下面是小編為大家整理的加快建設科技強國，實現高水平科技自立自強心得體會（全文完整）,供大家參考。

　加快建設科技強國，實現高水平科技自立自強心得體會

　 近日，《求是》雜志發表習總書記重要文章《加快建設科技強國，實現高水平科技自立自強》，為全面實施創新驅動發展戰略、建設世界科技強國指明了新的方向。幾年來，我國科技實力從量的積累邁向質的飛躍，“嫦娥五號”實現地外天體采樣返回，“天問一號”開啟火星探測，“海斗一號”完成萬米海試，“奮斗者”號成功坐底……中國科技創新取得了驕人成績。

　 邁入新時代、奮進新征程，在當前國際形勢復雜變化、新一輪科技革命和產業變革突飛猛進的情況下，科技創新面臨新的挑戰和機遇。各地各部門要“育好種子、松松泥土、施好肥料”，讓科技之“花”破土綻放，努力實現高水平科技自立自強。

　 “育好種子”，關鍵是打贏核心技術攻堅戰。培育好科技之“花”的種子，關鍵是要加強基礎研究，掌握核心技術。我國現階段科技創新還面臨著很多“卡脖子”難題，必須堅持問題導向、突出科技引領，瞄準石油天然氣、基礎原材料、高端芯片、工業軟件、農作物種子、科學試驗用儀器設備、化學制劑等國家急迫需要和長遠需求，緊盯人工智能、量子信息、集成電路、先進制造、生命健康、腦科學、生物育種、空天科技、深地深海等前沿領域，加強基礎研究、突出應用牽引，努力在原始創新上取得新突破，推動關鍵核心技術自主可控。各地各部門要提高對基礎研究重要性的認識，加快制定基礎研究行動方案，加大對基礎研究的財政投入力度，對企業基礎研究投入實行稅收優惠，讓“科技種子”在陽光雨露下充分孕育。

　“松松泥土”，關鍵是全面推進科技管理體制改革。推進科技管理體制改革，及時為科技創新“松土”，能夠讓科技之“花”有更多的生長空間。****指出，“科技管理改革不能只做‘加法’，要善于做‘減法’。”要重點抓好完善評價制度等基礎改革，堅持“破四唯”和“立新標”并舉，轉變作風，提升能力，建立以創新價值、能力、貢獻為導向的科技人才評價體系。各地各部門要杜絕論資排輩、設置門檻等不良風氣，“鐵拳”出手，掃清一切約束科技創新的體制機制障礙，“松松泥土”與“厚植沃土”并行，堅決杜絕要求科研人員參加各種形式主義、官僚主義活動，讓科研單位和科研人員從繁瑣、不必要的體制機制束縛中解放出來！讓科技人員心無旁騖地把主要精力投入到科研活動中去，讓更多科技人員敢于“揭榜”勇于“掛帥”！讓有真才實學的科技人員英雄有用武之地！

　 “施好肥料”，關鍵是激發各類人才創新活力。花長得好不好，不光要看泥土肥不肥，還要看有沒有持續施肥，讓花的成長不斷檔，各類創新人才就是科技之“花”的肥料。****強調“才者，材也，養之貴素，使之貴器”，我國要實現高水平科技自立自強，歸根結底要靠高水平創新人才，只有堅持人才強國戰略，把握好“培養創新型人才是國家、民族長遠發展的大計”這一重要方針，源源不斷地培養科技創新人才，激發人才創新活力，我國的科技發展才能永不斷層。各地各部門要營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的環境氛圍，重視青年人才的培養，加大對青少年科技教育的經費投入，引領更多青少年樹立創新志向。要支持保障院士工作，完善支持高端人才、專業人才工作、科研、交流的政策措施，鼓勵科技人才勇闖創新“無人區”，培養更多高素質技術技能人才、能工巧匠、大國工匠，為科技之“花”提供源源不斷、優質高端的人才“肥料”。

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