科學型相結合的現代獸醫專業技術人才。如今是我剛開始學習的時間，做為此校的一份子，我心中想更多的是如何去學習畜牧獸醫這門專業。把自己在學校所能學到的知識，將來應用到社會中。因為僅僅通過在學校所學的理論知識是遠遠不夠用的，這需要我們去實踐。
曾也有幾次想過放棄，想找要換個專業。也許是因為來到一個陌生的地方學習，不適應這樣的學習環境吧！經過一段時間的學習，感覺還不錯，靜下心來仔細想了想，無論換上哪個專業，如果自己不學、不努力，不奮斗，畢業以后依然什么都沒有。其實這專業倒挺好的，對于我來說比較切合實際。即使學起來有一定的難度，但是回頭想想，人生難免會遇到挫折，在“沒有經歷過失敗的人生是不完整的人生。”想到這里讓我感悟到生活就應該敢于嘗試、敢于創新、敢于挑戰。無論面對什么樣的困難，只要不低下頭，就一定能過去。現在最好的就是踏踏實實學好自己的專業，畢竟人生的道路不是那么平坦，不是自己能夠選擇的。然而此時也正是我該學習的機會，應該從各方面好好地鍛煉自己，不然以后做什么都干不好。
畜牧獸醫才是我學習和受教育的大課堂，在那片廣闊的天地里努力奮斗，我的人生價值會得到體現，從而也將會為更加激勵的競爭打下更為堅實的基礎。
然而，不知不覺中一學期已經過去了，只知道自己在學習上地努力了，如果不經過好幾次的實驗課和其他同學不進行交流，我還不會發現自己在學習中的不足有以下幾點：
一是社會經驗不足，只是紙上談兵。在學習上遇到自己學不懂的知識，不能很好的發揮自己的想法，理論學習方面還有差距，時常感到自己知識太少帶來的困惑和迷茫。
二是深入學習研究還不夠，沒有真正形成自主學習的習慣，依然是被家長、老師、身邊的同學提醒來學習，沒有安排好學習的計劃和方法。
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三是在學習中和同學們交流。溝通的能力還不夠好，一些細節方面的問題，需要用心靈去感受、去交流。
四是在教學的過程和學習生活中與老師的交流不夠多。為了讓自己的整體素質和專業學習有進一步的提高，為了更加嚴格的要求自己，務實自己的作風，給自己定位。就應該真誠的去多交流。
五是在各項活動中的積極程度還不夠多，有時心里會感到膽怯、怕做不好，不去嘗試因而失去了鍛煉的機會。
但是，人生不怕犯錯誤，就怕錯了之后不改，生活也并不一定不美好，而是發現美的眼睛。我們應該改變自己的種種不足，改變自己的思路，學習方法，加強鍛煉，積極進去。應該做到：在學習之余去做一些實踐活動。主動處理好與同學之間的關系，以相互尊重，理解為原則，主動去學習。各個班級都有比自己有經驗的同學，應該向前請教學習方法。
但主演前提是；首先要學好專業，在這一學期的學習中，我發現來到這里不錯。我喜歡我的學校，喜歡我的專業，喜歡坐在教室里聽課，也喜歡上實驗課。做實訓活動我最感興趣了。尤其是遇到了一個與我們心靈相通的班主任，還有給我們代課單位認真負責的科任老師，最讓我們開心的事遇到了一群可愛的同學，我們和睦相處，互相學習，共同組成了一個大的班集體。就因為有這些舒適的學習環境，是我對畜牧獸醫專業有了一個系統的學習方法和目標。畜牧獸醫專業培養的是德、智、體、美全面發展。掌握畜牧和獸醫專業等方面的技能，能從事畜牧和獸醫等工作的技能型、應用型、科學型相結合的現代獸醫專業的技術人才。如今是我剛開學的時間，作為此校的一份子，我心中想的更多的是如何去學好畜牧獸醫這們專業。把自己在學校所能學的知識將來能用到社會中。因為僅僅通過在學校所學的理論知識是遠遠不夠的，這就需要我們去實踐。
曾有幾次想過放棄，想著要換個專業。也許是因為剛到一個陌生的地方學習，不適應這樣的學習環境吧！經過一段時間的學習感覺還不錯，靜下心來仔細想了想，無論換上哪個專業，入口自己不學、不努力，畢業以后依然虛心聽取意見，經常與他們一起討論，盡自己最大的努力去學習，不僅能提高學習效果，從而增進與他們的友誼。遇到難懂的問題就應多向老師請教，真誠的去交流。然而現在是施展才好的大好時機，我們應該挑戰自我，抓住機會不要放過。
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在以后的學習過程中，我一定會學好本專業，不遲到、不早退。為學校樹立良好的形象。在學習中，時刻聽從學校的安排，團結同學、正確處理好與同學、老師之間的關系，認真學習專業技能，力掙讓學習成績得到一定的提高，最終實現我的人生目標。
只有戶程，才回到大理想和目的地，只有拼搏，才會獲得輝煌的成功，只有播種才會有收獲，只有追求，才會品味到真正的人生。
【獸醫的心得體會】
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篇十二：獸醫職工對照檢查材料
P> 畜牧獸醫站機關作風建設整頓個人剖析材料Personalanalysisoftherectificationoftheworkstyleofanimalhusbandryandveterinarystation
匯報人：JinTaiCollege
畜牧獸醫站機關作風建設整頓個人剖析材料
前言：自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內對執行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。本文檔根據自查報告內容要求展開說明，具有實踐指導意義，便于學習和使用，本文檔下載后內容可按需編輯修改及打印。
定文鎮畜牧獸醫站：李治祥
按照《犍為縣畜牧局開展以強化執行力為主要內容的機關作風建設活動的實施方案》的具體安排，本人通過近一段時間的理論學習和反思，結合工作和生活實際對照檢查，進行了認真的剖析，切實感覺到自身在學習、工作、生活等方面還存在許多問題和不足。現針對自身存在的不足進行自我剖析如下：
一、存在的突出問題
1、政治理論學習和業務學習不夠深入。一是學習不夠系統、不夠廣泛，與站上的其他同事還有一些差距。二缺乏開放意識，缺乏創新意識，思想觀念落后于市場經濟的發展。
2、工作作風不夠扎實。作為畜牧獸醫站站長，一是沒有做到經常深入群眾了解情況，對督查調研的意識不強，導致工作時會在一些細節的問題上出錯。二是突擊性的工作，有時首
先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，影響了工作效果。
3、缺乏開拓創新精神。一是雖然工作責任心和進取心較強，但工作作風還不夠大膽。大多數時候還僅立足于傳統的工作方式，面對督查工作中出現的新情況、新問題、新矛盾，自己的視野不夠寬廣，思維較為局限，不能及時找到切實有效的方法。二是工作中思路不寬，工作中缺乏新的亮點，還不善于創新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作。
4、在貫徹執行局機關的有些管理規章制度上，態度不是十分堅決。如有時違反禁令，中午飲酒，上班時打游戲
5、精神不十分振作，焦躁脾氣和煩躁心理時有發生。對遇到工作任務重、壓力大的時候容易產生焦躁脾氣，自己工作再好，上級也不可能看到，精神不夠振奮。
6、批評與自我批評開展的不好，對其他同志不愿意提出反對意見，對自己的缺點也沒有主動請其他人正面點出，錯誤地認為評別人是“挖坑”陷人，批評自己是“挖坑”堵路。
二、存在問題的主要原因
針對以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：
1、沒有把政治理論學習放在重要位置。一是放松理論學習和思想改造。二是對政治理論學習缺乏深入了解，流于一知半解，影響了理論水平的提高；
2、宗旨觀念有所淡化。一是沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造，有時產生松口氣的念頭。二是認為自己工作已經很努力了，致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題。三是創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
3、自我要求有所放松。一是忽視了自我約束、自我監督、自我提高。二是在業務學習上就學習抓學習，而不去研究思考問題，業務知識透支、業務能力有所欠缺，自己已經意識到了，又不及時去彌補，安于現狀。三是思想上放寬自己，沒有時刻提醒自己注意全面發展，緊緊跟上時代發展和本職崗位的需要。
4、為民意識不強，宗旨觀念淡薄。一是沒有真正把群眾利益放在
業心和責任感，心思不是全用在為民辦實事上，沒有把為人民服務這一宗旨放在首位。四是有時認為到群眾家中多，為群眾辦事，多去了解民情，多為群眾幫助研究增收是給群眾添麻煩，也給自己找麻煩，不如自己多休息。五是在對待群眾的來信來訪工作上，向群眾多解釋不夠，向群眾宣傳黨的方針政策、法律、法規不夠。
5、開拓創新意識欠缺，管理工作不到位。由于缺乏開拓創新意識，導致思想僵化、觀念陳舊，拘泥于條條框框，工作縮手縮腳，不敢闖、不敢試，缺乏創造性，有時對政策法規理解不透徹，導致執行政策關鍵把握不牢。
三、今后努力整改方向
隨著機關作風建設整頓活動的不斷深入，通過對自身存在問題的查找，更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：
1、加強學習，提高自身的思想素質和工作能力。一是加強政治理論學習，系統地學習黨的十八大精神，深入領會“三個代表”重要思想、科學發展觀的深刻內涵及省市縣的重要文件精神，樹立正確的人生觀、價值觀，增強自己的責任感和使
命感。二是加強業務學習，作為畜牧獸醫站站長，要不斷豐富自己的專業知識和業務水平，不斷提高自己處理實際問題的能力，確保工作操作的程序性、規范性、嚴肅性，以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。
2、堅持務實作風，強化宗旨觀念，做服務人民的表率。一是踏踏實實地做好本職工作，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，刻苦鉆研，提高業務能力，增強督查調研意識，把基層群眾關心的熱點焦點問題形成督查調研文章，為領導決策服務。二是樹立務實形象，在工作作風上，要堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效；要矯正思想偏差，把工作作為樂趣看待，不斷充實工作內容，要敬業、奉獻、求實、開拓、創新，遇到問題時多看多想多問，多向周圍的`同事請教，克服急躁情緒，迎難而上，積極工作；不斷完善和提高自己。
3、堅持嚴于律己，提高自身修養。一是嚴格要求自己，從小節做起，自覺接受監督，時刻做到自重、自省、自警、自勵，以更嚴格的要求，更踏實的作風投入到今后的工作中去。二是時刻正已正身，規范自己的言行，不斷提高自身素質，塑造自身的良好形象。
4、求真務實，開拓創新。一是想問題，辦事情，做決策都要堅持從實際出發，遵循客觀規律不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話、辦實事，求實效，不搞形式主義，不擺花架子。三是在工作中勇于開拓創新，不斷探索真理，研究新問題，解決新問題，不斷總結和完善經驗，提出新思想、新方案，
篇十三：獸醫職工對照檢查材料
P> 作風大整頓個人自查剖析材料自開展堅持紀律作風整頓教育活動以來，我嚴格按照支隊紀律作風整頓教育活動的總體部署，進一步加強作風建設，嚴肅紀律，對照自我工作的情景，逐一對照入座，尋找差距，梳理出自我存在的問題，進行了深刻的剖析，現剖析如下:
一、存在的問題:1、業務知識不足，理論業務學習不夠。參加工作以來，本人雖然一向比較重視學習，但所掌握的理論知識和具備的業務水平，還遠遠未到達新時期人們警察的要求。2為群眾服務意識淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。3、工作意識不強，工作作風不夠扎實，執法理念不強。二、存在問題的主要原因研究自身存在的這些問題，有著諸多方面的思想根，其中有客觀的因素，但更重要的是主觀因素造成的。1、對政治學習，敷衍了事，思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，使自我對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用。
2、在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求，提高自我、改善工作的緊迫感、職責心還不夠強，離領導和同志們的要求還有較大差距。
3、創新意識和其他同志相比還有差距，思想還不夠解放，工作思路不夠開闊。
三、今后的整改措施1、強理論學習、不斷提高自我的政治業務素質。認真學習和領會黨的各項方針政策，激發愛崗敬業的熱情，進取投身到日常工作中，在凡的崗位上做出自我應有的貢獻。2、進一步改善作風，在求真務實上狠下功夫。工作中，我將堅持理論聯系實際的原則以高度的政治職責感、使命感和愛崗敬業的事業心，靈活運用合理的方法和措施，勇于實踐，充分發揮主觀能動性，以高度工作職責感和踏實工作作風，嚴格、公正、禮貌地執法，真正做到全心全意為人民服務。3、進一步強化紀律意識，在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規章制度，時時處處以《人民警察法》為行動準則，服從大局，聽從指揮，進一步強化廉政意識，鍛煉意志品質，提高思想境界，自覺理解監督，堅持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的堤壩，時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。作風大整頓個人自查剖析材料
按照《“抓思想轉作風補短板促脫貧”紀律作風整頓實施方案》要求，經過深入思考與深刻對照，結合工作實際，我進行了深入剖析，從思想、工作、作風三個方面查找自身存在問題，此刻對照檢查如下：
存在問題(一)思想方面。思想境界高度不夠。參加工作時間相對較短，夢想主義傾向嚴重，政治思維比較單純，對于工作任務的完成只是出于高標準、高執行、高效果的目的研究，用自我的工作標準去衡量別人的工作成績，對于村上報來的文件、數據有時候流露出不滿情緒，在必須程度上打擊了同事的工作進取性，挫傷了自信心，增加了工作量，造成了與同事之間的距離感，不利于融洽的工作關系和團結協作工作氛圍的養成。(二)工作方面。為民服務力度不夠。農村工作經驗相對不足，平時大部分時間用于辦公室日常事務，下鄉入戶、走訪群眾、了解民意機會較少，對于群眾生產生活的真實寫照接觸不深，以至于問題把握不深刻、民意反映不全面、解決措施不精準，寫出的材料缺乏事實數據支撐、缺乏人民群眾溫度、政治站位高度有所欠缺，難以滿足各方需求。由于工作環境、人生閱歷、崗位等限制，手頭可用的資比較有限，難以為貧困戶供給實質性幫忙，只能經過日常關懷、政策落實等手段落實幫扶工作職責。
(三)作風方面。工作壓力化解不夠。身心抗壓本事相對較弱，有著年輕干部的通病，應對繁重的工作壓力，難免產生思想負擔、心理壓力，手頭事務多、身心疲憊時偶爾出現頭暈耳鳴現象、產生焦躁情緒，對于非自身分內的工作拒絕不夠堅決，與同事交往不進取、不主動、不熱情，干群關系一落千丈，工作質量大打折扣。存在個人主義思想，應對繁雜凌亂的工作局面，只想著履行好自身義務、擔負起群團職責、干好自我手頭的工作，雖然大部分時間用來干組織日常事務性工作，但沒有把自我擺在專職組織干部的位置上想問題，沒有花費過多的精力去思考組織工作如何出彩。
原因分析^p(一)思想不夠成熟。總感覺自我還是個小孩，沒有把自我擺在正確的位置上嚴格自我要求，沒有進取主動的融入政治生活、推動良好的政治生態營造，習慣了特立獨行、雷厲風行，沒有花費過多的精力與時間去經營干群關系，揣摩人際網絡，給人感覺不接地氣。(二)工作不夠務實。習慣了坐在辦公室閉門造車，沒有進取爭取包村駐村工作，創造更多的機會貼近農村、走進群眾，對于上報的信息不核查、不求證，對于反映的問題不思考、不回應，在潛移默化中放松了自我要求、降低了工作標準。
(三)作風不夠扎實。全心全意為人民服務的宗旨在日常工作中體現不明顯，對于本職工作以外的其他工作不求冒尖、只求無過，奉行與大部隊堅持一致的原則，按部就班、云淡風輕，對于群眾反映的熱點、難點問題沒有很好的得到解決。
下一步工作打算(一)端正態度，主動成長成才。不斷學習，提高政治素質，用正確的理論武裝頭腦，提高自身理論修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警、自勵。遵紀守法，廉潔奉公，自覺地融入到當前政治環境，以更高的標準嚴格要求自我，以高度的職責感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風，百折不撓、知難而進的勇氣圓滿完成各項任務。(二)為民服務，提高工作水平。進取進取，提高服務本事，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，進一步增強大局意識、職責意識、核心意識、看齊意識，做到干一行愛一行專一行，自覺、刻苦地鉆研業務，努力提高自我的工作本事。對于群眾反映的問題，要提高重視，能夠立即解決的、及時想辦法給予答復;自身解決不了的，向同事咨詢請教、向領導請示反映，想辦法盡量幫其解決。對于別人的批評和指正，決不敷衍，堅決摒棄面子思想，以對組織、對工作負責的態度，克服患得患失的思想顧慮，把自我塑造成一位具有時代開
篇十四：獸醫職工對照檢查材料
P> -------------------------------------------------------精選財經經濟類資料----------------------------------------------畜牧獸醫站支部委員會工作總結
畜牧獸醫站支部委員會工作總結”群羊嘶風傳捷報、靈猴跳躍展鴻圖”,在學習貫徹十八屆五中全會精神并以滿懷信心的工作激情跨步2016年之際。回顧過去的一年，我們緊緊圍繞局黨委、紀委、行政工作目標，大膽實踐，務求創新，全面加強黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，為推進**片區現代生態農業發展提供了堅強的政治、思想和組織保證，發揮了戰斗堡壘作用。一、年度計劃清晰把黨建工作列入重中之重今年以來，我們按照局黨委工作要
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求，擬定黨建工作計劃，以”三嚴三實”活動為主題，以基層服務型黨組織管理建設為主線，以學習黨的十八大和十八屆四中、五中全會和****系列重要講話精神為重點，結合基層農業黨建創新思路與各鄉鎮畜牧獸醫站長簽訂了”工作目標責任”,使工作學習活動內容項項有落實，形成了全片區（五鄉一鎮站）上下貫通的責任體系，構建起了黨員同心抓黨建、職工協力促發展的良好運行機制。
二、支委精誠團結促進黨務管理和隊伍建設
一是職責明確不含糊。班子成員續當全片區畜牧獸醫的勤務員，并努力發揮其各鄉鎮畜牧獸醫站長參謀作用，積極協助各站抓好年初擬定的各項目標任務，促進了隊伍穩定。
二是組織建設不松懈。堅持黨務公開，支部由楊**同志負責（紀檢）及辦公室日常事務，聯系下渡、玉屏鄉站，周大寬同志負責宣傳組織（學習）工作，
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聯系舞云、壽保鄉站，黃**同志負責組織（財務）工作，聯系**鎮、伏龍鄉站。在組織發展中，我們嚴格遵照”總量控制，適度發展”的原則，貫徹”堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，不僅使2名入黨積極分子如期成為預備黨員，而且新增入黨積極分子1名進入了培養、考察階段，使黨務工作從組織上得到了保證。
三是隊伍建設不松手。針對工作中出現的新情況，我們在堅持三會一課制度基礎上，豐富了”黨建之聲、支部信息、學習交流、職工知音、特別報道”等板塊的支部QQ空間學習園地，黨員、積極分子每月游閱2次以上，按時完成了支部安排的學習任務，信息反饋等活動。
四是上報材料不拖延。結合三嚴三實活動，支委會根據局黨委工作安排，認真分析并結合實際地組織黨員、積極分子開展了一系列的主題活動，其黨建創新”雙建雙推”、集中學習、瞻仰烈士英名、觀看紀錄片等活動學習筆記、觀
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后感等系列材料和支部日常工作信息、表冊、資料、圖片已按期上報、歸檔，黨員民主評議和黨費收繳如期完成，受到了局黨委主管領導的高度評價。
五是工作學習兩不誤。自”三嚴三實活動”以來，我支部結合片區工作實際，認真組織各鄉鎮畜牧獸醫站的黨員干部職工紛紛走基層，密切聯系群眾，解決群眾反映強烈的突出問題，并以強烈的責任感、使命感，投身到了實際工作中。全年共組織開展志愿服務4次，帶動黨員干部職工參與100人次以上，幫助群眾解決困難10件，充分體現了黨員的帶頭表率和先鋒模范作用。其次是堅持科技示范創建行動，以”三嚴三實活動”為載體，著力打造亮點，注重示范引導，鞏固黨員示范崗、黨員聯系科技示范場，支部聯系科技示范基地，全年共成功接待各級干部群眾參觀學習220人次，進一步堅定了干部群眾加快發展的信心和決心，受到了上級黨組織的充分肯定。
三、強化廉政建設增強廉潔管理和
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拒腐防變能力一是設立紀檢監督員，明確職責，
逐步形成了反腐工作管理的新格局。二是堅持監督各鄉鎮站務公開，促
進了站務管理更加透明化，從而杜絕了私設”小金庫”和利用公款進行吃喝玩樂、借款或擔保等情況的發生，增強廉潔管理能力。
篇十五：獸醫職工對照檢查材料
P> 二一一年四月十五日**年自查報告**年本人在市委市政府的正確領導下認真學習貫徹中央**工作會議精神和市委四屆二次全委擴大會議精神以創先爭優的工作作風狠抓重大動物疫情監測牲畜品種改良和生鮮乳質量安全監管力度切實加強了動物疫情預警預報工作進一步提高動物疫病防控工作水平通過全站干部職工的共同努力取得了一定的成績有力保證了全市畜牧業的健康發展第一篇：鎮畜牧獸醫站自查自糾報告
*******鎮畜牧獸醫站
關于反腐倡廉專項整治工作的自查自糾報告
縣紀委、監察局、畜牧局、麥秀鎮黨委、政府：
在腐倡廉專項政治工作中，我站認真學習和貫徹了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴格遵守“八個嚴禁“、“52個不準”，以實際行動帶動了本單位廉潔自律工作的開展，為我站持續、穩定和健康發展，提供了有力的保障，主要做了以下幾個方面的工作。
一、充分認識學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的重要意義
《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的頒布實施，是加強反腐倡廉法規制度的建設，完善農村基層干部行為規范，促進農村基層干部廉潔履行職責的重要舉措。促進農村基層干部廉潔履行職責，對于深化農村黨風廉政建設，維護集體和農民群眾利益，推動農村科學發展，促進農村社會和諧，加強和創新社會管理具有十分重要的意義。充分認識學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的重要性，切實增強工作的自覺性和主動性，深入學習宣傳，認真組織實施，扎實抓好《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的學習貫徹工作。
（二）對照檢查階段
1、認真開展自查自糾。在深入學習教育的基礎上，我站干部嚴格按照《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》中的“5個應當”、“8個禁止”、“41個不準”的要求，結合征求的意見和自身履行職責的情況，逐條逐項開展一項自查，自查面要達到形成專題自查報告。
2、組織干部群眾評議。我站干部的自查報告，要組織干部或群眾代表進行專題評議，評議不滿意率超過30%的，要重新自查，并在此組織進行評議。
3、整改問題。在自查和評議的基礎上，要認真排查和解決我站干部履行職責方面的突出問題，加強對重點領域、關鍵環節和重要崗位防范，提出解決影響廉潔履行職責方面的意見和建議，并進行認真分析，制定整改方案，采取有效措施，認真加以整改。
（三）完善制度階段
我站按照黨的十七大提出的“更加注重制度建設”的要求，從實際出發，選好切入點、找準著力點，制定得力措施，逐步健全完善權力公開運行群眾監督機制、群眾正當利益訴求表達機制、群眾反映突出問題查處機制、損害群眾利益的問責機制，下功夫解決農村黨風廉政建設中的突出問題，做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。
三、工作要求
（一）加強組織領導。中央頒布的《農村基層干部廉潔履行職責若干規定（試行）》，是深入推進農村
黨風廉政建設和反腐敗工作、加強反腐倡廉法規制度建設的一項重要法規。因此，我站要以這次開展的“學廉潔、促廉潔、做表率，爭做農牧民群眾貼心人”主題學習教育活動為契機，把貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》擺上重要日程、明確職責任務、細化工作方案、加強督促檢查、狠抓工作落實。
（二）廉政工作方法和下步打算
其身正，不令則行；其身不正，雖令不行。在廉政建設中，我自覺踐行“三個代表”重要思想和廉潔自律的各項規定，切實做到“自重、自省、自警、自勵”。我一是自覺維護班子團結。在班子中，始終注意擺正自己的位置，自覺服從領導，顧全大局，充分發揮參謀助手的作用，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護黨組的良好形象。同時，注重與其他領導、同事的團結協作、密切配合，注意發揮分管部門的職能作用，調動同志們的積極性，注意工作的程序化、制度化、規范化，努力形成工作合力和戰斗力。二是堅持秉公辦事。在工作中，我始終堅持按制度辦事，依法辦事，無論是面對干部、工人、農民群眾，還是老同學、老同事、老朋友，都能做到不論親疏、不分貴賤、不徇私情，堅持按規定程序辦事，杜絕了以親疏、貴賤區分處理解決問題。三是堅持潔身端行。認真貫徹落實中、省、市廉政建設指示精神，嚴格執行《關于嚴禁領導干部收送錢物的規定》，盡量不參加不必要的應酬和慶典活動，堅決拒絕不利于工作正常開展的一切宴請，不向基層單位攤派各種費用，時刻把自己置身于黨和群眾的監督之下。八小時以外，嚴格按照有關規定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自覺維護黨在群眾中的良好形象。生活中，始終堅持勤儉樸素的生活作風，保持積極向上的生活情趣，不講闊氣、擺排場，不搞特殊化，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，真正做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做，經得起黨和群眾的考驗。四是嚴格要求親屬和身邊工作人員。在嚴格要求自己的同時，對家屬子女和身邊工作人員也從嚴要求，約法三章，不準他們從事與黨風廉政建設規定相違背的有關職業，不準他們以領導名義謀私利、搞特權，教育他們不做違法違紀的事情，真正做到自身正、身邊清。總的來說，我站在執行黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律方面，沒有發生過任何違反黨風黨紀的事情，但是，作為一名黨員領導干部，從嚴要求自己，為黨和人民的事業而奮斗是我的神圣職責。我將一如既往地更加嚴格要求自己，按照“三個代表”的要求，繼續認真貫徹執行關于黨風廉政建設責任制的各項規定，切實加強思想作風、學習作風、工作作風、領導作風和生活作風，用實際行動向黨和人民交一份滿意的答卷。
2012年6月26日
***鎮獸醫站
第二篇：鎮畜牧獸醫站自查自糾報告
張家畈鎮畜牧獸醫服務中心
關于反腐倡廉專項整治工作的自查自糾報告根據中紀委辦《2012》132號，鄂紀委辦《2012》99號，黃紀委辦《2012》27號，麻紀委《2012》03號的文件的精神，為深入落實十七大的精神，加強畜牧獸醫隊伍自身建設，增強干部職工民生意識，責任意識和自身意識。在腐倡廉專項政治工作中，我中心認真學習和貫徹了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴格遵守“八個嚴禁“、“52個不準”，以實際行動帶動了本單位廉潔自律工作的開展，為我站持續、穩定和健康發展，提供了有力的保障，主要做了以下幾個方面的工作。
一、充分認識學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的重要意義
《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的頒布實施，是加強反腐倡廉法規制度的建設，完善農村基層干部行為規范，促進農村基層干部廉潔履行職責的重要舉措。促進農村基層干部廉潔履行職責，對于深化農村黨風廉政建設，維護集體和農民群眾利益，推動農村科學發展，促進農村社會和諧，加強和創新社會管理具有十分重要的意義。充分認識學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的重要性，切實增強工作
的自覺性和主動性，深入學習宣傳，認真組織實施，扎實抓好《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的學習貫徹工作。
（二）對照檢查階段
1、認真開展自查自糾。在深入學習教育的基礎上，我站干部嚴格按照《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》中的“5個應當”、“8個禁止”、“41個不準”的要求，結合征求的意見和自身履行職責的情況，逐條逐項開展一項自查，自查面要達到形成專題自查報告。
2、組織干部群眾評議。我中心干部的自查報告，要組織干部或群眾代表進行專題評議，評議不滿意率超過30%的，要重新自查，并在此組織進行評議。
3、整改問題。在自查和評議的基礎上，要認真排查和解決我站干部履行職責方面的突出問題，加強對重點領域、關鍵環節和重要崗位防范，提出解決影響廉潔履行職責方面的意見和建議，并進行認真分析，制定整改方案，采取有效措施，認真加以整改。
（三）完善制度階段
我站按照黨的十七大提出的“更加注重制度建設”的要求，從實際出發，選好切入點、找準著力點，制定得力措施，逐步健全完善權力公開運行群眾監督機制、群眾正當利益訴求表達機制、群眾反映突出問題查處機制、損害群眾利益的問責機制，下功夫解決農村黨風廉政建設中的突出問題，做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。
三、工作要求
（一）加強組織領導。中央頒布的《農村基層干部廉潔履行職責若干規定（試行）》，是深入推進農村黨風廉政建設和反腐敗工作、加強反腐倡廉法規制度建設的一項重要法規。因此，我站要以這次開展的“學廉潔、促廉潔、做表率，爭做農牧民群眾貼心人”主題學習教育活動為契機，把貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》擺上重要日程、明確職責任務、細化工作方案、加強督促檢查、狠抓工作落實。
（二）廉政工作方法和下步打算
其身正，不令則行；其身不正，雖令不行。在廉政建設中，我自覺踐行“三個代表”重要思想和廉潔自律的各項規定，切實做到“自重、自省、自警、自勵”。我一是自覺維
護班子團結。在班子中，始終注意擺正自己的位置，自覺服從領導，顧全大局，充分發揮參謀助手的作用，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護黨組的良好形象。同時，注重與其他領導、同事的團結協作、密切配合，注意發揮分管部門的職能作用，調動同志們的積極性，注意工作的程序化、制度化、規范化，努力形成工作合力和戰斗力。二是堅持秉公辦事。在工作中，我始終堅持按制度辦事，依法辦事，
無論是面對干部、工人、農民群眾，還是老同學、老同事、老朋友，都能做到不論親疏、不分貴賤、不徇私情，堅持按規定程序辦事，杜絕了以親疏、貴賤區分處理解決問題。三是堅持潔身端行。認真貫徹落實中、省、市廉政建設指示精神，嚴格執行《關于嚴禁領導干部收送錢物的規定》，盡量不參加不必要的應酬和慶典活動，堅決拒絕不利于工作正常開展的一切宴請，不向基層單位攤派各種費用，時刻把自己置身于黨和群眾的監督之下。八小時以外，嚴格按照有關規定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自覺維護黨在群眾中的良好形象。生活中，始終堅持勤儉樸素的生活作風，保持積極向上的生活情趣，不講闊氣、擺排場，不搞特殊化，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，真正做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做，經得起黨和群眾的考驗。四是嚴格要求親屬和身邊工作人員。在嚴格要求自己的同時，對家屬子女和身邊工作人員也從嚴要求，約法
三章，不準他們從事與黨風廉政建設規定相違背的有關職業，不準他們以領導名義謀私利、搞特權，教育他們不做違法違紀的事情，真正做到自身正、身邊清。
總的來說，我站在執行黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律方面，沒有發生過任何違反黨風黨紀的事情，但是，作為一名黨員領導干部，從嚴要求自己，為黨和人民的事業而奮斗是我的神圣職責。我將一如既往地更加嚴格要求自己，按照“三個代表”的要求，繼續認真貫徹執行關于黨風廉政建設責任制的各項規定，切實加強思想作風、學習作風、工作作風、領導作風和生活作風，用實際行動向黨和人民交一份滿意的答卷。
張家畈鎮畜牧獸醫服務中心2012-8-23
第三篇：北斗鎮畜牧獸醫站整頓工作作風自查報告
仁壽縣北斗鎮畜牧獸醫站深入開展工作作風整頓活動自查報告
根據中共仁壽縣畜牧獸醫局黨組文件《關于進一步加強工作作風整頓意見》仁牧醫組?2011?3號文件精神，為深入貫徹落實黨的十七大精神,加強畜牧獸醫隊伍自身建設，增強干部職工的民生意識、責任意識和服務意識，切實解決少數干部職工為民服務意識淡薄、工作責任心不強，工作作風不深入等問題，切實提高辦事效率。北斗鎮畜牧獸醫站開展了為期3個月的以“轉變工作作風、關心群眾疾苦、解決群眾困難、增強民生意識、提高辦事效率”為重點的作風整頓活動。現將活動情況報告如下:
一、領導重視,深入動員
對北斗鎮畜牧獸醫站開展的作風整頓活動,中心站站領導高度重視,4月13日及時召開了職工會議,對干部作風整頓工作進行了研究,統一思想，統一認識。要加快北斗鎮畜牧業的發展，必須以黨的十七大精神為指導,必須以作風建設為保障。4月15日鄉獸醫站召開干部職工和村獸醫員大會,傳達仁壽縣畜牧獸醫局文件精神,學習了《關于進一步加強工作作風整頓意見》仁牧醫組?2011?3號文件精神，部署北斗鎮畜牧獸醫站作風整頓工作，要求全體干部黨員要把學習貫徹十七大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，掀起學習貫徹十七大精神的熱潮，圍繞工作作風整頓內容，認真開展作風整頓活動，按照“轉變工作作風、關心群眾疾苦、解決群眾困難、增強民本意識、提高辦事效率”的要求，著力解決作風方面存在的突出問題。通過作風整頓，促使推進工作更加高效，工作更加務實，振奮精神，團結協作，以飽滿的工作熱情投入到各項推進工作中去，實現北斗鎮畜牧業經濟可持續發展。
二、圍繞主題，深化學習
一是制定了學習計劃。按照中共仁壽縣畜牧獸醫局黨組文件《關于進一步加強工作作風整頓意見》仁牧醫組?2011?3號文件精神要求，堅持每周的政治理論學習，制定了學習計劃，明確了學習內容和方式，把學習教育貫穿整風始終。二是突出了學習重點。組織干部和村獸醫員學習了黨的十七大精神、以創先爭優為契機，學習畜牧獸醫相關法律法規文件精神。通過學習，提高理論水平和綜合素質，強化責任意識和學好、用好政策等方面的意識，努力構建學習型、服務型和參謀型的站所。
三、抓住關鍵，查找問題
為使整頓活動落到實處，鄉獸醫站利用多種形式查找問題，一是深入走訪各村民小組，采取座談的形式，征求村民的意見，查找存在的問題，對村民提出的合理化意見和建議及時進行梳理，為有的放矢整改提供了依據。二是針對查擺出來的問題和反饋的意見，鄉獸醫站召開專題評議會，從宗旨意識、服務意識、工作效率、工作作風等方面進行分析，查找原因，從領導班子到黨員干部，認真進行自查，在評議中，領導干部帶頭自我批評，干部之間開誠布公，坦誠相見進行互評，溝通了思想，增強了團結，明確了努力的方向。
經過多種形式的調查、自查我站存在的問題主要表現在以下六方面：一是重防疫、輕治療。從我鎮重大動物疫病防控情況看，全鎮重大動物疫病的免疫密度均達到95%以上，經監測，畜禽保護率達到了省控標準；但畜禽疫病的治療工作相對滯后，具有專業技術人員相對偏少。二是重發展，輕加工。我鎮的畜牧生產無論是在規模上，還是在數量質量上較前幾年均有突出發展；尤其是養殖專業大戶、養殖場、等異軍突起，發展速度迅猛。但畜產品加工企業、目前還相當滯后，畜產品只能靠鮮活直銷的方式進入市場，這樣一旦出現供大于求局面后，鮮活產品價格出現波動，畜禽生產者就要承擔巨大的市場風險，養殖業的發展就會受到沖擊，養殖戶就承受賠本的經濟壓力。三是重務實，輕務虛。近幾年，我站扎扎實實地抓好幾項影響面較大的工作，如生豬規模養、生豬產業發展等等，使我鎮畜牧生產在全縣占在重要地位。但是由于我們的宣傳工作做得不夠，上至領導下至人民群眾沒有享受到畜牧業生產成果帶來的好處，畜產品的知名度不高。四是重工作，輕福利。畜牧獸醫工作涉及到千家萬戶、百萬家畜、千萬家禽。工作類別涵蓋生產發展、動物防疫檢疫、牧政執法和畜產品質量安全以及環境保護等方方面面；由于畜牧獸醫人員人少事多，每個人必須兢兢業業地工作，扎扎實實地干事，否則就難以完成各項工作任務，所以站領導對每個職工下達繁重的任務，并列入職工考核內容，但在福利待遇上相對不足，尤其是村級動物防疫員，他們每天鉆雞籠、進豬欄，而每年得不到的勞務報酬。五是重屠宰檢疫，輕產地檢疫。我鎮歷來十分重視屠宰檢疫，無論是檢疫隊伍建設，還是檢疫監督站建設均作了大量工作，幾年來我鎮的屠宰檢疫率均達100%，確保了市民吃上“放心肉”，但產地檢疫工作與上級業務部門的要求還有一定距差；產檢工作覆蓋面不大，操作不規范是產檢工作存在的主要問題。六是重檢疫執法、輕綜合執法。我站所屬的動物檢驗員是縣級動物衛生監督所派出的行政執法人員，既負有動物檢疫執法職能，也負有獸藥、飼料添加劑、畜產品質量安全和飼養環境等綜合執法職能。但在綜合執法過程中，重視了檢疫執法，放松了飼養環境監管、違禁藥品及藥殘的檢測。有的屠宰場衛生條件及檢疫工作還不規范，這些問題沒有引起執法人員的足夠重視，直接影響了群眾的肉食品安全。
四、立說立行，邊整邊改
針對查找出來的問題，鄉獸醫站立說立行，邊整邊改。在整改中，要求黨員干部在思想上要牢固樹立群眾利益無小事的觀念，及時妥善解決養殖戶困難，積極為群眾提供服務。按照“轉變工作作風、關心群眾疾苦、解決群眾困難、增強民生意識、提高辦事效率”的要求，落實整改和推動工作相結合，對需解決的問題進行了分類，對能夠近期解決的，安排專人立即解決，對于需要一定時間解決的，拿出整改方案抓緊進行整改，努力做到事事有著落，件件有回音。通過工作作風整頓，在鄉獸醫站形成了說了算、定了干、干就要干好，求真務實，齊心協力抓中心工作的良好局面，樹立了服務機關的良好形象。
五、注重實效，確保整頓質量
鄉獸醫站將以統一思想，恪盡職守，政令暢通，廉潔高效，運作協調，行為規范為目標，以思想教育，學習提高，引導幫助為主要方法，以嚴格制度執行，嚴格機關管理，嚴格考核獎懲為重點，著力解決突出問題。通過作風整頓，真正使干部職工達到執行力明顯增強，紀律作風明顯改進，工作效率明顯提高，服務水平明顯提升，精神面貌明顯改觀的目的，把鄉畜牧獸醫站建設成為規范有序，務實創新，廉潔高效，團結協作的戰斗集體。同時完善各項制度，以制度制約行為，以制度規范行風，一是繼續實行政務公開制，深化和完善首問責任制，服務承諾制等，采取多種形式，把工作作風建設主動向社會公開，承諾，并堅決落實；二是建立工作作風建設投訴受理制度、設立舉報投訴電話，熱情接待群眾來訪，認真解決群眾實際困難；三是實行責任追究制度，對違規、違紀行為，予以追究；四是加強與上級相關部門和各村委會的聯系與合作，充分發揮推進辦協調服務作用，以用心想事、用心謀事，用心干事“的良好作風，用創新的理念和實干的精神作出新的成效，真正做到干部作風得轉變，群眾得實惠。
二〇一一年四月十五日
第四篇：自查自糾報告,自查自糾報告
自查自糾報告
個人自查自糾報告1
一、自己對照檢查出存在的問題
1、深入學習上有差距，自查自糾報告,自查自糾報告范文8篇。到XXX工作以來，自己雖然注重了政治和業務學習，但總感到在學習的深入性和系統性上還有很大不足，存在時緊時松的現象，致使自己對新知識、新思維掌握不多，了解不透。這說明自己在學習上還存在“懶”的思想，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒心忍勁，缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。
2、工作作風上有差距。一是認為自己是工作多年了，有時產生松口氣、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠主動，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
3、自身建設上有差距。雖然注重加強了自身建設，注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時還是有隨大流的思想，認為自己已有的工作作風和工作熱忱，可以暫時應付一下目前的工作就可以了，沒有一個學習業務知識的計劃和提高自己工作能力的有力措施。
二、整改措施
1、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判另是非的具體標準。著眼于對實際問題的理論思考，著眼于新的實踐與發展，做到理論與實際、主觀與客觀的真正統一。
2、樹立開拓創新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力。我們的事業是在不斷開拓創新的過程中發展和前進的，這是保證我們在思想和工作中永遠保持蓬勃生機和活力的法寶。這就要求自己在今后的工作中不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，才能開創工作新局面。
3、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，堅持黨的事業第一，堅持人民的利益第一；要個人利益無條件地服從集體利益、國家利益，為黨和人民的事業甘愿奉獻畢生精力；保持思想道德的純潔性。
4、加強自我改造，提高綜合素質。目前對我而言，還是要加強業務學習，同時要加強文化藝術修養，使自己更全面地發展.提高創造力和審美能力，培養想象力和創造力。樹立起良好的道德風范。
5、嚴格執行廉潔自律各項規定，做干凈干事的模范。堅定廉潔信念，牢記廉潔、文明執法是隊伍的生命線，牢固確立人民授權為人民的觀念，堅持做到公正執法，清正廉潔，不以權、以崗謀私。虛心聽取群眾意見，自覺接受權力機關和社會各界的監督。
個人自查自糾報告2
根據局關于效能建設活動的安排，本人對本職工作進行總結、反思如下：
1、大局意識方面，服從領導工作安排，辦事認真負責,具有全局意識，在工作中培養自己的綜合素質和工作能力，范文之個人總結:個人自查自糾工作報告。
2、工作效率方面，對自已的本職工作和領導交辦的任務，能按時、按質完成。考試工作對時間和準確性要求比較嚴格，容不得一點的失誤和拖延，也要求我們在工作上細之又細，慎之又慎。
3、工作作風方面，作風正派,說的少做的多。能嚴格遵守國家的法律法規和局里的各項規章制度，不遲到、不早退，尊敬領導，團結同事。
存在問題是：
1、由于常期面對考生，有時存在著對待考生不夠耐心，情緒急燥的現象；
2、長期和數字打交道，思想高度集中，工作比較累，有時會有放一放，歇一歇的想法。
針對以上存在問題，采取如下整改措施：
1、進一步提高認識，加強學習，有辦人民滿意的考試的思想，考生的每一件事對于我們也許只是微不足道，但對于考生來說是大事，要有耐心，為考生解釋清楚。
2、注意休息，勞逸結合，緩解由于精神緊張帶來的效率不高現象，提高工作的正確性，確保不出現一絲一毫的錯誤。
個人自查自糾報告3
自參加開展民主評議行風工作以來，通過學習公司黨委文件及領導的講話精神，認真對照檢查自己的學習態度、工作方法、管理經驗及日常管理工作的執行力度等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的民主評議行風工作來認識和檢查自己，作為一名供電所的管理人員，認識到自己存在著以下三個方面的不足。
一、學習不夠與現代企業的管理要求有差距作為企業的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強的業務技能知識。我在學習方面主要存在以下幾個方面的不足。一是對學習的必要性認識不足，認為身
處基層，只要把公司安排的各項工作做好，把經營任務指標完成，確保不出安全問題就夠了，學不學一樣能搞好工作；二是把學習的位置擺的不當，沒有擠出一定的時間加強學習，片面的只做具體事，搞自己分管的實際工作；三是學習方法欠佳，沒有把理論知識聯系實際工作去學，偶爾也就是翻翻書，遇到什么難題看什么內容一晃而過；四是學習內容不夠全面，側重于應付實際技術難題看業務書，而不注重學習政策理論和法律法規及企業管理方面的知識。由于放松學習，使自己的綜合素質，沒有較大的提高，與現代企業的管理要求有一定的差距。
二、工作方法不靈活，實際工作經驗不足本人自學校畢業參加工作已經8年時間，但是從一名普通職工成長為一名企業的中層干部基層單位的管理人員才半年的時間，由于現在的崗位發生變化所處的位置發生變化，原來在普通職工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經驗已不適應現在的管理崗位，在不斷學習和摸索的過程中經常出現工作方法簡單，不靈活，工作經驗明顯不足，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的負面影響。
三、抓職工隊伍建設管理力度不夠近年來，個人工作是一步一個腳印走過來的，組織上給予了一定的評價，但自擔任副所長以來，分管全所生產方面的工作，帶領各崗位職工搞好本職工作，為了搞好各項工作，完成經營任務指標，讓政府放心、人民滿意、上級主管部門認可，理應抓好職工隊伍建設，加強管理力度和執行力度，樹立電力企業的新形象。但由于自己覺得年紀輕，所里的職工大多都是老同志、老師傅，怕得罪人，就聽之任之。少數職工參與社會賭博，安全意識不強，習慣性違章時有發生，不思進取，整天怨聲載道，對待客戶的服務態度也不行，更有甚者，不能與所委會保持一致，甚至對立消極，雖然沒有形成大的氣候，但也不同程度影響了其他同志的工作積極性，我只是采取“教育從嚴，處罰從輕”，沒有嚴格執行規章制度，只是片面地考慮到大多數職工平時工作任務重，“三化”管理扣工資也不少，只要不犯大的原則錯誤也就算了，但卻沒有從長遠的角度認識到如果不從小事抓起，不從小的問題糾正就有可能出現大的問題，就不能做到“防微杜漸”，會嚴重影響到電力企業的形象，大大削弱隊伍的戰斗力。
以上存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，但通過學習和積極參加電力企業民主評議行風活動，自己充分認識到，所存在的問題和不足，是作為一名共產黨員不應具有的差距和不足。作為一名共產黨員，一名企業的管理人員，如何正確對待民主評議行風工作，堅定不移的與公司黨委保持高度一致，用正確的態度對待自己的不足，提高認識，修正錯誤，首先是認真分析和剖析形成不足的根源。放松學習是第一根源。客觀地認為自己天天忙于搞實際工作，抓好具體事，沒有時間搞學習，自己給自己找“防空洞”，沒有從主觀上認識到學習的重要性，沒有在工作之余擠時間搞學習，不求進取，認為在基層工作只要把公司安排的各項工作搞好，把經營任務完成，不出安全問題就行了，沒有考慮到應該提高自身的綜合素質。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。自己雖然走上領導管理崗位時間不長，工作方法不靈活和工作經驗不夠，在常人眼中是正常現象，都認為每一個初走上領導崗位的人都有這個過程，但是我認為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想，應該多與各個層面的人接觸，不能回避現實中的客觀存在的矛盾，要學習怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情，怎樣從予盾中找出解決問題的辦法，只有在矛盾中在復雜的問題中鍛煉自己，磨練自己，如果沒有開拓精神一味地怕麻煩，那就是在管理崗位上呆的時間再長那也會一事無成。怕得罪人，不能擺正自身的位置是第三根源。作為一名供電所的管理人員，上要對政府和公司黨委負責，下要對客戶和職工負責，不加強管理，不把職工隊伍建設好是不行的，但是導致我前面所陳述的問題的原因到底是什么呢？一是覺得自己年紀輕怕得罪人，怕對自己的前途有影響，干脆當個好好人”；
二是考慮到大多數職工都是老同志、老師傅（占三分之一的同志已超過50歲），本身“三化”管理工資就扣得不少了，只是平時發現問題多，采取“教育從嚴、處罰從輕”，搞說服教育，但是一部分人根本沒有從本質上去認識問題，改正過錯，我也就“聽之任之”，保證不出現原則性的問題就夠了；三是沒有擺正自身的位置，總認為只要自己的工作盡職盡責就行了，往往是談的多，督辦的少，認為誰人出問題他自己負責。導致了黨性不純，宗旨淡化，事業心和責任心不強，沒以黨和人民的事業為重。造成職工隊伍，形
成合力不夠，影響開拓進取，缺乏應有的戰斗力和凝聚力，久而久之，不但影響了個人，又影響了集體。對照開展民主評議行風工作的原則和指思想，結合公司黨委文件精神，認真反思和檢查自己的問題和不足，自查剖析存在問題的根源。認真面對，慎重對待，深刻檢查，提出改正自己的措施，為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。
一是加強學習，努力提高自己的政策理論水平和管理水平以及業務技能，不斷豐富自己的管理經驗，完善自己的工作方法，提高駕馭現代化企業的管理能力。
二是擺正自身位置，加強職工隊伍的建設。從思想教育入手，加強業務技能培訓，加強崗位管理制度的執行力度，努力提高職工隊伍的政治素質和業務素質，最大限度地形成活力，形成戰斗力，讓我們的企業不但履行企業職能，更要履行社會職能，為建立和諧的****現代化文明添磚加瓦。
三是正確對待群眾的批評意見，努力工作，用實際行動彌補不足。在本階段和整個行評活動中，我將會做到有則改之，無則加勉的態度，認真把握好這次民主評議行風的機會，提升服務水平，向黨和人民交一份滿意的答卷。敬請上級黨組織予以批評和指導。
自查自糾個人報告
為了深入貫徹學習落實黨的十七大十七屆四中全會，十七屆中紀五次全會，國務院第三次廉政工作會議，中國共產黨黨員干部從政若干準則以及公安機關人民警察紀律條令，我們隊通過集體學習和結合利用業余時間和休息時間進行自學，通過學習，大家在黨性修養、個人素質、工作態度等方面都有了一定的提高，整改報告《自查自糾報告,自查自糾報告范文8篇》。當然海峰也不例外，通過學習如何充分發揮一名共產黨員的先鋒模范作用如何當好一名合格的邊檢衛士，的確有啟發與認識，作為一名普通黨員，要充分發揮共產黨員先鋒模范作用，保持先進性，當好國門仆人，就必須要對自身的黨性予以客觀、公正、正確的分析，對自身在思想、工作、作風等方面存在的問題進行系統總結和剖析，有針對性地查擺個人在人生觀、世界觀、價值觀、理想信念、宗旨觀念以及是否存在違反五條禁令，是否存在吃拿卡要等十方面方面題邊進行邊查、邊改、邊提高，只有找出問題，改正錯誤，自查自糾才能保持一名共產黨員的先進性，才能在生邊檢工作和學習中起到先鋒、模范、作用，我的自查自糾如次：
在思想認識上，我基本做到了一名邊檢警察應盡的職責和義務，但與一名真正合格共產黨員的要求還有一定的差距，主要表現在以下：
1、理論學習的自覺性不夠高，特別是在聯系實際改造思想，指導工作上有差距。一是認識還不到位。對新形勢下理論學習的重要性、緊迫性理解不深，二是缺發刻苦鉆研業務的精神，不與時俱進。
2、理想信念不夠堅定宗旨觀念不夠牢固。堅定的共產主義理想與信念，全心全意為人民服務是共產黨員畢生的政治信仰和追求。應該說對這一點我的思想上是明確的，但在邊檢一線工作中出現的一些情況和問題，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，沒有培養自己以政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未透過現象看本質，對事物的理解不深刻、不全面，在自己思想深處就產生一些困惑和疑慮與厭恨如過關刁難我們的旅客存在以暴還暴現象等。
3、保密意思還得加強。表現在：邊檢業務考題用U盤在互聯網上練習等。
4、對邊檢業務知識鉆研不夠。在工作中遇到難題，不善于思考、動腦，常常依靠隊領導來解決，老以為憑以前的一點知識與多年經驗就足可以應付了，缺乏一種敬業精神。
5、工作作風還不夠扎實。主要表現在：對付工作有時抱有應付的態度，存在“只追求數量，輕視質量”的態度，缺少腳踏實地的工作作風。
上述這些問題，作為一名老共產黨員，一名站先進集體的一員離他們的要求還存在很大差距。這些問題的存在，主要是放松了對自己的要求，放松了學習，降低了一個黨員標準所然。針對查擺出的上述問題,結合黨的十七大十七屆四中全會，十七屆中紀五次全會，國務院第三次廉政工作會議，中國共產黨黨員干部從政若干準則以及公安機關人民警察紀律條令對照《黨章》的有關規定本人進行了認真反思，感到產生這些問題的原因主要有以下幾個方面。
1、對學習領會黨的基本理論與政治學習存在“走過場”，在思想上還未引起足夠的重視，在內容上還存在一知半解。
2、黨的宗旨觀念和為群眾服務的意識有所淡化。還余存部隊不好作風，沒有真正融入廣大出入境旅客的感情中去。
3、不注重邊檢業務知識更新學習。沒有深刻認識邊檢業務水平的高低對邊檢工作效率和質量起決定性的作用，認為自己以前學習擁有的一些業務知識應付當前邊檢工作了，工作起點不高。
1、加強理論學習，努力提高理論修養，樹立黨員意識，堅定黨的理想信念，不斷加強共產主義道德修養，樹立人民利益高于一切宗旨觀，注重從實際出發，遵循客觀規律，工作中學會不斷開拓創新。
2、邊檢無小事，事事驚上層，要以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，踏踏實實、勤勤懇懇地做好邊檢本職工作。
3、抓好業務知識的學習，在工作之余要不斷學習業務知識，全面提升業務素質，特別是在形勢飛速發展、競爭日趨激烈的新形勢下，學好邊檢業務是做好邊檢工作的基礎，也是干好邊檢事業的源泉，要自覺把業務學習作為一種追求、一種修養、一種責任和一種境。
4、要加強自身修養，廉潔自律。不斷加強黨性修養，切實增強黨性觀念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，著力解決好權力觀、地位觀、利益觀問題，嚴格遵守公安部“五條禁令”的要求與“現場十不準規定”，要正確對待權力、正確對待錢財、正確對待人情交往，堅持清正廉潔，不畏強權，忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律、忠于邊檢事業！
總之，針對以上分析出來的問題和制定的整改措施，我將在今后的生活、工作和學習中，時時自查自糾，嚴格要求自己，不斷完善自己，加強修養，錘煉黨性，爭做一名合格的優秀的的邊檢公仆一名響當當的邊檢警察。
個人自查自糾報告
民主評議政風行風個人自查自糾報告
根據上級及關政風行風評議的要求，自已在認真學習胡錦濤同志在抗震救災先進基層黨組織和優秀共產黨員代表座談會上的講話，宋**同志在全市進一步解放思想，推進“三創”動員大會上的講話和上級關于作風建設、效能建設、黨風廉政建設等方面的文件精神，認真對照“敬業為農、優質服務、文明執法、廉潔高效”的行業新風，向服務對象發放《征求意見表》和個別訪談等形式征求意見，認真對照農業局服務“三農”十項承諾和農機行業的四項工作要求，認真對照市委、市政府作風建設和機關效能建設的要求，
結合群眾所提的意見和個人查找的問題，剖析思想根源，制定整改措施。
一、一年來，一是自己能認真學習黨在農村的方針政策、政治理論、有關的法律法規和業務知識，按時參加各級組織的學習，堅持自學，做好讀書筆記，撰寫心得體會文章，努力提高自身的各方面，能力適應形勢的要求。二是認真貫徹執行上級的各項決策和指示精神，不搞小集團主義，不因單位的困難而講客觀，努力完成上級交辦的各項工作任務。三是堅持好調查研究，了解農村農民對農業機械化的要求，掌握基層農機隊伍各方面的情況，發現問題及時采取措施妥善加以解決。四是能貫徹執行民主集中制原則，做到分工明確，及時與子成員通氣，大小事情民主決策，不搞一言堂，不獨斷，發揮一班人的作用。五是能堅持以人為本的科學發展觀，關心干部職工的工作學習生活，對待群眾的合理要求盡力而為之。六是能按照一崗雙責的要求，抓好黨風廉政建設，嚴格按照政治紀律、廉政紀律、組織紀律要求自己。
二、存在的主要問題。
1、在學習上，主要是業務知識學習不夠，針對自已工作中出現的問題學習不夠，對有關農業機械化的法律法規掌握不夠全面導致自己作為一個單位的負責人應具備的領導能力、管理能力和業務知識不夠強，工作起來不夠大膽；
2、在工作作風上，滿足現狀的思想和行為比較突出，持別是患得患失的心理、不平衡的思想時有抬頭，總認為自己年齡近五十，負責的單位人多，既有局屬單位，又有鄉鎮四個中心，農機的社會地位低，凡事都是給人說好話，賠不是，各方面的困難重重，對抓好農機化事業的信心不足，同時，對領導和上級業務部門爭取力度不夠，迎難而上、銳意進取、契而不舍、艱苦創業的思想不強。對基層的情況掌握不是十分準確、不夠細致，對有些涉及全局的問題教育引導不夠，影響了農機化事業創新與發展。
3、經常性深入基層調查研究不夠，到鄉村、農機大戶、農機科技示范戶深入了解情況少，與基層中心人員交心談心少，有些具體問題解決也不很及時做到位；對有思想顧慮、有問題的人和事也沒有認真地做好思想政治工作，及時化解有效解決，影響了部分干部職工工作主動性和創造性。
4、工作任務部置的多，但督促檢查的少。自己敢于碰硬意識不強，不敢理直氣壯地開展批評和自我批評、不能很好地嚴格按照各項規章制度去執行，有時不了了之，導致自己整天忙于事務，工作重點不能很好抓緊，工作成效也不夠顯著。
5、對自己要求不夠嚴格，有時存在著紀律性不強，辦事效率不高的現象和問題。
三、產生上述問題的原因
主要一是平常學習不夠，沒有很好地掌握正確理論，指導自已思想和實踐。二是對自己要求不嚴，放松了思想改造，有時把自己混同為普通群眾。三是宗旨觀念淡化，服務意識不夠強。四是進取精神不強，隨著年齡的增長，工作熱情下降，影響了各項工作的展開。五是對自身存在的問題沒有認真扎實從主觀上找原因，總是避重就輕，沒有得到根本性的改變。
四、整改措施
一是要加強學習。要牢固樹立終身學習理念，做終身學習的黨員。不斷加強政治理論、黨的方針政策、法律法規、時事政治學習，還要結合自己工作實際，對農機方面業務學習制定一個循序漸進的學習計劃，從基礎理論學習起步，從現行推廣應用的先進適用農機具、新技術等開始，使自已能盡快掌握農業機械方
面基礎理論知識和適用技術，爭做懂行的領導。其次要學習中有記錄、有心得，加強積累，真正做到干一行愛一行會一行；堅持理論聯系實際學，加強調查研究，針對問題學，從實踐中學，向有經驗懂行的同志學。通過學習不斷提高充實自己，努力增強各方面的能力，更好地為黨為人民工作。
自查自糾個人報告
為了深入貫徹學習落實黨的十七大十七屆四中全會，十七屆中紀五次全會，國務院第三次廉政工作會議，中國共產黨黨員干部從政若干準則以及公安機關人民警察紀律條令，我們隊通過集體學習和結合利用業余時間和休息時間進行自學，通過學習，大家在黨性修養、個人素質、工作態度等方面都有了一定的提高。當然海峰也不例外，通過學習如何充分發揮一名共產黨員的先鋒模范作用如何當好一名合格的邊檢衛士，的確有啟發與認識，作為一名普通黨員，要充分發揮共產黨員先鋒模范作用，保持先進性，當好國門仆人，就必須要對自身的黨性予以客觀、公正、正確的分析，對自身在思想、工作、作風等方面存在的問題進行系統總結和剖析，有針對性地查擺個人在人生觀、世界觀、價值觀、理想信念、宗旨觀念以及是否存在違反五條禁令，是否存在吃拿卡要等十方面方面題邊進行邊查、邊改、邊提高，只有找出問題，改正錯誤，自查自糾才能保持一名共產黨員的先進性，才能在生邊檢工作和學習中起到先鋒、模范、作用，我的自查自糾如次：
在思想認識上，我基本做到了一名邊檢警察應盡的職責和義務，但與一名真正合格共產黨員的要求還有一定的差距，主要表現在以下：
1、理論學習的自覺性不夠高，特別是在聯系實際改造思想，指導工作上有差距。一是認識還不到位。對新形勢下理論學習的重要性、緊迫性理解不深，二是缺發刻苦鉆研業務的精神，不與時俱進。
2、理想信念不夠堅定宗旨觀念不夠牢固。堅定的共產主義理想與信念，全心全意為人民服務是共產黨員畢生的政治信仰和追求。應該說對這一點我的思想上是明確的，但在邊檢一線工作中出現的一些情況和問題，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，沒有培養自己以政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未透過現象看本質，對事物的理解不深刻、不全面，在自己思想深處就產生一些困惑和疑慮與厭恨如過關刁難我們的旅客存在以暴還暴現象等。
3、保密意思還得加強。表現在：邊檢業務考題用U盤在互聯網上練習等。
4、對邊檢業務知識鉆研不夠。在工作中遇到難題，不善于思考、動腦，常常依靠隊領導來解決，老以為憑以前的一點知識與多年經驗就足可以應付了，缺乏一種敬業精神。
5、工作作風還不夠扎實。主要表現在：對付工作有時抱有應付的態度，存在“只追求數量，輕視質量”的態度，缺少腳踏實地的工作作風。
上述這些問題，作為一名老共產黨員，一名站先進集體的一員離他們的要求還存在很大差距。這些問題的存在，主要是放松了對自己的要求，放松了學習，降低了一個黨員標準所然。針對查擺出的上述問題,結合黨的十七大十七屆四中全會，十七屆中紀五次全會，國務院第三次廉政工作會議，中國共產黨黨員干部從政若干準則以及公安機關人民警察紀律條令對照《黨章》的有關規定本人進行了認真反思，感到產生這些問題的原因主要有以下幾個方面。
1、對學習領會黨的基本理論與政治學習存在“走過場”，在思想上還未引起足夠的重視，在內容上還存在一知半解。
2、黨的宗旨觀念和為群眾服務的意識有所淡化。還余存部隊不好作風，沒有真正融入廣大出入境旅客的感情中去。
3、不注重邊檢業務知識更新學習。沒有深刻認識邊檢業務水平的高低對邊檢工作效率和質量起決定性的作用，認為自己以前學習擁有的一些業務知識應付當前邊檢工作了，工作起點不高。
1、加強理論學習，努力提高理論修養，樹立黨員意識，堅定黨的理想信念，不斷加強共產主義道德修養，樹立人民利益高于一切宗旨觀，注重從實際出發，遵循客觀規律，工作中學會不斷開拓創新。
2、邊檢無小事，事事驚上層，要以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，踏踏實實、勤勤懇懇地做好邊檢本職工作。
3、抓好業務知識的學習，在工作之余要不斷學習業務知識，全面提升業務素質，特別是在形勢飛速發展、競爭日趨激烈的新形勢下，學好邊檢業務是做好邊檢工作的基礎，也是干好邊檢事業的源泉，要自覺把業務學習作為一種追求、一種修養、一種責任和一種境。
4、要加強自身修養，廉潔自律。不斷加強黨性修養，切實增強黨性觀念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，著力解決好權力觀、地位觀、利益觀問題，嚴格遵守公安部“五條禁令”的要求與“現場十不準規定”，要正確對待權力、正確對待錢財、正確對待人情交往，堅持清正廉潔，不畏強權，忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律、忠于邊檢事業！
總之，針對以上分析出來的問題和制定的整改措施，我將在今后的生活、工作和學習中，時時自查自糾，嚴格要求自己，不斷完善自己，加強修養，錘煉黨性，爭做一名合格的優秀的的邊檢公仆一名響當當的邊檢警察。
個人自查自糾報告
民主評議政風行風個人自查自糾報告
根據上級及關政風行風評議的要求，自已在認真學習胡錦濤同志在抗震救災先進基層黨組織和優秀共產黨員代表座談會上的講話，宋**同志在全市進一步解放思想，推進“三創”動員大會上的講話和上級關于作風建設、效能建設、黨風廉政建設等方面的文件精神，認真對照“敬業為農、優質服務、文明執法、廉潔高效”的行業新風，向服務對象發放《征求意見表》和個別訪談等形式征求意見，認真對照農業局服務“三農”十項承諾和農機行業的四項工作要求，認真對照市委、市政府作風建設和機關效能建設的要求，結合群眾所提的意見和個人查找的問題，剖析思想根源，制定整改措施。
一、一年來，一是自己能認真學習黨在農村的方針政策、政治理論、有關的法律法規和業務知識，按時參加各級組織的學習，堅持自學，做好讀書筆記，撰寫心得體會文章，努力提高自身的各方面，能力適應形勢的要求。二是認真貫徹執行上級的各項決策和指示精神，不搞小集團主義，不因單位的困難而講客觀，努力完成上級交辦的各項工作任務。三是堅持好調查研究，了解農村農民對農業機械化的要求，掌握基層農機隊伍各方面的情況，發現問題及時采取措施妥善加以解決。四是能貫徹執行民主集中制原則，做到分工明確，及時與子成員通氣，大小事情民主決策，不搞一言堂，不獨斷，發揮一班人的作用。五是能堅持以人為本的科學發展觀，關心干部職工的工作學習生活，對待群眾的合理要求盡力而為之。六是能按照一崗雙責的要求，抓好黨風廉政建設，嚴格按照政治紀律、廉政紀律、組織紀律要求自己。
二、存在的主要問題。
1、在學習上，主要是業務知識學習不夠，針對自已工作中出現的問題學習不夠，對有關農業機械化的法律法規掌握不夠全面導致自己作為一個單位的負責人應具備的領導能力、管理能力和業務知識不夠強，工作起來不夠大膽；
2、在工作作風上，滿足現狀的思想和行為比較突出，持別是患得患失的心理、不平衡的思想時有抬頭，總認為自己年齡近五十，負責的單位人多，既有局屬單位，又有鄉鎮四個中心，農機的社會地位低，凡事都是給人說好話，賠不是，各方面的困難重重，對抓好農機化事業的信心不足，同時，對領導和上級業務部門爭取力度不夠，迎難而上、銳意進取、契而不舍、艱苦創業的思想不強。對基層的情況掌握不是十分準確、不夠細致，對有些涉及全局的問題教育引導不夠，影響了農機化事業創新與發展。
3、經常性深入基層調查研究不夠，到鄉村、農機大戶、農機科技示范戶深入了解情況少，與基層中心人員交心談心少，有些具體問題解決也不很及時做到位；對有思想顧慮、有問題的人和事也沒有認真地做好思想政治工作，及時化解有效解決，影響了部分干部職工工作主動性和創造性。
4、工作任務部置的多，但督促檢查的少。自己敢于碰硬意識不強，不敢理直氣壯地開展批評和自我批評、不能很好地嚴格按照各項規章制度去執行，有時不了了之，導致自己整天忙于事務，工作重點不能很好抓緊，工作成效也不夠顯著。
5、對自己要求不夠嚴格，有時存在著紀律性不強，辦事效率不高的現象和問題。
三、產生上述問題的原因
主要一是平常學習不夠，沒有很好地掌握正確理論，指導自已思想和實踐。二是對自己要求不嚴，放松了思想改造，有時把自己混同為普通群眾。范文網三是宗旨觀念淡化，服務意識不夠強。四是進取精神不強，隨著年齡的增長，工作熱情下降，影響了各項工作的展開。五是對自身存在的問題沒有認真扎實從主觀上找原因，總是避重就輕，沒有得到根本性的改變。
四、整改措施
一是要加強學習。要牢固樹立終身學習理念，做終身學習的黨員。不斷加強政治理論、黨的方針政策、法律法規、時事政治學習，還要結合自己工作實際，對農機方面業務學習制定一個循序漸進的學習計劃，從基礎理論學習起步，從現行推廣應用的先進適用農機具、新技術等開始，使自已能盡快掌握農業機械方面基礎理論知識和適用技術，爭做懂行的領導。其次要學習中有記錄、有心得，加強積累，真正做到干一行愛一行會一行；堅持理論聯系實際學，加強調查研究，針對問題學，從實踐中學，向有經驗懂行的同志學。通過學習不斷提高充實自己，努力增強各方面的能力，更好地為黨為人民工作。
第五篇：基層站畜牧獸醫述職報告
強管理重服務一心只為養殖戶
——釣辦處獸醫站站長黃林2011年述職報告
一年來，在區畜牧獸醫局的正確領導和幫助下，在辦事處黨委政府的高度重視及相關部門的關心支持
下，在廣大養殖戶的密切配合下，堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“3421”工作思路，以“創先爭優”為契機，以增加農民收入為目標，認真貫徹區局及上級相關部門的工作要求，盡職盡責，踏實工作，講究方法，注重實效，積極開拓畜牧獸醫事業，通過自己的努力，在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高，在管理、考核、工作目標要求、觀念、作風轉變等方面進行了大膽的革新，采用嚴格的管理機制，團結帶領全體職工，使各項工作都取得了一定成績。現將一年來的工作向各位領導、同事述職如下：
一、加強理論學習，完善管理制度，強化隊伍建設
學習是提高黨性覺悟和思想境界的重要途徑，也是提高理論水平、專業技術和管理能力的根本手段。我始終把學習放在首要位置，深入學習“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想，牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，全面貫徹和落實科學發展觀。同時認真學習專業知識、法律法規及行政管理等方面的知識，并將所學知識用于工作實踐，堅持深入群眾，了解民情、吸取民智。在實踐中鍛煉自己，增長知識，增長才干，同時還認真向站內其他同志學習，取人之長，補己之短，不斷提高自己分析解決矛盾，果斷處理問題的能力。
為保證管理制度的順利創建，本人在年初組織全體職工召開會議，明確各自的職能職責，通過會議討論決定，完善了重大動物疫病防控工作規范、動物防疫檢疫員工作制度、工作學習會議制度、財務管理制度、檢疫防疫制度、生物藥品防疫物資管理制度、請銷假制度等多項制度，做到有章可循。
作為一站的負責人，我以身作則，切實轉變工作作風，嚴格執行廉政建設，不利用職務之便謀取私利，自覺規范自己的“工作圈”、“社交圈”、“生活圈”，從嚴要求自己。同時加強全站干部職工的政治思想教育，切實增強為農服務意識，努力為養殖戶增收鋪好路服好務。
二、認真踏實工作，全面完成各項工作任務
（一）畜牧業生產發展
我辦共八個村八個居委會，地域面積60.17平方公里，農戶10253戶，農業人口26013人，位于合川主城北郊城鄉結合部，嘉陵江與渠江在轄區內匯合，兩江沿岸五十多公里，合肖路、川東路橫穿而過。隨著城鎮化進程的加快，畜牧業發展受到一定的局限，但我結合辦事處實際情況，踐行科學發展觀，將原有的養殖場進行改建，增建糞污處理設施，使其達到標準化、環保化，以促進畜牧業穩步發展，逐步實現產業化規模化，以滿足人們對肉蛋奶日益增長的需要，促進了養殖戶增收。
今年全國各種自然災害頻頻發生，在我區就發生了歷史罕見的洪澇災害，因我辦兩江沿岸五十多公里，沿線養殖場（戶）眾多。在洪峰來臨之前，在區畜牧獸醫局的統一安排下，我根據水文站的預警預報，組織全站干部職工走村串戶幫助沿線養殖場（戶）及時轉移畜禽和相關生產設施和物資。在災后免費為養殖場（戶）送去充足消毒藥物，積極組織其進行生產自救，搞好防疫消毒工作，確保大災之后無大疫，把損失降到了最低，及時恢復了養殖戶的生產信心，使畜牧業穩步增長快速發展，截止年底我辦共存欄母豬561頭，共出欄生豬10080頭、家禽159.26萬只、牛63頭、羊1764只、兔15399只、鮮奶58噸，畜牧生產總值達1.02億元，比上年同期增長60%。
（二）重大動物疫病防控工作順利開展
1、狠抓動物強制免疫工作
年初我按本站全體干部職工的技術特長，結合我辦實際情況，劃定責任區域分解防疫責任，簽訂畜牧生產及重大動物疫病防控目標責任書，責任到人，做到事實又人抓，事事有人管。同時也與規模養殖場簽訂自主免疫責任書，主要是以春秋兩季重大動物疫病綜合防控與常年免疫相結合的防控形式開展防控工作。
春秋兩季的綜合防控工作，在區局的統一安排下，我積極爭取辦事處黨委政府的支持，辦事處成了以行政主要領導為組長、分管領導為副組長，獸醫站工作人員為成員的重大動物疫病綜合防控領導小組，并向各村（居）下發動物重大疫病防控文件，獸醫站組織獸醫、村居干部及村級防疫員組成防控工作組，廣泛宣傳，嚴格按照“一畜一標一證一針一帳”五個一的要求，堅持“五不漏”即：鄉不漏村、村不漏社、社不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針的原則，逐村逐戶的開展防控工作，工作結束后組織專人對各片區進行抽查考核，獎懲分明。
常年免疫工作嚴格執行三旬制度，同時要求各駐村獸醫加強自主免疫規模場的指導服務，為應該免疫的養殖場及時提供相應的疫苗并送達強制免疫通知書。加強能繁母豬、仔豬首免的監管，在這方面年初獸醫站與獸醫院簽訂委托書，同時與閹割人員簽訂了首免責任書并收取保證金，各片區獸醫隨機對閹割人員進行抽查監督，發現違規的一律嚴肅處罰。另狂犬病防控工作，在區局和辦事處的安排和支持下，經我站的精心組織，也得到了順利開展。全年來通過全站干部職工的共同努力，豬瘟免疫30240針次、口蹄疫免疫35721針次、高致病性生豬藍耳病免疫30240針次、高致病性禽流感免疫159.25萬針次、雞新城疫免疫86.6萬針次、狂犬病免疫3621針次。
2、強化動物疫情監測，做到預警預報
動物疫情監測、預警預報是防控重大動物疫病的重要手段之一，它可以將動物疫情控制在萌芽狀態，是“早發現、早報告、早處置”方針政策的真實體現。根據區動物衛生監督所、疾控中心的要求，我安排專業技術過硬獸醫組成疫情監測組，在我辦轄區內開展了動物疫病流行病學調查，在養殖場和畜禽集中的區域設定了疫情監測點，時時掌控疫情動態，隨機采集畜禽全血樣送區疾控中心實驗室監測。全年來我辦無一例重大疫病發生，確保了轄區內清凈無疫，保障了畜牧業健康有序的發展。
3、強化檢疫任務，確保經濟任務
動物檢疫是重大動物疫病防控工作的重要組成部分，“以檢促防、防重于治”是我國動物防疫工作一貫的方針政策，建立建全動物及其產品市場準入制度，嚴把產地檢疫、屠宰檢疫和流通環節監督關，通過強化檢疫和監督工作，能有效促進動物防疫工作，提高免疫密度的質量，強化畜禽標識和養殖檔案管理，建立動物防疫可追溯體系，實現畜產品質量安全可追溯管理，促進全區生態畜牧業健康持續發展。
在年初我站根據區局下達的檢疫、經濟目標任務，結合我辦實際情況，按確實的責任區域，將目標任務責任到人，同時按照法律法規制定產地檢疫，屠宰檢疫和監督檢查等方面工作制度的獎懲辦法，大大調動的了站內職工的工作積極性。截止年底，產地檢疫到位率、出證率和檢查免疫標識佩帶率，免疫證的回收率（不含家禽）達100%；進入屠宰點的畜禽驗證核物率，產地檢疫證的回收率，免疫標識回收率，宰后檢疫率，合格產品出證率均達100%；病害動物及其產品無害化處理率達100%；完成區局下達的目標任務的103%。杜絕了傳染病的發生和流行，確保我辦畜牧業的健康發展，確保了人民群眾吃上“放心肉”，維護了全辦公共衛生安全和動物食品安全，保護了人民群眾的身體健康。
（三）品種改良母豬建檔建卡，商品豬及能繁母豬保險
優良的動物品種可有效的提高畜牧業發展的生產力，可有效提高動物產品的品質，是畜牧業又好又快
發展的保障，所以生豬品種改良是畜牧業發展的核心。我站在區畜牧站的指導下，強化宣傳，重點做好生豬良種繁育體系工作，做到了宣傳到位，人員到位和措施到位。截止年底共配送免費優質精液1862份，生豬人工授精受胎981胎次，培育優質仔豬8829頭。
種畜禽的發展是畜牧業發展的基礎，搞好能繁母豬的培育工作是生豬發展的根本保障，我站按區局要求，將能繁母豬建檔建卡工作當成一項中心工作來抓，要求各片區獸醫，不能把能繁母豬的建檔建卡當成單一的一項記錄記載工作，而應把它當成一項系統工作來做好做實，各片區獸醫必須熟知責任區域內能繁母豬的分布生產情況，必須熟知其防疫情況，務必抓好仔豬的首次免疫工作，同時做好母豬的防疫工作。
商品豬及能繁母豬保險工作通過近幾年的實施，讓養殖戶得到了實惠，是國家對畜牧業大力支持，是一項重大的惠農政策，是穩定生豬生產的重要環節。但因歷史文化待諸多原因，還有一部分養殖戶不能接受，介此我站組織全體干部職工及各村干部采取多種形式，廣泛宣傳，耐心細致的做工作，全年能繁母豬共投保391頭，商品豬投保5801頭。在出險報案查勘方面，我站按照“及時報案，及時處理，當天發生，當天處理”的原則開展查堪工作，安排專人報案，專人查堪鑒定。到目前為止，無一例因生豬及母豬保險工作與養殖戶發生矛盾糾紛問題。
（四）獸藥和飼料添加劑的監督管理獸藥和飼料添加劑監督管理工作的好壞直接影響畜牧業的生產和畜禽產品的質量安全，我站本著對畜牧業生產戶和人民身體健康高度負責的精神，加強了獸藥、飼料添加劑的監管工作，安排專人負責，按照獸藥飼料經營管理的相關法律法規，狠抓落實，嚴查畜牧獸醫行政許可和飼料獸藥生產經營許可，對違法生產經營獸藥飼料的行為及時上報，以便營造良好的飼料獸藥市場，為了加強飼料和添加劑的管理，規范飼料生產經營秩序，我站加大宣傳力度，組織從事飼料生產、經營的組織及個人進行了《飼料和飼料添加劑管理條例》、《飼料藥物添加劑使用規范》等相關法律法規知識的培訓。
在區局的領導下，嚴格審查獸藥、飼料經營戶的相關資質，要求硬、軟件必須達標，同時簡化辦證程序，對不符合規定的責令其限期整改。截止目前已有7家獸藥經營戶通過了獸藥GSP認證，飼料經營許可辦證率達100%。本共查處經營不符合規定飼料案件兩件，通過我們的整頓和規范，有效的維護了獸藥飼料市場的繁榮穩定，促進了養殖業健康發展，確保了畜禽產品的質量安全。
（五）信訪安全穩定工作
信訪穩定工作是各級組織聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是體察民情，了解民意，傾聽民聲的重要渠道。我站按區局要求，組織力量明查暗訪，認真開展自排、自查、自糾自化工作，及時將一些矛盾糾紛問題化解在萌芽狀態，全年無一例上訪事件。
在安全工作方面我站以創建“平安單位”為目標，牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，安全重于泰山”的安全意識，堅持“預防為主，綜合治理”的方針，完善和落實安全責任制。我站由原大巖、思居、東渡三個鄉站合并而成的獸醫站，在三處都有房產，每處房產都落實了專人管理，定期做好安全檢查和維護工作，在危房處設有警戒線，醒目處懸掛警示牌。
今年八月，在定期安全檢查時發現東渡一房產墻體發生傾斜，我站立即組織人力物力進行排危維護，及時消除了安全隱患，保護了過往行人及左鄰右舍的生命財產安全，全年來我站無一例安全事故發生。
三、存在不足和來年工作打算
(一)存在不足
回顧一年來的工作，取得了一定的成績，靠的是區局的正確領導，靠的是站內全體職工的團結和上下的共同努力，靠的是各有關部門的支持和廣大養殖戶的積極配合。在總結取得成績的同時，我也認識到自身存在的缺點和不足：一是深入細致做思想工作還不夠，有時忙于區局和辦事處交辦的其他工作和應付日常工作，對學習工作抓得不夠緊。二是下基層為養殖戶的服務時間相對較少，對新時期的畜牧獸醫工作深層次的思考和探索不夠，對站內職工和服務對象的思想動態掌握還不夠。三是對畜產品市場、獸藥飼料市場及相關企業的監管抓得不夠嚴，各項規章制度還不夠健全。四是在工作中有時有些急躁，批評同志有時不顧情面，傷了一些同志的感情（在此我向大家檢討）,這些都有待于今后工作中加以改正。
(二)來年工作打算
1.加強學習，不斷提高自己的綜合素質和管理才能，進一步強化職工隊伍的綜合素質建設，轉變工作作風，提高服務意識和工作能力，完善站內管理制度和工作人員的考核機制。
2、加大督查力度，進一步規范獸藥、飼料及飼料添加劑市場，維護市場的繁榮穩定，維護養殖戶和經營戶的合法權利，確保畜禽產品的質量安全。
3.因地制宜，加快中小規模化養殖場拆建，推快畜牧業產業化進程，同時搞好養殖污染的環境治理工作。
4.加大培訓力度，采取多種形式開展科學養殖，疫病防治等相關知識的培訓，提高群眾的科學防疫意識，進一步做好重大動物疫病防控，確保免疫密度達100%,避免疫情的發生和蔓延。
5、繼續穩步發展各項畜牧業生產，進一步推廣產業化進程，確保了肉蛋奶的“自足、安全、放心”。
一年來，在區畜牧獸醫局、辦事處黨委政府的正確領導下，在區級業務部門的幫助指導下，各項工作得以順利開展，并取得了一定成績，但離上級要求還有一定差距，在來年的工作中，我將嚴格要求自己加強學習，提高自身政治思想和業務素質，牢記“愛崗敬業，勤奮工作，全心全意為人民服務的宗旨”將全部精力用在畜牧獸醫工作上，搞好站內的管理工作，協調好各方面的關系，全面完成上級下達的各項工作任務，為畜牧業發展做出更大的貢獻。
二0一一年十二月十五日
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