群眾路線領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料3篇群眾路線領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料 村兩委班子對(duì)照檢查材料群眾路線 村兩委班子對(duì)照檢查材料群眾路線【篇一:村居班子對(duì)照檢查材料.doc改】20__年8月自姜屯鎮(zhèn) 意下面是小編為大家整理的群眾路線領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料3篇,供大家參考。
篇一:群眾路線領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料
村兩委班子對(duì)照檢查材料群眾路線
村兩委班子對(duì)照檢查材料群眾路線【篇一:村居班子對(duì)照檢查材料.doc改】20__年8月自姜屯鎮(zhèn)
意地放松了自我學(xué)習(xí),忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造,不愿擠出時(shí)間學(xué),即使有了時(shí)間也坐不下來、深不進(jìn)去,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)
政治理論的精神。2、工作作風(fēng)不實(shí),求真務(wù)實(shí)的精神不夠。接到工作任務(wù),想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好影響了工作效果。工作中欠缺創(chuàng)新意識(shí),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,局限于上級(jí)布置什么做什么。工作方法較簡(jiǎn)單,班子成員缺乏敢于創(chuàng)新意識(shí),工作中沒有新的亮點(diǎn)。3、群眾意識(shí)不強(qiáng),為民服務(wù)的宗旨不夠。還沒有自覺地把群眾對(duì)我們的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)。精神狀態(tài)不積極,安于現(xiàn)狀,工作不積極主動(dòng),不求有功,但求無過。不能很好及時(shí)的掌握和了解群眾意見和建議,有時(shí)掌握也不不及時(shí)、不全面。三、存在問題的主要原因。1、缺乏堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),政治理論修養(yǎng)不深入。沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,學(xué)習(xí)存在片面性,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)。2、對(duì)群眾的主體地位認(rèn)識(shí)欠缺,宗旨觀念淡化。群眾觀念淡薄,沒有認(rèn)清和解決好“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”的問題,工作中重于完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù),為群眾想的少,缺乏真功夫。3、缺乏艱苦奮斗的精神,放松了黨性修養(yǎng)升華。缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神,處理村內(nèi)事務(wù)有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在歪風(fēng)邪氣面前,不敢直接亮劍。在點(diǎn)滴成績(jī)面前,沾沾自喜,安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取。四、今后改進(jìn)措施與努力方向。1、要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論功底。村兩委班子制定結(jié)合實(shí)際情況制定長(zhǎng)期的理論學(xué)習(xí)制度,提高學(xué)習(xí)的自覺性,加強(qiáng)對(duì)理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)的重要性,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)宗旨,樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮
斗的精神。牢固樹立群眾觀,保證決策從“群眾中來”,到“群眾中去”,以服務(wù)群眾為工作的宗旨。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不
奢侈浪費(fèi),不追求享受,抗得起誘惑。3、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效。嚴(yán)格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)、法紀(jì)政紀(jì),完善村務(wù)監(jiān)督機(jī)制,及進(jìn)行黨務(wù)、村務(wù)公開,自覺把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,主動(dòng)接受群眾的監(jiān)督。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)。4、改進(jìn)工作方法,提高服務(wù)水平。樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,提高工作效率。堅(jiān)持兩委班子成員多交流探討,尊重和聽群眾意見,發(fā)揮群眾的智慧和力量。總之,在以后的工作中,我村兩委班子以黨的群眾路線教育活動(dòng)為指導(dǎo),進(jìn)一步完善整改措施,力爭(zhēng)思想上有新的境界,工作上有新的起色,作風(fēng)上有大的轉(zhuǎn)變,確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。【篇二:村班子對(duì)照檢查材料】村班子對(duì)照檢查材料黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,我們圍繞“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的主題和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),深入查擺兩委班子存在的突出問題,并對(duì)其根進(jìn)行深刻剖析,現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下:一、存在的主要問題1、學(xué)習(xí)滿足于完成任務(wù),學(xué)風(fēng)不夠端正。班子成員常忙于業(yè)務(wù),自行學(xué)習(xí)時(shí)間不充分、學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入,缺乏深層次思考,未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神,達(dá)到通過學(xué)習(xí)服務(wù)群眾的目的。主要表現(xiàn)在每次都以集中開會(huì)學(xué)習(xí)方式,沒有改進(jìn)學(xué)習(xí)方式、創(chuàng)新學(xué)習(xí)內(nèi)容,通過走出去或請(qǐng)進(jìn)來,提高學(xué)習(xí)的吸引力和效果;工作安排每年大同小異、變化不大、針對(duì)性不夠強(qiáng)、創(chuàng)新性不夠,實(shí)效性不高。工作總結(jié)、報(bào)告、方案存在模塊化現(xiàn)象;修路、建設(shè)等工作有時(shí)缺少跟蹤督導(dǎo),工作時(shí)緊時(shí)松,對(duì)制約拆遷推進(jìn)的關(guān)鍵問題、難
點(diǎn)問題解決、落實(shí)還不夠,進(jìn)展還不夠快。2、工作安排較多,輕跟進(jìn)、檢查。習(xí)慣于會(huì)議安排工作,傳達(dá)精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多,深入檢查、狠抓落實(shí)的少,跟蹤服務(wù),監(jiān)督檢查方面做的不夠。查事多,查人少,存在“老好人”思想,督辦檢查流于形式。3、日常工作中存在憑經(jīng)驗(yàn)辦事。對(duì)所辦的事項(xiàng)調(diào)查不深入,有“想當(dāng)然”的慣性思維。在工作中充滿務(wù)實(shí)創(chuàng)新的干勁,但多停留于思路策略上,在實(shí)踐中推行取得實(shí)效的少。有時(shí)主觀態(tài)度上比較積極,但行動(dòng)上比較謹(jǐn)慎,缺乏一種積極向上、努力進(jìn)取的干勁和堅(jiān)持不懈的韌勁。4、同黨員干部溝通少,思想交流不夠。工作重心下沉不夠,干部管理偏重自律性,注重他律性批評(píng)和指導(dǎo)不夠;對(duì)黨員干部的工作、學(xué)習(xí)、生活關(guān)心不夠,掌握情況不全面、不細(xì)致,忽視了經(jīng)常性思想工作。5、深入調(diào)查研究、深入群眾不夠。關(guān)心群眾不夠,有時(shí)坐等服務(wù)對(duì)象上門,不是主動(dòng)提醒、主動(dòng)催辦。調(diào)研不深入,沒有深入群眾。習(xí)慣于聽取匯報(bào),干工作、辦事情缺乏嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的調(diào)查研究,對(duì)情況把握的不全面、不真實(shí)。6、班子成員之間的工作協(xié)調(diào)不夠,整體效能發(fā)揮不充分。班子成員多忙于各自分管業(yè)務(wù),互相溝通、談心交心較少,有時(shí)還出現(xiàn)了不和諧的聲音。班子成員的政治素質(zhì)和組織原則有待進(jìn)一步提高,沒有充分發(fā)揮揚(yáng)長(zhǎng)避短和相互配合的凝聚力和戰(zhàn)斗力,班子成員的主觀能動(dòng)作用和整體效能發(fā)揮不夠充分。7、在工作目標(biāo)上,缺乏追求。近年來經(jīng)過大家的努力,單位工作在很多方面都取得了一定成績(jī),工作基礎(chǔ)也上了一個(gè)臺(tái)階,班子取得了一些榮譽(yù),班子成員也獲得了一些榮譽(yù),工作中逐漸有自滿思想,創(chuàng)新力度漸弱,享樂思想有所抬頭。具
篇二:群眾路線領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料
領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料群眾路線2021年領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料
2.艱苦樸素未深入化。出差、考察時(shí)在交通、食宿方面有追求高標(biāo)準(zhǔn)、好條件、舒適安逸的想法,明知超標(biāo)了,寧愿自己承擔(dān)超標(biāo)部分,也想去體驗(yàn)一下;
舉辦節(jié)慶活動(dòng)總認(rèn)為要高端、大氣、上檔次,才能充分體現(xiàn)社會(huì)的影響力,吸納群眾充分參與的積極性,導(dǎo)致活動(dòng)開展有點(diǎn)闊氣。
因缺少項(xiàng)目引領(lǐng),目前供群眾休閑、觀光、健身的場(chǎng)所嚴(yán)重不足。
鄉(xiāng)村發(fā)展滯后,沒有達(dá)到幫助群眾致富增收的預(yù)期目標(biāo)。三、產(chǎn)生問題的原因分析^p(一)班子在理論學(xué)習(xí)上不夠主動(dòng),不夠深入,修養(yǎng)有待提高。沒有把理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)重要的位置,在學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性,缺乏對(duì)理論和行政管理理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。不夠重視理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性。(二)班子在主觀世界改造上不夠積極,不夠大膽,思想境界有待提升。黨員的先進(jìn)性于自覺改造主觀世界,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。雖然口頭上講改造客觀世界的同時(shí),要改造主觀世界,但實(shí)際上都存在著重事務(wù)輕學(xué)習(xí),以事務(wù)工作代替歷練和黨性鍛煉,使黨性修養(yǎng)減弱了,要求放松了,考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。(三)班子在踐行群眾觀點(diǎn)上認(rèn)識(shí)不清,理解不透,服務(wù)一線有待改進(jìn)。沒有從思想深處解決好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的問題,在工作中未能始終堅(jiān)持把服務(wù)人民群眾作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠強(qiáng),對(duì)基層的幫助還不夠,需要真正從在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。在思想意識(shí)上,大家雖然堅(jiān)持守土有責(zé),但是在平時(shí)工作時(shí)存在重指導(dǎo),輕調(diào)
研的問題,認(rèn)為每一項(xiàng)工作都有專人負(fù)責(zé),不必每項(xiàng)工作都親力親為,班子均存在著缺乏深入基層,實(shí)地考察,聽取民聲的那么一份誠(chéng)意和執(zhí)著。
(四)班子在具體工作統(tǒng)籌上不夠全面,不夠細(xì)化,服務(wù)大局有待改善。強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展、新的思路,但在具體工作的落實(shí)上,缺乏認(rèn)真的態(tài)度、鍥而不舍的精神,不能用更高的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量,對(duì)工作細(xì)節(jié)不去較真。工作缺乏主動(dòng),在解放思想,更新觀念,創(chuàng)新工作方法和手段方面還有欠缺。對(duì)工作忙于應(yīng)付多、主動(dòng)落實(shí)少,研究情況多、解決問題少,創(chuàng)新意識(shí)有待增強(qiáng)。
(五)班子在嚴(yán)格律己提升上不夠過硬,不夠透徹,綜合素養(yǎng)有待超越。在公車私用、公務(wù)接待、吃請(qǐng)等問題上,隨大流,沒有真正在思想上筑起有效的防線,更沒有在行為上形成嚴(yán)格的準(zhǔn)則和規(guī)范。
五、今后的努力方向和改進(jìn)措施(一)努力方向班子的作風(fēng)好壞直接關(guān)系單位作風(fēng)的好壞,班子履職情況影響干伍的工作能力和工作質(zhì)量的好壞。因此,解決“”問題的根本是班子成員打鐵要本身硬,要以踏石留印、抓鐵有痕的精神,打造一支有堅(jiān)定理想信念、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的班子;身體力行、率先垂范、務(wù)實(shí)高效的班子;創(chuàng)新、敢為人先、有所作為的班子;立場(chǎng)堅(jiān)定、清正廉潔、干凈干事的班子。(二)改進(jìn)措施一是強(qiáng)化理想信念教育,提升思想素質(zhì)。要嚴(yán)明紀(jì)律,增強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持廉潔從政。要始終堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求,任何時(shí)候、任何情況都保持清醒頭腦和本色,堅(jiān)定不移與保持高度一致。要加強(qiáng)理論武裝,在理論實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)際相統(tǒng)一。要積極參加黨組中心組學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)和省、市、區(qū)委重大決策和重要會(huì)議精神,深入學(xué)習(xí)理論體系,不斷提升整個(gè)班子的思想素質(zhì)。二是切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),擲地有聲狠抓落實(shí)。要從制度和機(jī)制上解決問題,構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行有效的制度體系。要進(jìn)一步落實(shí)全年計(jì)劃,既抓好
重點(diǎn),又“彈好鋼琴”,確保各項(xiàng)工作全面推進(jìn)。要健全落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制,深化“治庸問責(zé)”活動(dòng),定期督辦一些進(jìn)度滯后的工作,限時(shí)辦結(jié)。要及時(shí)扶持政策的配套細(xì)則,加大宣傳,送政策進(jìn)企業(yè),幫助其解決實(shí)際問題。要建立健全辦文辦會(huì)的制度,黨組班子成員帶頭講短話,開短會(huì),精簡(jiǎn)各類活動(dòng),提倡節(jié)儉辦會(huì)。
三是踐行為民服務(wù)宗旨,提高服務(wù)群眾能力。要堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去,切實(shí)為群眾、為服務(wù)對(duì)象辦實(shí)事、辦好事。要建立健全班子成員直接服務(wù)基層制度,深入開展走基層、進(jìn)景區(qū)(點(diǎn))走訪活動(dòng),落實(shí)下基層制度,加強(qiáng)與服務(wù)對(duì)象的與溝通。每個(gè)班子成員全年下基層至少調(diào)研30天,下基層不少于40次,與服務(wù)對(duì)象、一線工作人員開展有的交心談心活動(dòng)不少于20次,力爭(zhēng)為基層單位及企業(yè)解決實(shí)際問題。要加強(qiáng)與企業(yè)的工作對(duì)接,加大服務(wù)企業(yè)的力度,協(xié)調(diào)解決服務(wù)對(duì)象(涉旅企業(yè)、從業(yè)人員等)的實(shí)際困難,拉近與群眾的距離。
四是保持清正廉潔,增強(qiáng)拒腐防變能力。要堅(jiān)定理想信念,經(jīng)常深刻反省理想信念是否動(dòng)搖、黨性觀念是否堅(jiān)定、宗旨意識(shí)是否淡化、切實(shí)加強(qiáng)自身道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣。要帶頭弘揚(yáng)道德風(fēng)尚,堅(jiān)決歪風(fēng)邪氣。要始終做到清正廉潔,自覺與各種現(xiàn)象作斗爭(zhēng),帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。
要帶頭貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,省、市、區(qū)委相關(guān)規(guī)定,做好表率。五是堅(jiān)持比學(xué)趕超,堅(jiān)定服務(wù)群眾信念。要通過學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際,對(duì)照典型找差距,增強(qiáng)事業(yè)責(zé)任心,工作責(zé)任感。要注重學(xué)習(xí),培養(yǎng)全體黨員干部始終堅(jiān)守“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念。要加強(qiáng)群眾觀點(diǎn)教育,增強(qiáng)對(duì)群眾的感情,充分考慮大多數(shù)群眾意愿,維護(hù)群眾的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾解難題、做好事、辦實(shí)事、辦成事。六是大力解放思想,提升干事創(chuàng)業(yè)水平。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要以《法》頒布實(shí)施為契機(jī),不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),在產(chǎn)品、區(qū)域資整合、宣傳推介、從業(yè)人員培訓(xùn)、景區(qū)服務(wù)質(zhì)量等方面提出新思路、新方案,拿出新舉措。
總之,我們要以切實(shí)踐行黨的群眾路線為根本,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,緊扣教育實(shí)踐活動(dòng)三個(gè)環(huán)節(jié)層層推進(jìn),特別是在“”強(qiáng)化整改落實(shí)措施方面加大工作力度,以實(shí)際行動(dòng)履職盡責(zé)。我們將在區(qū)委第十三督導(dǎo)組的關(guān)心指導(dǎo)和全體干部職工的努力下,切實(shí)加強(qiáng)班子作風(fēng)建設(shè),以作風(fēng)轉(zhuǎn)變促工作職能轉(zhuǎn)變,積極建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型的工作班子,為全區(qū)業(yè)的跨越發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!/
篇三:群眾路線領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料
在教育實(shí)踐活動(dòng)中,局領(lǐng)導(dǎo)班子在廣泛聽取意見基礎(chǔ)上,深入查找自身在遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和轉(zhuǎn)變作風(fēng)、以及“四風(fēng)”方面的突出問題,深刻剖析產(chǎn)生問題的根源,并有針對(duì)性地提出努力方向和整改措施。一、遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況(一)遵守政治紀(jì)律。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和執(zhí)行黨的路線方針政策上,堅(jiān)決與黨中央和市委保持高度一致;在大是大非面前,旗幟鮮明,立場(chǎng)堅(jiān)定。自覺抵制各種政治謠言,堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威;認(rèn)真執(zhí)行中央、市委各項(xiàng)工作部署,堅(jiān)決做到令行禁止,確保政令暢通。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)局系統(tǒng)廣大黨員干部,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央決策和市委要求上來,全面推進(jìn)交通港航創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),轉(zhuǎn)型發(fā)展。需要改進(jìn)的方面:在遵守政治紀(jì)律的自覺性、堅(jiān)定性、嚴(yán)肅性、敏感性方面有待進(jìn)一步增強(qiáng);在日常工作中,時(shí)時(shí)、處處、事事維護(hù)和執(zhí)行政治紀(jì)律的高度思想自覺和行動(dòng)自覺還要進(jìn)一步提高;對(duì)局系統(tǒng)各級(jí)黨組織和全體黨員的政治紀(jì)律教育有待進(jìn)一步加強(qiáng)。(二)落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定。中央八項(xiàng)規(guī)定和市委實(shí)施意見下發(fā)后,局領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),迅速傳達(dá)貫徹,結(jié)合實(shí)際制定了《改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施意見》和《加強(qiáng)自身建設(shè)的若干規(guī)定》,并帶頭貫徹執(zhí)行:切實(shí)改進(jìn)調(diào)查研究,注重實(shí)際效果;精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng),減少文件
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簡(jiǎn)報(bào);規(guī)范外事活動(dòng),嚴(yán)格控制出訪。目前,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定已在全局系統(tǒng)形成制度化、常態(tài)化。需要改進(jìn)的方面:對(duì)部分基層單位貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定的監(jiān)督檢查有待進(jìn)一步加強(qiáng);對(duì)深入持久地貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定的教育引導(dǎo)工作有待進(jìn)一步增強(qiáng);對(duì)貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定的制度建設(shè)有待進(jìn)一步完善。(三)其他需明示的問題。用車方面:嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買、使用、管理局機(jī)關(guān)公務(wù)車輛。領(lǐng)導(dǎo)班子成員公務(wù)用車實(shí)行統(tǒng)一管理。住房方面:領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人住房情況已按規(guī)定申報(bào)。辦公用房方面:嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定為班子成員配備辦公用房和辦公設(shè)備,不存在超標(biāo)問題。配備秘書方面:領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒有配備專職或兼職秘書。人情消費(fèi)和職務(wù)消費(fèi)方面:嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待審批制度和公務(wù)卡消費(fèi)結(jié)算制度,公務(wù)接待一律按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,沒有發(fā)生發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部人情消費(fèi)的情況。“三公”經(jīng)費(fèi)支出方面:局機(jī)關(guān)“三公”經(jīng)費(fèi)開支嚴(yán)格控制在市財(cái)政批準(zhǔn)預(yù)算范圍內(nèi),沒有發(fā)現(xiàn)支出管理不規(guī)范問題。需要改進(jìn)的方面:對(duì)局系統(tǒng)個(gè)別單位在執(zhí)行財(cái)務(wù)制度、公車管理、公務(wù)接待等方面存在的不規(guī)范問題,需要進(jìn)一步加強(qiáng)指導(dǎo),嚴(yán)格管理。二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題(一)形式主義主要表現(xiàn)為:(1)重審批,輕監(jiān)管。推進(jìn)行政審批制度改革的力度不大,效果不明顯。交通港航行政審批事項(xiàng)仍較多,對(duì)批后監(jiān)
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管工作重視不夠。比如,行政審批制度改革已經(jīng)搞了多年,雖然做了大量工作,多次縮減審批事項(xiàng),但多為小項(xiàng)變大項(xiàng),實(shí)質(zhì)性變化不大。一些部門仍習(xí)慣于搞審批,批后監(jiān)管工作依然薄弱。(2)重眼前,輕長(zhǎng)遠(yuǎn)。忙于應(yīng)付日常事務(wù),對(duì)事關(guān)交通港航長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、前瞻性問題缺乏深入研究與推進(jìn)。如,世博會(huì)結(jié)束后,局黨組在認(rèn)真總結(jié)世博交通保障工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,組織開展了世博后八項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制的課題研究,并形成了專門文件與實(shí)施方案,但幾年下來沒有多少工作具體落實(shí)到位,說明我們對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重視還是不夠。再如,每年都搞不少課題,但有的課題針對(duì)性不強(qiáng),為研究而研究,像城市出租車管理體制的課題,雖已反復(fù)研究多年,但實(shí)際效果不明顯。(3)重過程,輕實(shí)效。習(xí)慣于以文件會(huì)議研究部署工作,以聽取匯報(bào)檢查工作。如,從近三年本市省際客運(yùn)行業(yè)連續(xù)發(fā)生的3起重大交通事故中可以看出,還大量存在著“說過了等于做過了,做過了等于做好了”的現(xiàn)象,抓督查、促落實(shí)不深入。對(duì)工作是否真正落實(shí)心中沒數(shù),有的工作落實(shí)停留在表面上。(4)重經(jīng)驗(yàn),輕實(shí)情。思考問題、研究工作習(xí)慣于從個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和主觀意識(shí)出發(fā),滿足于對(duì)情況的一般性了解,對(duì)深層次問題和新問題缺乏深入調(diào)查研究。如,我們每年都要花很多精力對(duì)公交線網(wǎng)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,工作做了不少,但群眾來信來電還是居高不下,每次都引發(fā)群眾熱議甚至強(qiáng)烈批
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評(píng),形成了“公交線網(wǎng)年年調(diào)、群眾意見年年提”的被動(dòng)局面,說明對(duì)群眾實(shí)際需求的了解還不全、不深、不透。(5)重上級(jí),輕基層。過于注重領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、媒體關(guān)注的熱點(diǎn)問題,對(duì)基層的實(shí)際需求研究解決不夠。如,班子成員到基層和一線調(diào)研時(shí),常常是來去匆匆,走馬觀花,聽取匯報(bào)多,沉下身子剖析問題少,解決實(shí)際困難少,了解基層需求不深不透,指導(dǎo)幫助基層不夠。(二)官僚主義主要表現(xiàn)為:(6)重管理,輕服務(wù)。做規(guī)劃、定政策習(xí)慣于站在管理部門和管理者的角度,多從自身便利出發(fā),對(duì)群眾和基層服務(wù)意識(shí)和換位思考不夠,沒能始終把群眾利益放在第一位。如,今年夏天,媒體集中報(bào)道了市區(qū)有三分之一的公交站沒有站亭設(shè)施,乘客只能在40度高溫下候車的情況。在公交站亭的建設(shè)上,恰恰反映出我們有慣性思維,過分強(qiáng)調(diào)法規(guī)、規(guī)劃、管理規(guī)定,而對(duì)市民群眾的迫切需求缺乏設(shè)身處地的思考,缺乏急群眾所急的服務(wù)意識(shí)。(7)重權(quán)力,輕責(zé)任。缺少為民用權(quán)的強(qiáng)烈責(zé)任感,對(duì)部分干部中存在的把行政公權(quán)力作為部門或個(gè)人資源、行為處事講“腔調(diào)”、聽不得不同意見等現(xiàn)象管得不嚴(yán)、抓得不緊。如,面對(duì)行業(yè)內(nèi)的眾多小微企業(yè),行政管理權(quán)用的多,幫助和扶持他們發(fā)展的責(zé)任想的少。(8)重局部,輕全局。全局觀念不強(qiáng),缺乏站在全市大局上思考研究工作的自覺性和主動(dòng)性,有時(shí)會(huì)過于強(qiáng)調(diào)本部門、本行業(yè)的局部利益。如,在一些其他部門牽頭協(xié)調(diào)的事
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情上,存在慣性思維,強(qiáng)調(diào)交通港航行業(yè)的特殊性較多,主動(dòng)支持、配合不夠。爭(zhēng)取政策傾斜較多,把方便讓給別人、把困難留給自己的大局意識(shí)不夠。(9)重程序、輕效率。習(xí)慣于按照文件、規(guī)劃、程序辦事,對(duì)于群眾和基層有緊迫需求的事情,或需跨部門協(xié)調(diào)解決的問題,辦事效率不高。如,有些涉及財(cái)政資金使用的項(xiàng)目,程序很多甚至繁瑣,常常會(huì)造成項(xiàng)目實(shí)施的效率較低;有些行政審批事項(xiàng)要求的材料多、程序多,導(dǎo)致審批時(shí)間過長(zhǎng)、效率較低。(10)重成規(guī),輕作為。習(xí)慣于按老規(guī)矩、老套路辦事。面對(duì)新情況、新問題,或者疑難問題、歷史遺留問題等,缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木窈透谊J敢試敢為人先的氣魄。如,對(duì)行業(yè)中存在的出租車?yán)@道、拒載、多收費(fèi);道路客貨運(yùn)輸掛靠;非法經(jīng)營(yíng)等頑癥,研究來研究去,一直拿不出有效的措施。總是強(qiáng)調(diào)沒有上位法,執(zhí)法難,取證難等,不敢突破,缺乏主動(dòng)作為。(三)享樂主義主要表現(xiàn)為:(11)重守成,輕開拓。安于現(xiàn)狀,面對(duì)新形勢(shì)缺乏憂患意識(shí)和進(jìn)取精神。如,對(duì)于局系統(tǒng)存在的行政效率低下、行業(yè)管理缺位或越位等問題,比較多的還是停留在對(duì)具體工作的面上處理,未能進(jìn)一步解放思想,著眼未來,從體制機(jī)制上進(jìn)行深入研究、改革創(chuàng)新。(12)重成績(jī),輕問題。看成績(jī)沾沾自喜,談問題避重就輕。對(duì)老問題熟視無睹,對(duì)新問題束手無策。如,對(duì)局系
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統(tǒng)存在的“報(bào)喜不報(bào)憂”,講成績(jī)頭頭是道,講問題幾句帶過的的現(xiàn)象習(xí)以為常,助長(zhǎng)了一些同志的“自我感覺良好”。(13)重待遇,輕奉獻(xiàn)。對(duì)一些干部存在的“不比奉獻(xiàn)比待遇”現(xiàn)象教育不夠,引導(dǎo)不夠,管理不夠。如,對(duì)于有些干部追求個(gè)人待遇,工作拈輕怕重,得過且過;只要組織照顧,不要組織紀(jì)律;不比工作比資歷,自己不努力,卻埋怨組織用人不公等現(xiàn)象,重視不夠,在一定程度上助長(zhǎng)了干部隊(duì)伍中的不良風(fēng)氣,局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)此負(fù)有主要責(zé)任。(14)重得失,輕原則。工作中有好人主義思想,原則性不強(qiáng),存在患得患失現(xiàn)象。如,在對(duì)外與其他部門和單位協(xié)調(diào)工作時(shí),怕話說多了、事管多了別人有意見,堅(jiān)持原則不夠,導(dǎo)致一些該講的話沒講,一些該堅(jiān)持的事情沒堅(jiān)持,一些該做的工作沒做。在對(duì)內(nèi)抓班子帶隊(duì)伍中,失之于寬,失之于軟,以致于一些同志政治紀(jì)律淡薄。(四)奢靡之風(fēng)主要表現(xiàn)為:(15)重排場(chǎng),輕節(jié)儉。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng),執(zhí)行制度不嚴(yán),監(jiān)管不力。如,在舉辦國(guó)際港航交流活動(dòng)和接待國(guó)外友好港代表團(tuán)安排中,為體現(xiàn)港的熱情好客和大港氣派,存在追求排場(chǎng)現(xiàn)象;對(duì)基層單位執(zhí)行財(cái)務(wù)制度、公務(wù)用車和公務(wù)接待管理規(guī)定等方面存在的問題監(jiān)管不夠嚴(yán)格;對(duì)機(jī)關(guān)日常辦公用電、用紙、用水存在的浪費(fèi)現(xiàn)象尚未引起足夠重視。三、產(chǎn)生問題的原因分析
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針對(duì)上述問題,局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照黨章、對(duì)照廉政準(zhǔn)則、對(duì)照為民務(wù)實(shí)清廉總要求,從理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律四個(gè)方面對(duì)產(chǎn)生問題的原因進(jìn)行了深入分析。(一)理想信念不夠堅(jiān)定主要原因:一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子主要采取中心組集體學(xué)習(xí)的方式進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法都比較單一,缺乏對(duì)馬克思主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的系統(tǒng)化學(xué)習(xí),特別是對(duì)馬克思主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的原著研讀不夠;對(duì)黨的十八大文件和黨章精神的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和全面把握不夠;對(duì)黨史國(guó)史的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和研究不夠,以致于思想理論基礎(chǔ)不夠堅(jiān)實(shí)。二是對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不深。部分同志覺得自己受黨培養(yǎng)教育多年,為黨工作多年,學(xué)多學(xué)少,對(duì)自己理想信念不會(huì)有大的影響。沒有把加強(qiáng)思想理論建設(shè)與堅(jiān)定理想信念緊密結(jié)合起來,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)不深,用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的自覺性不高。三是理想信念與實(shí)際工作結(jié)合不緊。沒有很好地把理想信念與交通港航服務(wù)民生緊密結(jié)合起來,沒有很好地處理近期與長(zhǎng)遠(yuǎn)、顯績(jī)與潛績(jī)、個(gè)人與集體的關(guān)系。想問題、作決策、定計(jì)劃有時(shí)立意不夠高,眼光不夠遠(yuǎn),就事論事比較多,往往把許多精力放在應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、媒體關(guān)注的熱點(diǎn)問題上,而在處理基礎(chǔ)性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性問題上不夠深入,缺乏以理想信念激勵(lì)實(shí)際工作的自覺性。(二)宗旨意識(shí)不夠牢固
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主要原因:一是堅(jiān)持群眾立場(chǎng)不夠。局領(lǐng)導(dǎo)班子以民為本、執(zhí)政為民的理念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠牢固,面對(duì)群眾反映的交通出行難和部分特殊群體的訴求,缺乏換位思考的感情認(rèn)同,往往過多地強(qiáng)調(diào)客觀原因和歷史原因,缺乏為群眾利益**難題敢于擔(dān)當(dāng)?shù)闹鲃?dòng)作為和責(zé)任意識(shí)。因此,在公共交通規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中,沒有把始終維護(hù)群眾利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)。二是緊密聯(lián)系群眾不夠。局領(lǐng)導(dǎo)班子密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入,對(duì)群眾需求的了解掌握不深、不透、不全,在站點(diǎn)規(guī)劃建設(shè)、線網(wǎng)優(yōu)化調(diào)整、運(yùn)營(yíng)調(diào)度組織等方面,缺乏問需于民的主動(dòng)性和針對(duì)性,征求群眾意見的方法過于簡(jiǎn)單,征求意見的范圍不夠?qū)挿海袝r(shí)把征求群眾意見作為一種形式,甚至當(dāng)作是一種負(fù)擔(dān)。沒有真正從想群眾所想、急群眾所急、解群眾所盼出發(fā)來開展工作。三是服務(wù)群眾的能力不強(qiáng)。面對(duì)交通港航改革發(fā)展穩(wěn)定中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾,缺乏**難題的主動(dòng)作為和有效方法。對(duì)于群眾反映強(qiáng)烈的出租車?yán)@道宰客、“黑車”違規(guī)經(jīng)營(yíng)等交通頑癥,往往過多地依賴于課題研究、專家咨詢等手段,沒有很好的堅(jiān)持深入群眾,問計(jì)于民,從群眾中汲取智慧,尋求**之策。(三)黨性修養(yǎng)還有差距主要原因:一是黨性觀念有差距。局領(lǐng)導(dǎo)班子在對(duì)黨負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)的一致性上認(rèn)識(shí)有偏差,也對(duì)部分機(jī)關(guān)干部帶來一定影響。一些同志存在著對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題
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熟視無睹,麻木不仁的現(xiàn)象,有的同志存在過于強(qiáng)調(diào)法規(guī)、政策、管理規(guī)定的思維方式,缺乏為民服務(wù)的主動(dòng)意識(shí)和責(zé)任感。二是堅(jiān)持黨性原則有差距。領(lǐng)導(dǎo)班子中存在好人主義思想,過分強(qiáng)調(diào)營(yíng)造交通港航系統(tǒng)寬松氛圍的重要性,過于依賴機(jī)關(guān)干部的自覺性,在堅(jiān)持黨性原則,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),與一切不良傾向作斗爭(zhēng)上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。三是作風(fēng)錘煉有差距。艱苦奮斗精神有所退化。一些同志存在著“經(jīng)過世博會(huì)交通保障考驗(yàn),可以歇口氣”和“現(xiàn)在條件好了,可以不用過苦日子、緊日子”的想法,凡事總想體現(xiàn)國(guó)際大都市交通和全球第一大港的“氣派”。在國(guó)際性會(huì)議安排、公務(wù)接待中,對(duì)相互攀比,講究排場(chǎng)的事情逐漸習(xí)以為常,對(duì)一些浪費(fèi)現(xiàn)象、奢靡之風(fēng)的危害認(rèn)識(shí)不足。(四)政治紀(jì)律不夠嚴(yán)格主要原因:一是教育引導(dǎo)不夠。局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)局系統(tǒng)黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格管理上有所放松,對(duì)切實(shí)維護(hù)上級(jí)黨委的權(quán)威、執(zhí)行中不搞變通、不打擦邊球的教育引導(dǎo)不夠。二是嚴(yán)格管理不夠。對(duì)影響到一些單位和群眾眼前利益的事情,往往容易產(chǎn)生偏重照顧群眾情緒,維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定的考慮,在個(gè)別問題的處理上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。三是監(jiān)督檢查不夠。對(duì)局機(jī)關(guān)和局屬單位遵守政治紀(jì)律的情況,口頭強(qiáng)調(diào)的比較多,監(jiān)督檢查還不夠經(jīng)常,力度也不夠大。四、努力方向和整改措施經(jīng)過查擺問題,分析原因,局領(lǐng)導(dǎo)班子按照教育實(shí)踐活動(dòng)的目標(biāo)要求,以為民務(wù)實(shí)清廉為主題,針對(duì)“四風(fēng)”突出
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問題,在班子充分討論的基礎(chǔ)上,提出了努力方向和整改措施。(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念理想信念是共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱,加強(qiáng)思想理論建設(shè)是堅(jiān)定理想信念的主要基礎(chǔ)。局領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念,把對(duì)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的理想信念轉(zhuǎn)化為推動(dòng)交通港航發(fā)展的思想自覺和行動(dòng)自覺。一是要不斷增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的自覺性。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,結(jié)合實(shí)際開展“三查三學(xué)”活動(dòng):即查找理想信念、精神狀態(tài)和黨性修養(yǎng)方面存在的薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)黨史國(guó)史學(xué)習(xí);查找宗旨意識(shí)、群眾感情和工作作風(fēng)方面存在的突出問題,加強(qiáng)馬克思主義群眾路線觀點(diǎn)和黨的群眾路線理論學(xué)習(xí);查找思想作風(fēng)、政治紀(jì)律和廉潔自律方面存在的不足之處,加強(qiáng)黨章和黨的各項(xiàng)規(guī)章制度學(xué)習(xí),不斷提高理論學(xué)習(xí)的自覺性,努力夯實(shí)理想信念的思想基礎(chǔ)。二是要加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)制度。緊緊圍繞推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建工作,加強(qiáng)和改進(jìn)局黨組中心組學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持每月一次的局黨組中心組學(xué)習(xí)制度,提倡班子成員以個(gè)人學(xué)習(xí)研讀為主,集體學(xué)習(xí)交流為補(bǔ)充的方式開展政治理論學(xué)習(xí),緊密聯(lián)系交通港航工作實(shí)際,深入開展調(diào)查研究,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,提高學(xué)習(xí)成效,為局系統(tǒng)干部群眾作出榜樣。三是要牢固樹立正確的世界觀權(quán)力觀政績(jī)觀。當(dāng)前,交通港航發(fā)展面臨新的機(jī)遇,同時(shí)也遇到不少瓶頸問題和深層次矛盾。局領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持馬克思主義世界
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觀,帶頭破除安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的消極觀念,把堅(jiān)定理想信念轉(zhuǎn)化為促進(jìn)交通港航發(fā)展的自覺行動(dòng)。要堅(jiān)持權(quán)為民所用的權(quán)力觀,帶領(lǐng)干部群眾大力弘揚(yáng)“敢擔(dān)當(dāng),勇創(chuàng)新,重實(shí)干,樂奉獻(xiàn)”的交通港航行政理念。要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的政績(jī)觀,牢固樹立打基礎(chǔ)、謀長(zhǎng)遠(yuǎn)、惠民生、促發(fā)展的科學(xué)發(fā)展理念,緊緊圍繞自貿(mào)區(qū)建設(shè),加快推進(jìn)國(guó)際航運(yùn)中心和公交都市建設(shè)。(二)密切聯(lián)系群眾,強(qiáng)化宗旨意識(shí)全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨,以人為本、執(zhí)政為民是黨一切工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。局領(lǐng)導(dǎo)班子在任何時(shí)候都要把群眾利益放在第一位,切實(shí)維護(hù)好廣大群眾的根本利益。一是要進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)政為民的理念。交通是服務(wù)民生的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè),要立足于交通行業(yè)面向社會(huì)、服務(wù)民生的基本特點(diǎn),不斷提高以人為本、執(zhí)政為民、服務(wù)群眾的自覺性和主動(dòng)性,把維護(hù)群眾利益作為我們?nèi)抗ぷ鞯某霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要自覺站在群眾立場(chǎng)看問題、想問題、解決問題,把馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線貫穿于交通港航規(guī)劃、建設(shè)、管理和服務(wù)的全過程。二是要構(gòu)建解決民生問題的體制機(jī)制。要時(shí)刻把群眾疾苦放在心上,及時(shí)了解民情,傾聽民聲。結(jié)合交通港航工作實(shí)際,建立健全民生問題發(fā)現(xiàn)機(jī)制和群眾訴求表達(dá)機(jī)制、群眾訴求解決反饋機(jī)制、民生問題解決評(píng)估考核機(jī)制。通過到社區(qū)走訪調(diào)研、開設(shè)專場(chǎng)熱線、召開乘客座談會(huì)、處理市民來電來信、開展網(wǎng)上調(diào)查以及通過新聞媒體輿論監(jiān)督等形式,形成管理部門及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,社
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會(huì)輿論及時(shí)了解、反饋、評(píng)價(jià)管理部門工作效果的監(jiān)督機(jī)制。三是要提高為民服務(wù)的能力。針對(duì)局系統(tǒng)近年來出現(xiàn)的新老交替、干部隊(duì)伍年輕化特點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)年輕干部政治思想、群眾觀念、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)的教育培養(yǎng)。尤其是要加強(qiáng)馬克思主義群眾觀念和黨的群眾路線教育,堅(jiān)持一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去。要結(jié)合實(shí)際,建立和完善工作制度,教育年輕干部走出機(jī)關(guān),深入群眾,虛心向群眾請(qǐng)教。對(duì)于涉及民生的重大項(xiàng)目,必須開展專項(xiàng)調(diào)研評(píng)估工作,廣泛聽取群眾意見。努力掌握向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)的工作方法,不斷提高為民服務(wù)的能力。(三)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),不斷提高整體素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)不會(huì)隨著黨齡的增長(zhǎng)、職務(wù)的升遷而自然提高。局領(lǐng)導(dǎo)班子的每位成員,只有真正做到嚴(yán)格按照黨章要求,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,才能提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。一是要加強(qiáng)黨性鍛煉。要時(shí)刻用黨章、用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用馬克思主義最新理論成果武裝自己,不斷改造自己的主觀世界。要嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的鍛煉,時(shí)刻保持清醒的政治頭腦、堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、敏銳的政治觀察力和政治鑒別力。二是要堅(jiān)持黨性原則。要堅(jiān)決克服好人主義,克服多栽花、少栽刺的消極觀念。在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部既要做到相互尊重、相互配合、相互支持,又要勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),形成大事講原則,小事講風(fēng)格的良好氛圍。對(duì)于工作中發(fā)現(xiàn)的問題,要做到敢于批評(píng)、敢于管理、
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敢于負(fù)責(zé)。三是要廉潔自律。要時(shí)刻牢記自己的黨員身份和黨內(nèi)職務(wù),自覺遵守廉政準(zhǔn)則,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政各項(xiàng)制度規(guī)定,嚴(yán)以律己、清正廉潔,堅(jiān)持高尚的道德情操,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)持從自身做起、從小事做起,帶頭營(yíng)造勤儉節(jié)約的良好氛圍,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。(四)嚴(yán)守政治紀(jì)律,不斷增強(qiáng)行動(dòng)自覺黨的紀(jì)律是黨的生命,政治紀(jì)律是黨的各項(xiàng)紀(jì)律中最重要的紀(jì)律,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律,對(duì)于維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、保持黨的先進(jìn)性純潔性、提高黨的執(zhí)政能力至關(guān)重要。局領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律,同時(shí)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)局系統(tǒng)各級(jí)黨組織和黨員干部的管理。一是嚴(yán)格遵守黨章準(zhǔn)則。在局系統(tǒng)加強(qiáng)黨章的教育培訓(xùn)工作,嚴(yán)格按照黨章準(zhǔn)則要求,規(guī)范黨內(nèi)政治生活。在政治上堅(jiān)決與黨中央保持高度一致,在大事大非問題上認(rèn)識(shí)不模糊、態(tài)度不曖昧、行動(dòng)不動(dòng)搖,自覺維護(hù)中央和市委權(quán)威,保證政令暢通,堅(jiān)決做到有令即行,有禁則止,不搞“上有政策、下有對(duì)策”。二是要嚴(yán)格教育管理監(jiān)督。要加強(qiáng)對(duì)局系統(tǒng)各級(jí)黨組織和黨員干部執(zhí)行政治紀(jì)律的教育監(jiān)督管理。對(duì)違反政治紀(jì)律的問題,做到發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,絕不姑息縱容。同時(shí)要開展遵守紀(jì)律情況的經(jīng)常性教育和檢查,建立健全相關(guān)工作制度,用制度確保全局上下遵守紀(jì)律不走樣。(五)加強(qiáng)制度建設(shè),完善轉(zhuǎn)變作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制作風(fēng)建設(shè)具有長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性,關(guān)鍵是要加強(qiáng)制度建設(shè),從根本上解決作風(fēng)問題。針對(duì)局系統(tǒng)存在的“四
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風(fēng)”問題突出表現(xiàn),局領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為,通過教育實(shí)踐活動(dòng),既要從加強(qiáng)理想信念教育入手,進(jìn)一步提高轉(zhuǎn)變作風(fēng)的自覺性;又要從強(qiáng)化制度建設(shè)和監(jiān)督管理入手,進(jìn)一步提高轉(zhuǎn)變作風(fēng)的針對(duì)性,形成作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。一是要建立和完善科學(xué)的決策執(zhí)行機(jī)制。交通港航行業(yè)關(guān)系國(guó)計(jì)民生,維系城市運(yùn)行,涉及公共安全,承擔(dān)著服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,服務(wù)民生需求的雙重職責(zé)。要努力克服重眼前,輕長(zhǎng)遠(yuǎn)的急功近利思想,牢固樹立打基礎(chǔ)、謀長(zhǎng)遠(yuǎn)、惠民生、促發(fā)展的科學(xué)理念,要加強(qiáng)調(diào)查研究,堅(jiān)持和完善“三重一大”集體議事決策規(guī)則,嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格管理,切實(shí)做到每項(xiàng)重點(diǎn)工作、重要事項(xiàng)的推進(jìn),都有決策、執(zhí)行、監(jiān)督、評(píng)估機(jī)制。二是要建立和完善規(guī)范的民生訴求溝通機(jī)制。公共交通涉及到廣大群眾的切身利益,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和利益多元化格局的形成,各種復(fù)雜問題和深層次矛盾日益顯現(xiàn),不同群體的利益訴求日趨多樣。要做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,就必須建立和完善暢通的民生訴求溝通渠道,形成對(duì)民生需求的有效處置與監(jiān)督機(jī)制。三是要建立和完善嚴(yán)格的內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制。局系統(tǒng)承擔(dān)著交通港航行政審批、行業(yè)監(jiān)管等相關(guān)職責(zé),每個(gè)部門每個(gè)單位每個(gè)工作人員的工作直接關(guān)系到政府部門在人民群眾中的威信與形象,直接體現(xiàn)了黨的執(zhí)政能力與宗旨意識(shí)。要建立和完善機(jī)關(guān)部門及事業(yè)單位績(jī)效考核制度,真正做到賞罰分明,獎(jiǎng)勤罰懶,充分調(diào)動(dòng)各方面積極因素。四是要建立和完善正確的用人導(dǎo)向機(jī)制。政治路線確定之后,干部就是決定因素。要繼續(xù)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊?/P>
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用人標(biāo)準(zhǔn),注重選拔任用經(jīng)過關(guān)鍵崗位鍛煉和一線實(shí)踐考驗(yàn)的優(yōu)秀干部;堅(jiān)持崇尚實(shí)干,注重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向,注重培養(yǎng)黨政交叉、水陸交流、上下交融的復(fù)合型干部;堅(jiān)持實(shí)事求是、以人為本的用人原則,注重調(diào)動(dòng)各年齡段同志的積極性,繼續(xù)完善各項(xiàng)干部選拔任用工作制度,尤其是要注重對(duì)年輕干部基層工作經(jīng)歷和崗位的培養(yǎng)鍛煉。五是要建立和完善務(wù)實(shí)的開拓創(chuàng)新機(jī)制。加快政府職能轉(zhuǎn)變的重要任務(wù)就是要進(jìn)一步深化行政審批制度改革。要深刻汲取世博后八項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),緊緊抓住自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的契機(jī),以發(fā)展現(xiàn)代航運(yùn)服務(wù)業(yè)為重點(diǎn),深入抓好制度創(chuàng)新;針對(duì)行業(yè)中存在的出租車?yán)@道拒載多收費(fèi),道路客貨運(yùn)掛靠,非法客運(yùn)等頑癥,進(jìn)一步從體制機(jī)制層面進(jìn)行研究突破。六是要建立和完善嚴(yán)格的廉政責(zé)任機(jī)制。要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè),建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系。同時(shí),要深入開展“兩個(gè)務(wù)必”教育,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗光榮傳統(tǒng),不斷提高班子成員廉潔自律的自覺性,為局系統(tǒng)黨員干部作好表率。
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